直属机关工委2024年清廉机关创建工作情况总结汇报(15篇集合).docx

直属机关工委2024年清廉机关创建工作情况总结汇报（共15篇）目录篇一'直属机关工委2024年清廉机关创建工作情况总结汇报2篇二'在全省清廉机关建设工作推进会上的汇报发言材料3篇三、在2024年清廉机关建设工作推进会上的汇报交流发言材料5篇四、在2024年清廉机关建设工作推进会上的汇报交流发言材料8篇五、清廉机关廉洁文化建设2024年工作总结及2024年工作计划11篇六'2024年清廉机关创建工作情况总结汇报15篇七'2024年清廉国企建设工作情况总结汇报18篇八'清廉机关和廉洁文化建设工作总结情况汇报22篇九、区民政局2024年清廉机关建设实施方案26篇十'在清廉机关建设工作推进会上的汇报材料29篇十一、清廉机关和廉洁文化建设工作总结情况汇报30篇十二、清廉国企建设座谈会发言材料提纲37篇十三、2024年清廉国企清廉企业建设工作情况总结汇报41篇十四、清廉机关和廉洁文化建设工作总结情况汇报45篇十五、2024年清廉机关建设工作情况总结汇报49篇一、直属机关工委2024年清廉机关创建工作情况总结汇报清廉机关建设是清廉*建设的重要载体，具有“火车头”作用。今年以来，*区委直属机关工委自觉对标对表市委直属机关工委和*区委决策部署，制定*林区清廉机关建设工作任务清单坚决扛起牵头统领职责，带头站好“第一方阵”，率先跑好“第一棒”，以高质量党建，推动清廉机关建设走深走实。扭紧责任链，严把政治关。坚持高位推动，研究部署清廉机关建设工作*次，深入*余家机关单位调研督导，调度推进情况*次,组织各单位进行自评自纠。把清廉机关建设纳入抓党建公开承诺、述职评议、党建考核等内容，以责任压实确保工作落实。夯实思想根基,组织机关党员深入学习贯彻党的二十大精神和市第十二次党代会精神，开展专题主题党日和讲党课活动。把党纪党规作为党员轮训、“三为”干部培训班、公务员初任培训班必学课程，邀请纪委监委同志投课*次，培训I*人次。组织部、人社局、融媒体中心等通过“学习小分队”“科长讲座”“青年夜学”等形式，引导青年干部扣好第一粒“扣子”。构筑防火墙，严把制度关。紧盯重点领域和关键环节，建立“权力清单”，认真执行“三重一大”议事程序，落实重点岗位谈心谈话制度，切实把权力关进制度“笼子”审计部门制定聘请中介机构参与政府投资项目审计操作规程,提升审计工作规范性。公共资源交易部门出台工程建设项目交易流程，严格执行政府采购负面清单制度，营造公平竞争市场环境认真开展廉政风险排查，强化重点岗位、重点环节监督管理。财政、交通运输等部门严格执行监督检查计划,组建工作专班进行专项督交，对风险点进行清单化管理。坚持“抓早、抓小、抓苗头”，各单位及时运用“第一种形态”进行提醒通报。提振精气神，严把作风关。深入开展下基层察民情解民忧暖民心实践活动，解决问题*个。认真组织“作风建设提升年”活动，各单位通过自查自纠监督举报、交叉互评等，逐人建立作风问题清单，进行销号管理，每月通报，坚决整顿作风问题，优化发展环境。全面推行“高效办成一件事”，提供24小时“店小二”自助服务，推动*项便民服务事项“掌上办”公共服务事项基本实现“一门”办理。在服务窗口设置党员示范岗，党员全部亮身份、亮职责、亮承诺服务。实行机关单位包网格、党员群众“结对子”，新轮疫情中，*余名党员在凌晨两小时内全部集结到社区，一周内扑灭主城区疫情，有效检验了应急支报机制。篇二、在全省清廉机关建设工作推进会上的汇报发言材料尊敬的各位领导、同事们：大家好！我是省清廉机关建设工作推进会的发言人，今天我将向大家汇报我们省清廉机关建设工作的情况。我想重点介绍我们省在清廉机关建设方面所取得的成果和经验。近年来，我省高度重视清廉机关建设,采取了一系列有效措施，取得了显著的成效。在组织机构改革方面，我省着力加强机构设置和人事配置的规同努力。我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实党中央的决策部署，进一步加大清廉机关建设的力度，为推动全省建设经济强省、美丽河湖、富民强市贡献我们的力量。我代表全省清廉机关建设工作推进会，向各位领导、同事们致以诚挚的谢意！谢谢大家！篇三、在2024年清廉机关建设工作推进会上的汇报交流发言材料尊敬的各位领导，同志们：近年来，市委编办深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，认真贯彻落实中央、省、市纪委历次全会精神,持之以恒推进全面从严治党、从严治办，坚持以学凝神，以研聚力，以干谋实，以思图进，全面打造“清廉机关、清风编办”。现将有关工作进展情况汇报如下：一、以学凝神，强化清廉意识。一是以“强学习”为主要抓手，全面学习贯彻落实党的二十大精神，深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于清廉建设的重要论述,认真贯彻落实中央、省、市纪委历次全会精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，压实“守纪律、明底线、知敬畏”的廉洁自律意识。二是坚持学在日常,抓在平常。以“1+1+1+N”学习活动为平台，针对性学习业务、党建、廉政等方面的优秀内容、先进经验、典型事例，并定期总结学习成果,汇编学习手册，供党员干部交流学习，打牢廉政思维；以“每日一词，每周一诗”学习活动中，在通过微信工作群推送有关清廉的成语、诗篇，学习诗词背后的廉政故事，针对学习内容不定期组织开展考试，对成绩优异者给予表扬，树立先进典型。三是坚持及时学习，抓在经常。组织开展本级和上级典型案例通报及以案促改学习教育，深入开展违法违纪案件警示教育活动，组织全体人员观看了警示教育片，手写深刻心得体会，确保警钟在灵魂深处敲响。在“七一”建党节来临之际，赴河南“塞罕坝”民权开展“康续红色血脉传承奉献精神”迎“七一”主题教育活动,听取民权县委党校总支书记、副校长张凤池关于党风廉政建设的专题讲座，让党员干部铸牢廉政意识。二、以研聚力，铸造清廉队伍。以“重调研”为干部培养主线，三步走培育清正干部，锻造清廉队伍。一是市、县两级编办上下联动开展机构编制大讲堂，由各业务科科长讲机构编制政策法律法规，讲开展调研查不足、学先进的重点内容，讲调查研究要严格执行中央八项规定及其实施细则精神，并针对讲课内容发表学习感想。二是做好机构编制大调研。一方面研机构编制改革实情，市委编办干部全动员，多次到市、县涉改事业单位开展调研，到全市165个乡镇政府开展乡镇机构改革“后半篇文章”调研，选派干部到县（市、区）委编办挂职般炼，长期开展业务交流，跟班调研学习，做到察实情、听实话、办实事；另一方面研发展，由领导班子成员任组长，组成调研组到山东、江苏、浙江等地调研机构编制工作先进案例，找差距、学先进、促发展。三是研究机构编制大思路。组织理论研究组，对外出调研内容进行深入研讨，每个调研组形成2篇以上调研报告，召开调研成果学习研讨会，深入分析研讨调研成果，引导干部强化责任担当，检视整改不足，谋划发展思路。三、以干谋实，深化清廉活动。一是严格落实执行各项规章制度。严格执行中国共产党廉洁自律准则和党内监督各项制度，严格遵守机构编制工作纪律，严格落实民主生活会、组织生活会、谈心谈话、主题党日等党内政治生活制度。二是积极开展廉洁文化进机关活动。组织“廉政读书月”活动，深入学习习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，中央、省、市纪委全会精神，培育干部“廉政+学习”意识；深入开展”提意见建议”活动，深度剖析自身问题，开展批评和自我批评，强化干部责任担当：举办“清廉有我”演讲比赛，传递青年干部廉洁心声，从年轻干部加强廉政建设，营造上下同进的学廉倡廉氛围；开展廉洁家风教育活动，汲取家风、乡规民约、官德箴言等传统文化中的积极元素，“八小时”内外始终拧紧廉洁从政的螺丝钉。三是强化纪检监督教育。机关纪委不定期开展机关作风检查，对上班到岗、工作状态和工作纪律等情况进行突击检查；坚决纠治违规吃喝、违规饮酒及酒后失德失范问题;大力开展节前警示提醒活动；在节假日前，学习通报违反中央八项规定精神典型案例，组织廉政谈话会，教育广大干部职工绷紧纪律弦。四、以思图进，打造清廉品牌。结合创建清廉机关建设示范点这一宝贵契机，对标我市清廉机关建设要求，进一步打造“清廉机关；清风编办”品牌。一是坚持将清廉机关创建工作与业务开展同研究、同部署、同推动、同考核，研究制定了清廉机关创建行动工作方案，成立由主要领导为组长，其他班子成员为副组长的清廉机关创建工作领导小组。二是一把手坚持亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办，以“走在前、作表率”的高标准，推动形成以上下联动、全面覆盖、全员参加、共创共建的良好局面。分管领导加强对业务科室的指导监督，切实履行“一岗双责”，形成齐抓共管的工作格局。按照方案要求创建清廉文化阵地，做深做实清廉活动，建立常态化监督检查机制，推动创建工作落地见效。三是坚持边实践、边总结、边提升，积极探索创建清廉机关工作规律，总结经验，持续营造建设“清廉机关”创建的浓厚氛围。汇报完毕，不当之处，请各位领导批评指正，谢谢。篇四、在2024年清廉机关建设工作推进会上的汇报交流发言材料尊敬的各位领导，同志们：按照市纪委、市委直属机关工委清廉机关建设工作的要求,市政府办公室坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党二十大精神为指导，以努力建成“政治清明、为民清廉、干部清正、生态清新”的清廉机关为目标，把清廉机关示范点创建工作与中心工作相结合，不断推进办公室清廉机关示范点创建工作,切实发挥办公室在清廉机关创建工作中的示范引领作用，更好的推进清廉机关建设各项工作任务落实见效。根据会议要求，现将有关工作进展情况如下：一、着力思想提升，促创建工作落实有力。一是严格落实“第一议题”制度。市政府办公室机关党组全面学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于清廉建设的重要论述和党中央重大决策部署，不断增强党员干部的政治素养,坚定理想信念，站稳政治立场，打牢清廉机关创建工作的思想基础。二是坚持全面学习贯彻不动摇。市政府办公室机关党组持续强化理论武装，先后组织专题学习7次、党支部集中学习16次、纪检书记讲党课和专题纪律教育各1次，依托河南干部网络学院、学习强国线上平台学习，实现网络教育全覆盖且在职人员参与率达96%以上。三是成立清廉机关创建工作专班。通过党组专题学习，党组书记亲自安排部署，成立由市政府秘书长任组长，各副秘书长为成员的创建工作专班，细化清廉机关创建工作的责任分工和任务安排，明确了机关党组履行清廉机关创建主体责任，机关党委履行清廉机关创建协助责任，并制定印发了市政府办公室清廉机关创建行动工作方案(*政机关党组(2022)31号)，促进办公室清廉机关创建工作在市直机关率先行动、示范引领。二、加强制度建设，为创建工作保驾护航。一是严格贯彻落实中国共产党廉洁自律准则中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见，机关党组持续规范“三重一大”议事讨论决策程序，先后7次召开党组会研究讨论“三重一大”事项，并严格执行“一把手”在议事决策中末位表态发言制度。二是结合办公室实际制定了廉政谈话制度党员干部操办婚丧事宜制度等规章制度，并严格按照关于在市直机关党的委员会中设立机关党的纪律枪查委员会的通知设立市政府办公室机关纪委，并适时召开党员大会，规范换届选举工作。三是以市政府门户网站为基础，通过细化工作职责，完善政务公开各环节工作流程，先后发布政务动态类信息10670条，建立健全防止利益冲突机制，推进了政务公开工作有序开展。四是建立完善了党政联合和督考结合机制，严格落实“13710”工作制度，自创建工作开展以来，承办省“豫正通”平台交办的重点任务2项、重点项目2项，新增、接续办理“三个一批”项目8个，其中已申请办结重点项目1个、“三个一批”项目1个。制度的出台和机制的建立，为办公室各项工作的