2025年1-12月党建工作计划方案（详细版）.docx

2025年1-12月党建工作计划方案（详细版）目录2025年12月党建工作计划方案（详细版）1一、工作目标2二、主要任务3（一）强化思想引领，筑牢信仰根基3（二）夯实组织基础，提升支部活力3（三）狠抓党风廉政，塑造清廉形象4（四）推进党业融合，赋能中心工作4三、月度活动安排5四、保障措施8“求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源J党建工作之于党组织，恰如根本之于树木、源泉之于溪流，是保持生机活力、实现长远发展的关键所在。步入2025年，党组将紧紧围绕新时代党的建设总要求，持之以恒抓党建、凝心聚力促发展，全力推动党建工作迈向新台阶。一、工作目标1 .思想建设更加深入。党员干部对新时代中国特色社会主义思想领悟透彻，学习强国平台活跃度保持在90%以上，理论测试优秀率达85%,能熟练运用理论指导实践，政治立场坚定不移。2 .组织建设坚强有力。党支部标准化规范化建设全面达标，“三会一课”、主题党日活动高质量开展，党员参与率不低于98%,打造3-5个特色党建品牌支部。3 .党风廉政扎实有效。廉政教育覆盖面100%,党员干部廉洁自律意识显著增强，违规违纪行为发生率为零，群众满意度达92%以上，营造风清气正政治生态。4 .党业融合深度契合。党建与业务工作紧密联动，以党建引领攻克业务难题不少于20项，助力单位核心业务指标提升15%,实现党建工作与业务发展双丰收。二、主要任务（一）强化思想引领，筑牢信仰根基1,丰富学习形式。每月举办“理论大讲堂”，邀请党校教授、行业专家授课；每季度开展“读书分享会”，党员交流读书心得；利用线上平台开设“微党课”“每日一学”专栏，推送学习资料，确保党员日均学习时长不少于30分钟。5 .强化学习考核。建立学习档案,记录党员学习情况；每半年组织一次理论知识闭卷考试，对成绩优异者表彰奖励,对不合格者补考及专项辅导，将考试成绩纳入年度党员评先评优考量。（二）夯实组织基础，提升支部活力1 .优化组织架构。根据业务板块及党员分布调整党支部设置，选优配强支部班子，开展新任支部委员履职培训，提升党务工作能力；定期开展支部工作交流，分享优秀经验做法。2 .创新活动载体。各党支部结合业务特色打造“一支部一品牌”，如“先锋服务岗”“创新攻坚队”等；开展支部间“结对共建”活动，共同策划主题党日、志愿服务，促讲洛源共子优势互补C、聒隧隼憎蜥.嗣绷除复制编辑参观加强WB每节、k廉政教育基地；编印违纪违法案例剖析手册，定期组织学习新入职必谈、岗杳印"下的受删除复制编辑研讨，撰写心得体会；开展廉政谈话，做到“四必谈”:2.度更新风险点询双福藕局霸雌feW督,引入群众监督、第三方审计，确保权力规范运行。本页文本下载后可删除复制.编辑（四）推进党业融合，赋能中心工作本业文本下.载后可删除复制编辑建立融合机制。制定党建与业务融合实施细则，明确任重点务清单、责任清单；推行“党建项目化”管理，将业务任务转化BCw反惠用摩川编输评估项Y效。2展专项行动。围绕业务难点痛点开展“党建破矍攻坚行动”，如技术创新瓶颈、市场拓展难题等，设立党员攻关小组，制定时间表、路线图，限时攻克难题，对表现突出小组及个人表彰奖励。三、月度活动安排月活动主题活动内容责任人份召开党建工作总结暨新“新程开年度部署会；开展党员1启，党建蓄“政治生日”活动，重温党组书姓月力”入党誓词；签订党风廉政记名责任书组织党员参加社区志愿“爱心传2递，党员在服务，关爱孤寡老人、留组织委姓月行动”守儿童；举办“迎元宵，员名话团圆”党群联欢活动“巾帼绽开展女性党员职业风采妇委会3芳华，党建展示与经验分享；举办女主任姓月添光彩”性健康知识讲座；组织女（党名（妇女节党员参与植树护绿公益员）活动主题活动内容责任人专题）活动本页文本下载后.可删除复制编辑赴红色革命纪念馆祭扫、“缅怀先列传承存页麦至二鞘普肯涮馀副编辑姓比赛；组织“重走红色路”员名神”本页文本下载后可删除复制编辑“劳动筑举办岗位技能竞赛，党员工会主梦，党徽本页文举下载簿期删除复.蠲编辑姓席C党耀”（劳动动标兵党员”；开展劳模名员）节专题本页受颦卡黜可删除复制.编辑“颂歌献举办庆祝建党文艺汇演；党组书姓给党，奋本业文蟀邙党载、后可删除复制编辑二记名新时代”者；新党员入党宣誓仪式“党史回本页1嬴原町蒯除复制编辑7,初心如开展党史知识竞赛；参观纪检委月鼠J党史学习月）文章月份活动主题活动内容责任人“双拥共慰问退役军人党员及军双拥联8建，鱼水情属；走进军营开展国防教络员姓月深”（建军育体验；举办军企座谈（党名节专题）会，共商双拥共建员）“清风廉开展廉政书画摄影展；观9韵，警钟长看警示教育话剧；组织廉纪检委姓月鸣”（廉政政法规知识问答赛员名教育月）召开党建业务融合推进“党建赋会，梳理难题集中攻坚；10能，冲刺四组建党员突击队赴一线；党组书姓月季度”设立业务攻坚“龙虎榜”，记名激励党员勇争先组织学习党的重要会议“学思践11悟，紧跟党精神专题研讨班；开展学宣传委姓月走”习心得交流会；举办学习员名成果汇报展月活动主题活动内容责任人份各党支部总结年度党建“回顾展12工作；开展党员民主评党组书姓望，砥砺前月议；谋划下一年党建创新记名行”举措，征集党员建议四、保障措施1 .加强组织领导。成立党建工作领导小组，党组书记任组长，其他党组成员任副组长，各党支部书记为成员，定期召开党建工作例会，研究解决重大问题，确保党建工作有序推进。2 .保障经费投入。设立党建专项经费，按照不低于单位行政经费2%的比例足额列支，规范经费管理，优先保障党员教育培训、活动阵地建设、党建品牌打造等重点项目，确保经费使用效益最大化。3 .严格监督考核。制定党建工作考核评价办法，细化考核指标，采取日常检查、季度督查、年终考核相结合方式，对党支部和党员个人进行量化评分，考核结果与绩效奖金、评先评优、干部任用挂钩，形成有效激励约束机制。2025年，党组将锚定目标、笃行实干，以月保年、步步为营，让党建工作在全年各阶段持续发力、精准落地，为单位持续健康发展注入强大“红色动力”，向着打造党建标杆、铸就辉煌业绩奋勇前行。