2024年基层党建工作总结(8篇集合).docx

2024年基层党建工作总结2024年以来，在县委、县政府的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，抓严抓实全面从严治党工作，坚持以政治建设为统领，牢牢把握新时代党的建设总要求，实现各项工作齐抓共管的良好局面。现将有关情况报告如下:一、全面强化党的建设。一是严格落实全面从严治党主体责任清单要求，及时调整明确局领导班子党建工作责任分工，严格执行民主集中制,累计召开党委会3次,研究讨论议题2个,做到了科学决策、民主决策、依法决策。二是不断规范党建工作标准，发布标准化党支部建设实施方案，进一步规范了民主生活会、谈心谈话等党内政治生活。深化党建责任制考核，实现党组织书记书面抓党建述职评议全覆盖，党建工作责任进一步压实。二、不断夯实政治思想建设。一是局党委始终以习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动实践，累计开展党委中心组学习8次、开展专题研讨2次，利用“学习强国”、红星云平台，打造“线上学习班”，实现了学习教育全覆盖。二是完善学习教育长效机制。先后制定并完善了局党组理论学习中心组学习制度、中心组学习计划、干部周五学习制度以及党史学习教育长效机制，为干部学习持续化提供制度保障。三是扎实推进基层组织建设。认真落实“三会一课”、主题党日和组织生活会等制度，扎实开展党员志愿服务、党员亮身份当先锋等主题活动。严把党员发展入口关，把政治素质作为第一标准，累计转正预备党员3名，新发展党员1名，培养入党积极分子1名。三、抓严抓牢廉政建设。一是严格落实“两个责任”，逐层级签订党风廉政建设责任书，开展党风廉政建设谈心谈话4次。强化节假日等重要时间节点廉洁提醒，观看廉政警示教育片，系统梳理文旅系统内违纪违规典型案例，以身边典型为建立教育身边人,推动干部职工强化纪律规矩意识。二是深化清廉文化建设,推动廉政风险排查防控工作，教育干部职工慎重与服务对象的交往，构建“亲清”政商关系，净化生活圈、朋友圈。开展清廉专题党课2次、党规党纪宣讲等警示教育4场次，累计受教育100余人次。三是开展专题学习。围绕党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定纪律检查委员会工作条例纪检监察机关派驻机构工作规则以及严格执行“三重一大”决策制度等党内法规开展专题学习，并组织广大党员干部签订清廉家庭建设承诺书、向干部家属发放树清廉家风倡议书，倡导党员干部带头传承家训,弘扬优良作风。2024年上半年党支部党建工作总结今年以来，*党支紧扣省委高质量发展总体思路，把政治建设摆在首位，践行“两个维护”，以抓高质量党建推动高质量发展，认真履行党建责任，抓基层、强基础、激活力，贯彻习近平新时代党的建设总要求和党的组织路线，形成一批示范个人和集体。现将这半年来党支部开展工作情况总结如下：一、加强政治建设，践行“两个维护”始终把党的政治建设摆在首位，持续夯实绝对忠诚的执政根基。按照学习好、宣传够、研究透、转化快的要求，深入推进学习型党组织建设，全面提升党员干部整体素质。一是按照省委集中安排部署,深入开展了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,教育引导全体党员积极参与，认真完成各项规定工作，组织集中学习*次，专题讨论*次，支委会*次，党员大会*次，党支部书记、支部副书记分别为全体党员上党课各*次。充分利用专题会议、工作会议、教育培训、知识测试等形式组织全体党员干部深入学习领会，深刻理解内涵、准确把握实质、推动实际工作，将深学笃行作为践行“两个维护”的生动表现。二是鼓励和支持党员干部参加上级党委举办的各类培训、学习活动，造就了一批业务骨干，提高了党组织和党员的战斗力和凝聚力,树立和体现了思想建党、作风强党，弘扬主流和正气的风尚。上半年，先后安排党员干部参加全省各类基层党务工作者培训I*次。三是坚持基层党建工作“月清单季督导，工作机制，坚持每月开展一次党支部党日主题活动，制定活动计划表,注重先进典型对党员干部的教育，使党员干部自觉树立学习先进人物的良好意识。二、建强基层组织，提升党建质量切实加强组织保障第一关口，*党支部专门成立了由*党支部书记为组长，党支部副书记为副组长和支委会成员为成员的党建工作领导小组，并明确经验较好、业务能力较强的2名同志专项负责党支部党建工作业务管理工作，逐项落实好思想建设、组织管理、制度建设、班子建设、干部选拔和管理、联系和服务党员、群众情况、党风廉政建设等党务工作。积极发展新鲜血液，今年原来*党支部共发展3名预备党员。在党员发展过程中除了发展对象的业务素质、工作能力外还特别注意对象的思想道德和政治理论水平，使其一开始就积极接收到先进思想的教育，保证为党培养出工作能力强、思想觉悟高、政治可靠的优秀党员。紧紧围绕全省“清廉政治单元文化建设”重点难点任务，不断深化加强党风廉政建设，切实推动廉政思想意识入脑入心。三、强化党建引领，推动重点工作以*党支部为中心，围绕*乡村振兴战路工作，创新工作方式，不断将共建共创、同心同向、结对认亲、爱心帮扶、宣传教有活动向纵深推进。党支部班子成员率先垂范，深入被帮扶村开展结对认亲活动,对每家结对亲戚送上慰问品，拉近和认亲户、脱贫户的联系，使他们感受到党的温暖和关怀。同时，今年以来，积极帮助*村实施产业项目*个，预计实现村集体经济增收*万元，不断壮大村（社区）集体经济积累。探索搬迁社区“社企合一”路径，在社区新增箱包制作、购物袋制作等就业车间，新增就业岗位*余个，多个半劳力、弱劳力及照顾家庭妇女实现“家门口”就业，切实推动有效接续乡村振兴。四、存在的问题和不足存在的问题和不足。一是在工作思路、工作方法、工作作风和工作机制等方面，还存在与新形势新任务要求不相适应的地方。二是党员队伍在加强自身学习，提高综合素质方面还存在一定差距；五、下一步工作打算*党支部将始终以深入学习贯彻党的二十大精神为主线,对照习近平总书记对*提出的“四新”的要求，对照党中央和省委提出的高质量经济社会发展目标，紧扣高质量发展这个主题，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，加强科学谋划，深化改革创新,把主题教育贯穿于工作始终，健全完善保持共产党员先进性的长效机制，进一步抓好机关党支部组织建设工作，认真落实“三会一课”制度，加强党员队伍管理，切实增强机关党组织的凝聚力、战斗力，开展党建工作交流，积极探索新形势下市监机关党建工作的新路子。某国有企业2024年上半年党建工作总结2024年上半年，在X公司党委的坚强领导下，X县分公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻省分公司、市分公司2024年党建工作部署，扎实推进各项党建工作，推动党建工作与业务发展相互融合、相互促进的良好局面。根据要求，现将2024年上半年工作党建总结和2024年下半年党建工作思路报告如下：一、2024年上半年党建工作总结（一）坚持党建引领，筑牢企业“根”和“魂”半年来，公司党支部持续夯实支部党的建设，做深做实员工思想政治工作，推动转变干部职工的工作作风，为顺利完成全年各项指标任务打好基础。1 .加强政治建设，坚决做到“两个维护”。X县分公司一是持续落实每月集中学习、“第一议题”等制度，对习近平总书记最新的重要讲话、党中央重要文件及会议精神等均第一时间传达学习，确保上级各项决策部署能在企业基层得到落实；二是持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,用党的先进理论武装党员干部头脑，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”；三是抓实抓牢意识形态工作，上半年专题研究意识形态工作1次，5月份开展全员思想动态调查1次。认真做好员工思想政治工作，在4月份员工轮岗之后，领导班子成员、中层主任及时下基层了解员工思想状况，确保企业和谐稳定。2 .强化组织建设，发挥支部战斗堡垒作用。一是落实民主集中制，严格执行党支部工作规则、“三重一大”等制度办法，对重大事项、重要人事等均由集体研究作出决策，确保议事决策规范。二是加强党建工作部署，下发党的建设工作要点及重点任务分解表2024年党建工作与生产经营深度融合具体方案，支部支委委员带头领题，扎实推进企业党业融合，服务乡村振兴。三是加强人才队伍建设，上半年，公司党支部1名预备党员按期转正，向县直属机关工委备案积极分子4名。2024年，公司团支部获得全省X“先进基层团支部”荣誉称号。1名党员获得全市X“优秀共产党员”、1名党员获全市X“优秀党务工作者”荣誉称号。3 .深化纪律建设，扎实开展党纪学习教育。一是深入学习中国共产党纪律处分条例，针对条例制定了学习研讨计划，将条例学习纳入党支部“三会一课”，引导党员干部职工“学纪、知纪、明纪、守纪:二是组织开展警示教育，6月上旬，组织党员干部职工赴监狱开展警示教育，引导职工珍惜工作、珍惜自由、珍惜美好生活，切实做到遵规守纪，共同推进企业的健康与合规发展。三是强化监督问责，围绕企业重点工作如安全生产、风控合规等开展了专项监督检查，针对发现的问题，先后下发关于对X检查发现问题进行处理的通报（X分2024）X号）关于X专项检查整改问责通报（X分（2024）X号），对相关责任人进行了处罚，并督促做好问题整改。二、上半年党建工作不足主要是党建工作与业务融合不够深入。虽然结合企业实际,开展了“三亮三比三评”等实践活动，但党业融合还是有差距,党支部“三会一课”更多是以理论学习为主,较为单调；党支部的战斗堡垒与党员的先锋模范作用发挥不够。三、下半年党建工作思路一是以党的政治建设为统领，持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、中国共产党纪律处分条例等内容，明确使命任务，切实做到遵规守纪，坚决做到“两个维护”。二是规范做好各项党建基础工作，认真开展好“三会一课”、主题党日活动，落实好组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度；规范党员发展，开展好团青工作，引导青年员工积极向党组织靠拢。三是丰富创新党建工作形式，按照X公司党委要求，深入推进党员干部领题破题等实践活动；探索开展党建联建共建，多向兄弟单位学习，丰富党组织活动形式；下半年拟组织开展演讲等系列活动，团结引领全体干部职工“心往一处想、劲往一处使"，确保全面完成上级下达的全年各项指标任务。市教育局2024年上半年党建工作总结2024年以来，市委教育工委全面贯彻落实基层党建“五基三化”攻坚年行动部署要求，在聚焦支部建设、精品培育、队伍锻造上精准发力，以高质量党建引领教育教学高质量发展。现将工作汇报如下：一、工作开展情况（一）聚焦支部建设，“堡垒”作用更加凸显。一是实行清单管理落细职责。对标各级文件和上级工作部署要求,按照“五基”分类，认真梳理工作目标任务，将工作任务具体化，明确具体措施、责任人、完成时限等，形成了“五基三化”攻坚年具体任务清单，做到了高标准、严要求、全覆盖。二是强化督导检查跟踪问效。为加强组织领导、在压实责任上攻坚突破，成立攻坚年行动工作领导小组、督导工作组，实行一季度一督导制度，并采取“跟踪+指导”的模式，每月定期随机抽查指导“五基三化”攻坚年行动开展情况,推动各党（总）支部补齐短板，避免出现党建和业务“两张皮”现象。三是深化党支部达标创优。根据自治区党委教育工委、自治区党委组织部印发的X中小学校基层党组织评星定级实施方案，组织X个学校基层党组织申报参与评定,认真做好星级党组织评定工作。（二）聚焦精品培育，”引擎”动力持续增强。一是创新开展“五比五争”活动。制定X市教育体育系统开展创建“先锋引领强教育”党建品牌“五比五争”主题活动工作实施方案，从学习、服务、担当、创新、清廉等X个方面齐下功夫，纳入年度学校党组织书记抓党建工作考核指标，全面推动全市教育系统党建与业务再上新台阶。二是打造“头雁”服务方阵。以“有事找书记”活动为契机，充分发挥各校党组织书记这些“关键少数”的作用，打造“头雁”服务方阵。全系统党（总）支部书记开