QEHS内审员培训考核试题.docx

QEHS内审员培训考核试题一、单项选择题（15题，每题2分，共30分）1、以下哪种说法是正确的OA、标准使用指南，提供了标准的解释B、标准可以作为认证审核的依据（1"*奚）C、GB/T24001-2016标准提出了具体的环境绩效准则D、GB/T24004-2016标准是环境管理体系的指南性标准2、建立和实施职业健康安全管理体系的根本目的是OA、使组织能够控制职业健康安全风险，并持续改进其绩效（即；？B、将组织的所有风险彻底消灭，做到绝对安全C、制定职业健康安全方针和目标，并依照执行D、将所有与职业健康安全有关的过程形成文件3、以下说法错误的是OA、首次会议应确认审核计划B、审核组长应该能够指导实习审核员进行审核C、审核方案中的目的应当考虑其他相关方的需求D、现场审核过程中，由审核组长确定审核范围i4、将收集到的审核证据对照O进行评价的结果是审核发现A、体系标准B、法律、法规要求C、审核准则D、体系文件5、以下哪一种情况可以作为审核证据OA、陪同人员说”他们采购部是从非合格供方中采购的这种关键材料。”B、在某钳工的工具箱中发现一把自制的匕首C、财务主管说“我们建立体系的投资太大了，产品成本增加了。”D、采购主管说”我们确有一种关键材料是由非合格供方中采购的。”6、审核员在某企业机加工车间下料工序进行审核，操作工没有提供该工序作业指导书,审核员该如何处理OA、开具不符合报告B、作出“未发现不符合"的结论C、就此问题进一步追踪川简'答案）D、确定该操作工没有能力7、“某车间新分配的操作人员不会操作生产设备”，请判断不符合IS09001标准哪个条款要求OA、5.3B、7.1.2C、7.2D、8.5.18、ISO14001-2015标准9.1.1条款要求组织对O的监测和测量保留形成文件的信息。A、污染物排放的监视和测量B、具有重大环境影响的运行C、环境因素有关的活动D、环境管理体系绩效和有效性I9、审核方案是OA、特定时间段内具有特定目的的一组审核以及与之相关的所必要的所有活动的组合B、对审核进行策划后所形成的文件C、审核检查方案D、审核计划10、顾客财产不包括OA、顾客的知识产权B、顾客指定采购的配套件HuiTy)C、顾客的个人信息D、顾客提供的原材料11、管理评审应由OA、负有决策职责的董事长进行B、质量经理负责和组织实施C、最高管理者进行D、以上均可12、审核员在现场审核中寻找的是OA、不合格品B、不符合项C、客观证据：W)D、过程程序13、过程方法是OA、系统地识别和管理组织所应用的过程，特别是过程之间的相互作用人B、基本事实和决策的方法C、管理的系统方法D、识别相关关联的过程和活动，把它作为系统加以管理14、IS09001标准的7.3设计和开发是指（）A、产品的设计和开发川B、过程的设计和开发C、体系的设计和开发D、A+B+C15、（）是职业健康安全管理体系的核心内容A、职业健康安全方针B、对危险源辨识、风险评价和控制措施的确定C、法律法规和其他要求D、目标指标和管理方案二、多项选择题（5题，每题8分，共40分）1、下列不属于质量管理体系审核准则的是OA、公司编写的质量管理体系文件B、公司收集的适用环境相关的法律法规C、公司的消防演练记录ID、公司产品检验规程2、QEHS三大体系的共通点有哪些OA、强调预防为主的思想，把可能产生的各类事故消灭在萌芽状态B、遵循相同的管理模式，通过PDCA循环法实现可持续改进C、以顾客作为关注焦点D、要求建立文件化的管理体系（正硝'小冬）3、内部审核的目的是确定QEHS管理体系是否OA、符合组织对QEHS管理的策划安排，包括标准的要求B、得到了正确的实施和保持C、有效满足组织的方针和目标川C案）D、符合法律法规的要求4、策划质量管理体系时，应考虑组织及其环境和相关方需求，确定需要应对的风险和机遇，以便OA、确保质量管理体系能够实现其期望结果IB、增强有利影响而二:二）C、避免或减少不利影响D、实现改进（5、体系标准7.3意识:组织应确保受其控制的工作人员知晓OA、方针、目标HB、公司的规章制度C、他们对管理体系有效性的贡献，包括改进绩效的益处卜/；大D、不符合体系要求的后果三、简答题（2题，每题15分，共30分）1、简述纠正、纠正措施和预防措施的区别2、在质量管理体系内部审核中开具的不合格报告至少应有哪些内容?