某派驻纪检监察组组长2024年度述职述廉述学报告.docx

某派驻纪检监察组组长2024年度述职述廉述学报告2024年，在纪委常委会的坚强领导下，在分管常委的具体指导下，我团结带领全组同志紧紧围绕各级全会工作部署,把牢派驻监督性质特点，立足”监督的再监督，检查的再检查”职责，充分发挥监督执纪“前哨”和“探头”作用，深化政治监督、做实日常监督、精准专项监督、强化案件查办，通过近距离、可视化、可感知的“贴身式”“嵌入式”监督，让监督更精准、更有效，“派”的权威和“驻”的优势进一步凸显，圆满完成了全年目标任务。现将一年来的政治理论学习、履行岗位职责和个人廉洁自律情况报告如下：一、政治理论学习情况一年来，按照委机关关于巩固教育和教育整顿成果的部署要求，坚持把思想政治建设摆在首位，以学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神为主线，以巩固教育和教育整顿成果抓手，在凝心铸魂中铸牢政治忠诚。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，在知中行、行中知，知行合一，做到学思用贯通，知信行统一，在不断学习党的创新理论中提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，努力做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。积极参加学习教育，准确把握“六项纪律”的主旨要义和规定要求，完整准确全面学习领会条例的新要求，以条例为衡量标尺从严从实检身正己，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，共查摆问题条，制定整改措施项，撰写党性分析报告篇。注重政治理论与业务知识学习，在参加全员学习、个人自学、支部“三会一课”学习的基础上，我带领全组干部自觉执行组内每周例会学习制度，认真制定学习计划、明确学习内容，深入学习党章党规党纪、宪法法律法规，系统性学习中国共产党纪律处分条例中华人民共和国监察法中华人民共和国公职人员政务处分法中国共产党纪律检查委员会工作条例纪检监察机关派驻机构工作规贝I监督执纪工作规则监察机关监督执法工作规定等法律法规，系统掌握应知应会的学习内容，自觉尊法学法守法用法，进一步增强了纪法意识、纪法思维、纪法素养，有效提高了运用法治思维和法治方式推动工作的能力水平，为做好派驻监督工作奠定了坚实工作基础。二、履行岗位职责情况（一）强化政治监督。深刻理解和把握派驻监督的政治属性，坚持以政治监督为统领，推进政治监督具体化精准化常态化。一是建立政治监督清单。按照委机关2024年政治监督任务清单，围绕学习思想、习近平总书记关于党的自我革命的重要思想、习近平总书记重要讲话和重要指示批示、落实上级重大决策部署等情况，建立本组项政治监督清单，实行清单式管理、台账式推进、专项化督导，确保清单事项条条落地、取得实效。二是压实监督推进责任。认真贯彻落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，每月与被监督单位“一把手”会商沟通，开展“一把手”和班子成员谈话人次，压实主体责任，通过发函督办、会议督促、专项检查等方式强化过程监督，跟踪反馈问题整改落实情况，推动反馈问题真改实改、应改尽改。开展2024年度政治生态分析研判工作，完成对个被监督部门单位党委（党组）的政治生态分析研判，动态更新干部廉政档案份，回复廉政意见人次，提出暂缓意见人次，参加被监督单位民主生活会次，约谈人次。三是抓好巡视巡察问题整改。将省巡反馈问题整改落实作为重大政治任务，带队通过查阅资料、实地查看、谈心谈话、分析研判等方式对巡视反馈问题开展监督，督促被监督单位承担项整改事项全部整改到位。派员参与县委巡察，健全完善巡察整改督导会商、成果运用督办等制度机制，加大对十二届县委第四、五轮巡察反馈的方面、个问题督促整改力度，有效提升了被巡察部门单位巡察整改监督和成果运用水平。（二）做实日常监督。一是盯紧关键时间节点。紧盯元旦春节、五一端午、十一中秋等关键节点，运用“提醒+检查+通报”模式开展抵近监督，督促被监督单位领导班子落实党风廉政建设主体责任、“一把手”第一责任和班子成员的“一岗双责”，开展节日提醒人次，带队“四不两直”开展监督检查次，发现问题线索起，立案查处起，处理人，批评教育人。二是盯紧“关键少数:深入贯彻落实党中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见，按照县纪委监委关于加强对“一把手”和领导班子监督工作的任务分工及责任清单要求，结合被监督单位实际，聚焦重要职能职责开展嵌入式监督，通过走访座谈、检查资料、一对一谈心谈话、民主测评等多种形式加强监督检查，对日常管理监督中发现被监督部门单位班子成员及“一把手”存在政治、思想、工作、生活、作风、纪律等方面苗头性倾向性问题的开展提醒谈话次，进一步压实工作责任。年内共参加被监督部门单位领导班子会议次，列席“三重一大”会议次，全面从严治党专题会议次，述责述廉会议次，民主生活会次，提出意见建议条，三是盯紧重大事项。组织个被监督单位梳理风险隐患清单项、责任清单项、权力清单项，督促制定防控措施项；扎实开展全面从严治党督导检查，对财务入账凭证、“三公”经费、党费、工会经费使用情况开展检查，制定个方面谈话提纲，对个被监督部门单位的名班子成员及名中层干部开展廉政谈心谈话，针对检查发现问题下发反馈意见份,任落实情况监督检查。聚焦食品药品、特种设备、医疗器械、工业产品质量安全，围绕关系人民群众食品监控安全的重点商品、重点区域，联合县市场监督管理局开展安全生产工作监督检查次，发现风险隐患项。（四）强化案件查办。坚持一体推进“三不腐”，持续释放“三不”一体推进综合效能，更好实现政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。一是贴身监督挖线索。先后组织开展党员干部违规插手工程、违规经商办企业专项整治，从严查找党员干部违规经商、参与民间借贷、违规兼职等行为，深挖问题线索。聚焦被监督单位廉政风险点和重大项目，组织排查廉政风险点个，修订完善制度个，不断扎牢“不能腐”的制度篱笆。二是精准处置强震慑。精准运用监督执纪“四种形态”处置问题线索，依规依纪依法展开审查调查，确保实现“双零”“双安全”。2024年共处置问题线索件，其中初核件，立案件，党纪处分人，持续释放严的要求、表明严的态度，强化“不敢腐”的震慑，筑牢监督后墙。严守办案安全“生命线”，强化对办案安全知识学习，认真开展案件评查工作，及时发现问题纠正偏差，严格落实案件办理程序，确保办案安全。三是做好以案促改。督促被监督单位以“案”为基础、以“促”为关键、以“改”为目标，对起党纪处分的案件开展以案促改警示教育，做好案件查办“后半篇文章”;督促指导被监督单位做好学习教育活动开展，为被监督部门单位讲专题党课场次；常态化开展廉政警示教育场次，受众人次，进一步增强了党员干部“不想腐”的自觉。三、个人廉洁自律情况一是坚持严于律己。坚持执纪者必先守纪、律人者必先律己，带头强化纪律意识和法治观念，坚守政治红线、纪律高压线、廉洁底线，自觉接受最严格的约束和监督，在行使权力上慎之又慎，在自我约束上严之又严，做到自身净自身廉自身硬，带头落实中央八项规定精神及其实施细则，严格执行“五条禁令”，如实填报个人有关事项报告，自觉在政治要求、执纪执法、日常言行、道德操守等方面接受严格的约束和监督。严格按照制度履行职责、行使权力、开展工作，注重培养积极健康的生活情趣，净化朋友圈、社交圈和生活圈，加强对亲属和身边人员的教育管理，牢牢守住廉洁自律底线和红线。二是严格落实“一岗双责二认真履行党风廉政建设及干部教育管理责任，始终将打造忠诚干净担当的纪检监察派驻干部队伍作为推动工作的重要抓手，以学习教育为契机，加强对组内党员干部的教育管理，在抓业务工作的同时，严抓廉政建设，把党风廉政建设与业务工作同安排、同部署，凡是上级部门印发的新任务、新要求，自己在认真学习领会的同时，要求同志们加强学习、贯彻执行。三是严格秉公用权。严格按照“打铁还需自身硬”的要求，以身作则、率先垂范，切实做到纪律法律面前人人平等，不搞特权，不搞选择执纪，不搞利益输送。坚持以实为本、以干立身、谦虚谨慎、公道正派，始终把党和人民放在心中最高的位置,牢固树立正确的权力观、政绩观、事业观，立足派驻监督工作实际，敢于监督、善于监督，持续树立个人良好形象。一年来，本人及组内同志没有发生以权谋私、滥用职权、收送礼品礼金、经商办企业、出入私人会所、公车私用、以及浪费等违纪违规行为，如实报告个人重大事项。四、存在问题及下步打算一年来，自己虽然做了一些工作，取得了一定成绩，但与全面从严治党的新形势新要求相比，还有一定的差距，比如思想和党的创新理论学习不主动、不经常、不系统，政治理论和政策水平还需进一步提高，对法律知识和新的党纪条规认知深度还需进一步加强；派驻监督的措施手段单一，缺乏创新的监督方式和手段，主动发现问题线索的能力还有待提升等。下一步，我将在县纪委常委会的正确领导下持续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的二十大精神学习贯彻落实为主线，认真贯彻落实关于深化中央纪委国家监委派驻机构改革的意见，准确把握派驻监督职能定位，立足派驻监督近距离、全天候、常态化优势，发挥派驻监督“探头”“前哨”作用，贴紧身、融进去、沉到底，用“放大镜”查，拿“显微镜”找，延伸监督触角，激活监督末梢，推动政治监督具体化精准化常态化、日常监督规范化制度化程序化。纪委监委派驻纪检监察组组长2024年述责述廉报告今年以来，第X派驻监察组切实增强“派”的权威和“驻”的优势，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，督促驻在部门落实全面从严治党主体责任。根据区纪委监委的安排部署，现就本人一年来履行监督责任和廉洁自律情况进行述职述廉，请予评议。一'把准方向，认真履职尽责一年来，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神，认真落实中央和省、市、区纪委监委关于派驻监督工作的部署要求，坚持摆正自己的位置，始终牢记“不越位、不缺位、不错位”，对监督单位的业务做到不分管、不插手、不干预，充分发挥监督“探头”和“前哨”作用，正确处理好监督与被监督的关系，努力推动派驻监督工作高质量发展,取得了一定成效。主要体现在以下几个方面：（一）突出派驻监督政治属性，抓实政治监督牢固把握政治监督这一核心职能定位，突出派驻监督的政治属性，切实履行责任担当，不断改进方式方法，持续做好派驻监督工作。一是明确监督内容。通过参加或列席各监督单位“三重一大”会议、开展督查检查和专项调研等形式，严格监督各单位贯彻落实习近平总书记讲话和指示精神。加大对贯彻落实习近平总书记重要指示批示、党中央和各级政府重大决策部署的监督检查力度，做到在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不折不扣把习近平总书记的指示批示精神和党中央、省委各项要求落实到位。二是完善监督方法。严格落实机关纪委工作联席会议制度，坚持每季度与各监督单位党组通报、每半年与各监督单位党组共同研究一次党风廉政工作的政治监督联系机制。落实领导干部廉政谈心谈话制度，重申政治纪律政治规矩，防范违反政治纪律问题发生。共开展谈话提醒X人次,批评教育X人次，有效发挥了监督的警示震慑作用，营造了良好的政治生态。三是提升监督实效。重点监督单位领导班子及其成员“关键少数”，强化“一岗双责”和廉洁意识，探索和深化对审批权、重大项目、专项经费多的科室开展专项监督。继续推进廉政谈话全覆盖工作，新任职的科级领导干部进行集体廉政谈话，建立监督单位干部廉政档案。督促指导并全程参与监督单位开展巡察工作。紧盯节假日、重大会议等重要节点，组织X次作风建设专项督查，通过明察暗访、重点抽查、突击检查等方式开展全方位、立体化的监督检查，发现问题X个，发出监察建议书X份。（二）突出抓早抓小防微杜渐，抓实日常监督坚持把纪律挺在前面，运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对党员干部苗头性、倾向性问