2024年党建工作汇报发言材料（精选两篇合辑）.docx

在全县党建工作调度会暨“三长制”工作推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：今年以来，我镇充分发挥片组邻“三长”在为民服务中的桥梁纽带作用，精培活用全镇117名片长、517名村民小组长、1058名村民代表，多管齐下引导他们履职尽责，为基层治理出谋划策、添豉加瓦，促进基层治理效能不断提升。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：“严”字当头强队伍，激励引导提“三力”。从严从实做好邻长推选工作，多措并举激活村（居）民代表履职活力，确保片组邻“三长制”工作取得深远持久的实效。明确职责抓培训，锤炼工作“自觉力”。出台镇关于强化村（居）民代表常态化联系服务群众的实施方案，明确村民代表“收集民情信息、宣传政策法规、调处矛盾纠纷、开展便民服务、做优志愿服务、带头移风易俗”等六项职责，同时狠抓“三长”工作培训和群众政策法制、实用技巧培训，明晰“谁来干”“干什么''"怎么干”的问题，打牢队伍工作基础。选优配强尊民意,激活工作“原动力”o在村党支部的指导下，由村民推选产生政治素质高、身体健康、有一定组织协调能力，热心服务村民的村民小组长、村民代表等人员。同时定期对业务能力不胜任、群众反响较差的村民小组长、村民代表进行调整撤换，切实打造一支想干事、能干事、干成事的服务队伍。用好激励“六个一”，增强工作“吸引力”。召开村（居）民代表大会，统一为村（居）民代表发放一张聘书、一顶草帽、一本民情记录本，组织村民代表入户张贴一张联系卡、每月开展一次志愿服务活动，切实增强村（居）民代表的荣誉感、使命感。同时每季度组织一次“村居民恳谈会”，由村民评议“三长”工作执行情况，对表现优秀、群众满意度高的村干部、村民小组长、村民代表，给予表彰奖励，激励“三长”扎实履职，做好村民服务工作。四措并举化矛盾，通盘考虑稳“四零”o充分发挥“三长”桥梁纽带作用，引导“三长”从宣传、排查、调解、回访四个方面着手，全力开展矛盾纠纷化解工作，促进更多矛盾纠纷在基层和源头得到解决。普法宣传强引导，落实政策“零距离”。加强禁毒、反电诈、安全生产、环境保护等法律法规政策入户宣传，不断增强村民的法治观念和法治意识，引导村民通过合理、合法的渠道解决矛盾纠纷，增强村民办事依法用法的意识，从源头上减少矛盾纠纷的发生。调查摸底知实情，抓早抓小“零扩散”。对以往矛盾纠纷及信访进行梳理分析，围绕土地纠纷、合同纠纷、草山纠纷、邻里关系等群众关心关注的热点、难点问题，定期开展矛盾纠纷和信访隐患摸排，及时掌握矛盾纠纷的动态走向，做到底数清、情况明。对于排查出纠纷隐患，及时召开“三长”会议研判预防措施，及时就地化解，努力做到纠纷隐患早发现、早介入、早化解，将矛盾纠纷消除在萌芽状态。软硬兼施精调解，解决问题“零障碍”O充分发挥片长、组长、邻长了解村务、熟悉村情、深得村民信任的优势，由各村（社区）党支部牵头，成立“人民调解委员会”，片长、组长、邻长为成员，并设置专门矛盾调解工作室，积极做好群众关系协调、矛盾化解和说服劝导等工作，用“乡情乡音”及时、精准化解群众烦心事。定期回访暖民心，巩固成果“零隔阂”。制定、落实矛盾纠纷回访机制，对已经受理调处矛盾纠纷定期入户回访，深入了解群众对调解结果的满意情况，对发现的苗头性问题或不稳定因素，认真听取当事人意见，进一步做好协调处理和当事人的思想工作；对履行协议不及时、不到位的，督促当事人及时履约，防止已经调处的矛盾纠纷出现反弹和升级。今年以来，“三长”共发放宣传单IOoOO余份，摸排矛盾隐患37件，调解各类矛盾纠纷53件。全心全意显担当，热忱为民践“三先”o自“三长制”工作开展以来，村民小组长、邻长在配合特殊群体联系、人居环境整治、乡村项目建设等各类工作推进中，扮演着重要角色，发挥着不可或缺的作用。自主结对“挑大梁”，为民解忧“我先行”。在村党支部的号召下，村民小组长、村民代表自主选择交往密切、情况熟悉、地域相近的低保五保户、空巢老人户、重病重残户等特殊群体进行结对，每月进行一次走访慰问，加强特殊群体服务保障。示范带动树标杆，为民服务“我先动”。村民小组长、村民代表带头遵守村规民约，主动参加志愿服务活动，带动群众参与到文明创建、环境整治等工作，抵制铺张浪费、打牌赌博、涉诈涉毒等陈规陋习和不良风气，引领构建文明新风尚，争做乡风文明“领跑者”。今年5月，在杨柏村美丽庭院建设过程中，该村第11、12、21组小组长及村民代表带头清理屋前屋后杂草、杂物，给村民做好示范，发动村民加入环境整治的队伍。凝心聚力助发展，为民谋福“我先做”O为协助村支“两委”更好地推进乡村振兴工作，部分村民小组长、村民代表凭借无私奉献的精神，竭尽全力做好乡村项目建设的各项工作，在保证项目正常推进的同时，又维护了村民的利益。“现代农旅产业园”是镇廖桥村今年正在打造的重点项目，为助力项目施工，村民代表颜家勤主动让出十几亩鱼塘，为村研学基地建设挪地；村民代表颜祥元极力劝说家中人，无偿让出家中2层新建住房，作为研学基地建设期间的办公场地,并且无偿提供200平米左右的土地用于修建蓄水池。汇报完毕，谢谢大家。机关党委落实“三会一课”制度报告*机关党委以增强党内政治生活的时代性、政治性、原贝I性、战斗性为目标，进一步加强党支部标准化规范化建设。按照区委组织部的要求，严格执行党支部工作条例，认真落实“三会一课”等制度，加强监督考核，确保组织生活取得实效，坚定不移推进机关全面从严治党。一、加强组织领导，用制度化保障常态化一是机关党委多次召开机关党委会、机关党委扩大会，部署“三会一课”落实工作，对开展“三会一课”进一步明确要求，规范程序，定期检查“三会一课”开展情况，在“三会一课''制度抓落实、抓规范上下功夫，推动党的组织生活规范化、制度化、常态化。二是检查整改党支部支部工作手册，强化规范到位。以规范为抓手，严格“三会一课”记录，收集并查阅XX本党支部工作手册，共梳理问题XXX条，包括部分支部会议记录次数不符合要求、会议记录缺少发言情况等，已整理形成“三会一课”落实情况问题台账，针对具体问题提出解决建议，机关党委已反馈至各党支部要求严格落实整改措施，并跟踪整改进展，进一步增强规范性。三是坚持问题导向，深入开展调查研究，根据查找出的具体问题，实施具有实效性的整改计划。机关党委开展调查研究，形成调查报告，对调研发现的具体问题实施针对性整改措施。二、创新内容形式，用特色化增强吸引力一是聚焦生动性，优化内容形式，推动“三会一课”成为党性锤炼的“熔炉”。机关党委开展党章党规学习活动，引导党员深入学习党章、党规、党纪，切实提高党员干部纪律观念和规矩意识，在全机关掀起党章党规学习热潮。机关各党支部召开支部党员大会或党小组会，以导读原文或观看教学视频等形式，共计组织XX位党员集中学习中国共产党章程、关于新形势下党内政治生活的若干准则或中国共产党纪律处分条例（全文或节选），并组织党员展开交流讨论，引导党员时刻以党章的规定来审视自己，时刻用党章来要求自己。此外，机关党委建立学习档案，每月编辑月度学习材料，下发至各支部参考学习。同时坚持批评与自我批评，提高“三会一课”质量。把认真查找问题和着力解决问题贯穿于“三会一课”始终，引导和激励党员讲原则、讲真话、讲实话，用好批评与自我批评这个武器。做到主动自我揭短、直言开诚布公、真诚帮助同志，自觉经受严格的党内政治生活锻炼，增强党性修养，从而提升“三会一课”品质。二是聚焦有效性，找准结合点和突破口，推动“三会一课”成为党建与业务融合的“桥梁”。机关党委指导各支部青年党员当“讲师”，以各科室业务为支点，在支部范围讲解相关领域的政策法规。开展廉政教育暨集中约谈，切实做好党风廉政建设，百余名党员干部通过认真学习廉洁过节各项纪律要求、进一步提高党员遵章守纪的自觉性，吸取经验教训、真正做到清正廉洁。三、坚持知行合一，用实效性体现先进性坚持把落实好“三会一课”作为解决党员干部“心结”、解决支部工作疑难杂症的“钥匙”，在抓融合上下功夫,让“三会一课”更接地气，更具实效。一是教育党员与引领群众相融合。让党员经常参加组织生活成为习惯和自觉，切实增强党员意识和对党组织的归属感。二是组织生活与群众生活相融合。通过开展党员志愿服务、结对帮扶等活动，组织广大党员在重大活动服务保障、扶贫帮困等方面发挥先锋模范作用。