市委书记年度述责述廉报告材料.docx
某市委书记年度述责述廉报告材料今年以来，我认真履行全面从严治党“第一责任人”职责,坚决扛起管党治党政治责任，亲自盯、亲自抓、亲自管，较好的完成了党风廉政建设各项工作任务。一、是拧紧“总开关”，践行绝对忠诚的政治要求。始终把“两个维护”作为一切工作的立足点和落脚点，将习近平总书记重要讲话及指示批示精神列为常委会第一议题、首要内容，第一时间传达学习、第一时间贯彻执行、第一时间督促落实。扎实开展党史学习教育，先后组织中心组学习XX次、研讨交流XX余次，为基层组织讲专题党课XX次，示范带动全市党员干部理想信念更加坚定、党性修养进一步增强。紧扣现代化建设，提出“4553”工作思路，着力推动转型升级、融合发展。二、是守好“责任田”，强化管党治党的政治自觉。始终把党风廉政建设作为重中之重常抓不懈，常委会全年研究党风廉政建设工作XX次。认真贯彻民主集中制，严格执行“三重一大”集体决策、“五个不直接分管”和常委会末位表态制，推动市委决策科学化、规范化。坚持抓好班子、带好队伍，对“两个清单”亲自审阅把关，督促班子成员落实“一岗双责”；对XX名新任职领导干部开展任前集体廉政谈话，提前打好“预防针”；对生态环境等方面问题，先后约谈XX人次，倒逼党员干部主动担当、积极作为、落实责任。三、是立起“风向标”，锤炼担当作为的政治品格。带头下基层、解难题、抓落实，全年深入镇村、企业等领域开展调研督导XX次，督促解决经济发展、乡村振兴等方面问题XX余个，示范带动各级党员干部奔着问题去、一线抓落实。安排纪委监委围绕重点任务落实情况，开展专项监督检查XX次、下发督办通知书和建议书XX份，打通落实“肠梗阻”问题。坚持在乡村振兴、项目建设、招商引资、巡视巡察等“一线战场”检验和识别干部。四、加大正风肃纪力度，营造风清气正政治生态。一是围绕不想腐，抓教育筑牢防线。以廉政文化为核心，以历史沉淀为基础，精心打造廉政文化公园，彰显礼义廉耻等传统廉政文化，使广大党员干部在潜移默化中接受熏陶和教育。以岗位为对象，以问题为导向，先后两批组织党员领导干部集中观看警示教育片，到法庭现场旁听职务犯罪案件审理过程，现场参观看守所，到腐倡廉警示教育基地接受教育，引导党员领导干部筑牢思想防线。今年以来，全市共有3000人次接受教育。二是围绕不敢腐，抓整治强化震慑。旗帜鲜明支持纪委监委强化案件查处，全市纪检监察机关立案2205件、处分1814人，移送司法机关87人。发挥巡察“利剑”作用，采取常规巡察、提级巡察和专项巡察方式对党组织开展巡察，处置问题线索0.8万件。亲自研究推动群众身边“微腐败”整治，查处问题2780个、处理3018人。三是围绕不能腐，抓制度堵漏补缺。组织对现有制度进行审查、评估和清理，主持修订完善关于权力运行监控机制的意见县处级领导干部报告个人有关事项制度领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法开展谈话提醒构建抓早抓小机制“八小时”之外行为监督管理办法（试行）等一批制度，形成靠制度管权管事管人的长效机制，扎牢了不能腐的制度笼子。五、坚守勤政廉政、干净干事，带动各级干部守牢廉洁底线。坚持严管与厚爱并重，严格履行市委党风廉政建设第一责任人责任，持续加强对市委常委班子和市级领导干部的廉洁教育，切实发挥好“关键少数”的“关键作用带头落实“条例”“准则”等党纪党规，自觉用延安精神滋养初心、淬炼灵魂，从中汲取信仰力量、查找党性差距、校准前进方向，不断增强廉洁从政的思想行动自觉，用怀德自重、清廉自守的行动作出表率。严格落实党风廉政建设制度和中央八项规定精神，严管家人和身边工作人员，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做，在日常工作生活中没有利用职务之便谋取不正当利益，没有收受过现金、有价证券和支付凭证等，没有借任何名义、任何事宜进行敛财。六、抓好学习，把正政治方向。坚持把强化理论武装作为筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵的基础工程,组织党委班子和各级干部认真学习党的路线方针政策特别是*新时代中国特色社会主义思想，不断提高思想觉悟和理论水平，牢牢把握正确的政治方向。一是领导带头学。围绕党的十九大和*五中、X中X会精神、*讲话精神等内容，以专题调研、专题考察、专题研讨相结合的方式，开展理论中心组集中学习研讨X次，中心组成员撰写的X篇心得体会文章在各类媒体刊发。组织科级以上干部参加时代XX知识讲座XX场次。二是专家宣讲学。开办“XX干部讲堂”，邀请省内外知名专家学者，每月利用两个晚上时间组织授课辅导，年内共举办XX期。邀请市委宣讲团到市内开展*X中X会精神、XX学习教育等专题宣讲X次。举办“青年干部培训班”等主体班次X个，XX名科级以上干部当前隐藏内容免费查看到复旦大学全国干部教育培训基地参加了培训。市宣讲团到乡镇宣讲XX场次。三是围绕活动学。扎实开展XX学习教育，指导各级党组织根据省市的统一安排部署，以支部为单位，认真学习4本指定学习书目、党章党规、学习*系列重要讲话。各党（总）支部集中学习均达XXX次以上，科级以上干部讲党课XXX场次,XX名党员参加了党规党纪网络测试。通过全方位、多渠道、宽领域地抓好理论武装工作，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。七、抓监督检查，不断加大落实党风廉政建设责任制的力度为了保证党风廉政建设责任制有效实施，我市采取了立体交叉的监督检查方式，为解决抓得怎么样的问题作了新的尝试。首先，加强党内监督。我们把执行党风廉政建设责任制的情况作为各级党组织民主生活会和年终工作报告的一项重要内容，认真对照检查，重点是检查党政领导班子廉政建设情况，班子成员廉洁自律情况和年度工作完成情况等。其次，抓好督促检查。实行每半年一次的党风廉政建设责任报告制和一把手汇报制，以及群众评议制等制度。此外，市责任领导定期和不定期根据分工分别召开牵头单位、协办单位领导会议，阶段性的分析研究各自职责范围内存在的问题，制定整改措施加以落实。再次，坚持年终考核制。根据目标管理评分标准，把党风廉政建设执行情况进作为重要内容，在每年各项目标管理考核中共占分。今年我们根据打分情况,奖罚分明，评出了全市党风廉政建设个先进单位，并予以表彰，同时，对有关单位和个人的评优评先以及提拔重用领导干部都实行了党风廉政建设工作“一票否决制”。八、抓责任追究，不断坚持“谁出错谁负责”的原则实行责任追究，是贯彻落实党风廉政建设责任制的重要手段和关键环节，也是衡量是否取得效果的标志。我市在思想上一直重视，在行动上从不手软，把责任追究实施好。工作中，我市综合运用告诫警示、纪律处分和组织处理等手段，增强实施责任追究的效应性，力求效果。在告诫警示方面我们利用诫勉谈话和党风廉政教育谈话、廉政档案等措施和规定，对在党风廉政建设工作中轻微违纪的党员领导干部进行针对性的谈话、打招呼或记录存档，督促他们及时改正错误、纠正失误。据统计，市纪委、监察局共对名党员领导干部建立了廉政档案，对名已受处分的党员干部均进行了回访教育。我个人找党风廉政建设中有这样那样问题的干部谈话和打招呼达人，对涉及副科级以上党员干部被举报的案件件，件件都作审阅并批办。在组织处理方面，我们对党风廉政建设工作不力、廉洁自律方面群众意见大的领导干部予以免职、降职或暂缓提拔的有人。在纪律处理方面，不管涉及到谁，只要违反党风廉政建设责任制的规定，一律从严查处。今年-月，我市先后按照党风廉政建设责任制的规定，人受到党纪政纪处分，其中人为科级干部。由于我们严格实行责任追究，使党风廉政建设责任制贯彻落实取得了较好的效果。
