（7篇）党员干部开展集中整治违规吃喝问题学习研讨发言材料（精选）.docx

党员干部开展集中整治违规吃喝问题学习研讨发言材料（共7篇）目录篇一'党员干部开展集中整治违规吃喝问题学习研讨发言材料2篇二'持续开展违规吃喝深化6名领导干部严重违反中央八项规定精神问题以案促改专项教育整治心得体会发言材料5篇三、关于开展违规吃喝问题专项整治的工作情况报告7篇四、关于开展违规吃喝专项整治工作情况总结自查自纠报告13篇五'在理论中心组关于深入整治违规吃喝问题的研讨发言19篇六、开展专项整治违规吃喝工作情况汇报22篇七'纪委监委关于围绕“违规公款吃喝'餐饮浪费问题”的监督检查情况报告25篇一、党员干部开展集中整治违规吃喝问题学习研讨发言材料近期，我们深入学习了上级关于整治违规吃喝问题的文件精神,结合实际情况，我谈几点认识和体会。一、正视问题：违规吃喝的新表现虽然近年来我们在整治“四风”问题上取得了一定成效，但违规吃喝问题仍然存在，只是形式更加隐蔽。主要表现在以下几个方面：1 .“私房菜”盛行一些干部将吃喝场所转移到私人会所等隐蔽场所。这些地方通常不对外营业，专门接待“熟客”，很难被发现。2 .虚假公务活动“包装”有些单位打着调研、学习等幌子，组织高消费的公款吃喝。比如，某单位组织到高档酒店“学习”，实则是借机大吃大喝。3 .借助新技术隐匿一些人利用电子支付、虚拟货币等新技术手段，隐藏公款消费痕迹。还有人使用匿名预付卡在高档餐厅消费，难以追查。4 .“化整为零”规避监管将大额消费分散成多笔小额支出，或者将餐饮费用分摊到其他预算科目，以逃避财务监管。5 .借助第三方报销通过关系户或者下属单位报销餐饮费用，避免直接使用本单位经费。这些新型违规吃喝行为，不仅损害党和政府形象，还容易成为腐败的温床。我们必须高度重视，采取有效措施加以整治。二、深究根源：违规吃喝问题的成因要彻底解决问题，必须找准病根。我认为，违规吃喝问题的根源主要有以下几点：1 .思想认识不到位一些干部认为“吃吃喝喝”是小事，没有造成大的经济损失就无所谓。这种认识是十分错误的。2 .制度执行不严格虽然我们制定了许多规章制度，但在执行过程中往往存在“上有政策，下有对策”的现象。一些单位存在选择性执行、应付式执行的问题。3 .监督机制不健全现有的监督机制存在漏洞，难以及时发现和制止隐蔽性强的违规行为。特别是对新型违规吃喝行为，缺乏有效的监管手段。4 .惩戒力度不够对于发现的违规吃喝问题,有时处理过轻,没有起到震慑作用。这导致一些人抱着侥幸心理，认为即使被发现也不会有严重后果。5 .社会风气影响“酒桌文化”、“人情社会”等传统观念仍然存在，一些人认为不吃不喝就办不成事，这种错误观念助长了违规吃喝行为。三、对症下药：整治违规吃喝的具体措施针对以上问题，我建议采取以下措施：1 .加强教育，提高认识要通过理论学习、警示教育等多种形式，让干部深刻认识到违规吃喝的危害。可以组织观看警示教育片，邀请专家进行专题讲座,让大家真正意识到“小吃小喝”也可能龈成大祸。2 .完善制度，严格执行要建立健全各项规章制度，堵塞漏洞。比如，细化公务接待标准，规范公务活动审批流程，完善财务报销制度等。同时，要加大制度执行力度，对违反制度的行为严肃处理。3 .创新监督，形成合力要充分运用大数据、人工智能等新技术，提高监督的精准性和有效性。可以建立智能监管平台，对公务消费进行实时监控。同时，要发挥群众监督作用，设立举报热线，鼓励群众积极参与监督。4 .严肃问责，形成震慑对发现的违规吃喝问题，要严肃处理，绝不姑息。可以建立违规吃喝“黑名单”制度，对屡教不改的人员实行重点监管。同时,要落实“一案双查”，既追究当事人责任，也追究相关领导责任。5 .树立新风，引领文化要大力倡导勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统，营造风清气正的社会氛围。可以开展“光盘行动”、“节约模范”评选等活动，引导干部群众养成简约适度的生活方式。6 .建立长效机制，保持高压态势要将整治违规吃喝问题纳入常态化工作，定期开展专项检查,保持高压态势。可以建立问题台账，对整改情况进行跟踪问效，确保取得实效。各位同志，摆在我们面前的任务依然艰巨。违规吃喝问题就像一场顽固的慢性病，需要我们持续不断地“治疗”。这不仅需要我们有坚定的决心，更需要我们采取精准有效的措施。我们必须认识到，整治违规吃喝不是一蹴而就的工作，也不是一劳永逸的。它需要我们保持警惕，与时俱进地调整策略。正如我们前面所讨论的，违规吃喝的形式在不断变化,我们的应对措施也必须不断更新。让我们携手努力，以实际行动树立廉洁自律的新标杆。我们的目标不仅是杜绝违规吃喝，更是要培养节俭务实的工作作风，建立清正廉洁的政治生态。这不仅关乎我们的形象,更关乎我们为民服务的能力和效果。从今天起，让我们每个人都成为这场“持久战”中的积极参与者和坚定践行者。通过我们的共同努力，我相信我们一定能够营造出一个风清气正、干事创业的良好环境，为我们的事业发展注入强大动力。篇二、持续开展违规吃喝深化6名领导干部严重违反中央八项规定精神问题以案促改专项教育整治心得体会发言材料6名干部违纪案件归根结底还是当事人党性不强，对个人作风要求不严，存在侥幸心理。作为党员干部更是要认识到这一问题,对党的纪律和国家法纪法规时刻保持敬畏之心。通过认真对比反思这一案件，我查找自己在工作作风及纪律法规上存在的问题和不足并进行了深入剖析，现就本人的情况汇报如下：一、存在的主要问题一是理论学习还不够深入。学习中不能认真读原著、悟原理,对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习和理解不深、不透,学习不够系统，在面对一些新问题、新思想时理解不透彻。工作与学习发生冲突时往往把学习往后放，自我钻研缺乏，导致学习浮于表面，未达到应有的深度。二是意识形态领域欠缺。对意识形态认识不够准确，认为自己作为一位科员，人微言轻，不作决策不作指示，不管人又不管财,别人所犯的错误不会发生在自己身上，别人有错误思想倾向，自己肯定不会有。甚至错误地认为只要自己思想不存在偏差，违法违纪的事情离自己很远，只要做好本职工作即可，没有危机感，自我反思和检讨不够，亦未对身边人身边事进行督促。三是工作缺乏担当。工作中对领导的指示能按部就班地完成,但对困难有畏难情绪，担当意识不强，不敢主动作为，不敢干、害怕干，缺乏干事创业的工作热情。在工作时进取性不强、创新意识不够，害怕出错。二、今后的整改措施和努力方向一是提高政治站位，增强党性修养。牢固树立“四个意识”，充分认识到以案促改工作的意义，切实把自己的思想和行动与党中央的要求保持高度一致，以实际行动维护风清气正的政治生态和发展环境，以群众的利益为先，通过工作切实为群众办实事，解难题。二是夯实理论基础，提高履职能力。坚持把学习作为一种政治责任、精神追求、日常习惯，不断丰富自己的思想内涵和精神境界。认真学习党的二十大精神和习近平总书记重要讲话精神，学习党的优良传统、党纪党规，学习业务知识、法律知识，切实做到学以致用、以用促学，提高履职能力，增强履职实效。三是加强廉洁自律，做到不破底线。牢固树立“作风建设永远在路上”的理念，坚持把纪律和规矩挺在前面，扎紧制度和规矩和牢笼，努力做到为人干净、为事干净。始终保持清醒的头脑，严格执行廉洁自律有关规定，用制度和规矩办事，按照程序要求办事,按照流程标准办事，真正做到合规合矩。从生活中的点滴小事做起,严于律己，坚持道德高线，严守纪律底线，做真正忠诚、干净、担当的基层干部。篇三、关于开展违规吃喝问题专项整治的工作情况报告为深入贯彻党的二十大关于落实中央八项规定精神新部署新要求和区关于开展违规吃喝问题专项整治的工作方案文件精神，决定从即日起到6月底，在全镇开展为期半年的违规吃喝问题专项整治，现制定工作措施如下：一、目标任务以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党、加强作风建设的重要论述和指示批示精神,教育引导广大党员干部牢记“三个务必”，突出问题导向，突出领导干部,以自查自纠筑牢基础，以监督检查精准整治,以查办案件形成震慑，推动监督、办案、整改、治理贯通融合,集中时间、集中力量整治违规吃喝问题，坚决防止“四风”反弹回潮,推动构建清清爽爽的同志关系、亲清的政商关系，为推动新时代翁镇“五区”建设提供坚强的作风保障。二、整治对象全镇机关、二级单位、各村（社区）党员干部及其他所有行使公权力的人员。三、整治内容（一）党政领导干部违规接受私企业主宴请，为私企业主“站台背书”、搞利益勾兑和权钱交易。（二）领导干部之间违规相互吃请、“组团吃喝”，搞“小圈子”、相互请托办事、说情打招呼等问题。（三）镇纪委委员、纪检委员甘做“局中人”，违规接受宴请等问题。（四）在镇机关、二级单位内部餐厅、私人会所或私人会所性质的场所等隐蔽场所违规吃喝问题。（五）违反招商引资、商务接待、公务接待规定超标准、超范围吃喝、饮酒。（六）其他违规吃喝的情形。四、整治时间为期6个月,2024年1月开始,2024年6月结束。五、工作步骤和方法措施专项整治工作主要分四个步鞭,采取以下措施进行。（一）学习部署1 .组织领导。全镇各党支部（含二级单位）要成立由“一把手”任组长的违规吃喝问题专项整治领导小组，通过召开专题会、干部大会和群众大会等方式，对专项整治工作进行动员部署，将相关工作要求传达到每一位对象。2 .传达学习。以镇党委理论学习中心组、支部主题党日和青年干部夜学为抓手，组织全镇广大党员干部和公职人员集中学习习近平总书记关于全面从严治党、加强作风建设的重要论述和指示批示精神，以及省委、林区党委和镇党委动员部署会议精神,教育广大党员干部深刻认识“风腐一体”的演变规律，坚决抵制作风“小节论、影响经济论、行业特殊论”等错误思想，进一步提高政治站位、强化责任担当。3 .受理举报。镇机关、二级单位及各村（社区）要通过公开栏或人流量大的公共场所，充分利用微信平台、电子显示屏以及张贴公告等途径，向社会公布举报电话、信箱、邮箱以及受理信访反映的重点内容。对群众举报的问题线索，规范受理、及时处置,督办问题整改落实。（二）自查自纠1 .开展廉政承诺。镇机关、二级单位及各村（社区）要在支部主题党日、组织生活会等支部活动上作出廉政承诺，签订湖北省领导干部抵制违规吃喝问题承诺书。2 .组织谈心谈话。镇、二级单位及各村（社区）“一把手”要对班子成员开展廉政谈话，领导班子成员要对分管业务的负责同志、分管业务的负责同志对业务具体负责同志要分别开展廉政谈话,谈话要讲清楚党员干部违规吃喝的危害性，引导党员干部、公职人员积极参与,使专项整治行动深入人心。3 .督促自查自纠。镇、二级单位及各村要对照整治内容和承诺书内容开展自查自纠，对发现的违规行为，立即进行整改。同时,镇班子成员要分别到所驻村（社区），联系的二级单位进行指导,对自查自纠走过程、对待问题大而化之的及时提醒纠正。4 .召开专题民主生活会和组织生活会。镇班子成员要带头将违规吃喝、作风问题查摆作为民主生活会重点自查内容进行深刻剖析。二级单位及各村（社区）要充分运用支部主题党日、组织生活会等方式对违规吃喝问题查摆情况，提出整改措施或改进方向。5 .及时报备核查。镇机关、二级单位及各村（社区）分别将自查自纠及整改情况及时向镇纪委报备。镇纪委要对报备情况进行实地核查，重点核查自查整改“零报告”、报送情况不及时、群众反映较多的二级单位和各村（社区）。（三）监督检查1 .全面起底线索。镇纪委要对2021年以来涉及党员干部及、公职人员及其他所有行使公权力的人员违规吃喝、酒驾醉驾的信访反映或问题线索进行“回头看”，建立专门台账，按照有关规定办理。2 .进行财务自查。专项整治领导小组要对全镇公务接待情况开展专项检查,重点检查是否存在超标准