2024年市委领导干部个人落实全面从严治党和廉洁自律情况报告+2024年前三季度落实全面从严治党主体责任情况报告.docx

2024年市委领导干部个人落实全面从严治党和廉洁自律情况报告2024年前三季度落实全面从严治党主体责任情况报告2024年市委领导干部个人落实全面从严治党和廉洁自律情况报告根据省委统一部署，现将2024年个人有关事项报告如下：一、2024年市委领导班子廉洁自律情况（一）强化政治建设，坚定理想信念。一是加强理论武装。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习近平总书记系列重要讲话，积极参加集体学习研讨，年内参加理论学习18次，作交流发言8次，常态化坚持第一议题制度。二是严守政治纪律。严格遵守党的政治纪律和政治规矩，坚决执行民主集中制原则，自觉接受组织监督，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三是严肃党内政治生活。严格落实关于新形势下党内政治生活的若干准则，坚持和落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活等制度，认真开展批评与自我批评。（二）压实主体责任，推动全面从严治党纵深发展。一是认真履行主体责任。始终坚持把党风廉政建设作为分内之事、应尽之责，带头履行管党治党责任，切实抓好班子、带好队伍、管好自身。全年主持召开市委常委会会议*次、专题研究党风廉政建设工作*次，听取市纪委监委工作汇报*次，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，确保党风廉政建设各项任务落到实处。二是狠抓监督责任落实。坚持把从严管党治党贯穿自身工作始终，督促党委班子成员履行好“一岗双责”，抓好分管部门和领域的廉政建设。坚持定期与班子成员谈心谈话，开展提醒谈话*人次，廉政谈话*人次，任前谈话*人次，诫勉谈话*人次，有力推动了党风廉政建设责任制的落实。三是严格管理班子队伍。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党党内监督条例等规定，加强对班子成员的日常监督管理，对发现的问题早打招呼、早处理，防止小毛病演变成大问题。同时，注重发挥家庭助廉的作用，促使家庭成员成为监督党员干部“纪检员”，切实形成了上下联动、同向发力的良好局面。（三）注重廉洁自律，树立良好党风政风。一是从严要求自己。始终保持清醒头脑，严格遵守中央八项规定精神及其实施细则，坚决杜绝“六项禁令”破例，从不利用职权或者职务上的影响谋取不正当利益；坚守共产党人的精神高地和政治本色，没有违规收送礼品礼金、违规公款吃喝或接受管理服务对象宴请的情况；没有违规发放津补贴或福利的情况；没有用公款安排操办婚丧喜庆事宜的情况；没有超标准使用公务用车或者借用下属单位、管理服务对象车辆的情况；不存在其他违反相关规定的情况。二是严格管好家人亲属。模范执行领导干部廉洁自律有关规定，如实申报个人有关事项，明确告知配偶、子女及其配偶经商办企业情况。严格要求家属子女及其配偶遵纪守法，没有利用其影响力谋取不正当利益情况。加强对身边工作人员的教育约束，没有参与有价证券、股票及其衍生产品买卖活动的情况。三是坚决纠正“四风二深入推进整治形式主义为基层减负工作，带头贯彻落实上级决策部署，密切联系群众，关心群众疾苦。带头发扬艰苦奋斗精神，严控“三公经费”，严格遵守厉行勤俭节约反对铺张浪费的相关规定。（四）带头示范引领，营造干事创业浓厚氛围。一是发扬斗争精神。面对大事要事难事，敢于挺身而出、主动出击、靠前指挥，第一时间赴现场一线协调解决问题。面对改革发展稳定中的矛盾问题以及突发事件，始终站在第一线、干在最前沿、冲在最前面，知难而进、迎难而上、攻坚克难。二是注重接访下访。把信访接待和下访作为了解民情、解决问题的重要途径抓实抓好，共接待群众来信来访*件次，其中领导包案*件次。到村居开展调研*余次，与群众面对面交流沟通*余次，收集意见建议*余条。二'工作中存在的主要问题（一）在管党治党上还不够严格。一是制度执行不够严格，未能时刻警醒并严格遵守上级规定的“五个必须”“七个有之”。二是对决策部署的跟踪问效不够，监督检查不够主动，对干部不担当不作为现象的处理不够及时。三是党建引领基层治理存在差距，对加强基层党组织建设的思考和办法不足，解决基层党建短板问题上努力不够。（二）在作风建设上还不够深入。能够树牢底线思维、红线意识，但在干事创业方面仍有不足之处。比如：面对改革发展的繁重任务时有所懈怠、畏难情绪；遇到复杂困难的事情时易发牢骚、不够冷静；对新常态适应得不好，习惯用老经验应对新情况;有时工作中会有急躁情绪；工作上争强好胜的心气不足等等。这些虽然都是极个别的现象，但也反映出自己在党性修养和锻炼上还不到位、作风建设上还不够深入。（三）在履职尽责上还不够有力。一是理论学习不够深入全面，对新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神的理解和学习不够系统和深入。二是解决问题的能力有待提高，面对复杂敏感问题时，存在一定的畏难情绪和顾虑。三、有关事项报告准备情况（一）严守党的政治纪律和政治规矩。进一步提升政治觉悟,自觉承担起推动高质量发展的历史责任；进一步加强责任感，始终保持积极进取的精神风貌；进一步严格遵守党的政治纪律和政治规矩，自觉成为政治上的清醒者和诚实者。（二）廉洁自律，坚决反对特权思想和特权现象。坚定树立正确的权力观念，深刻理解权力源自党和人民，是为人民服务的工具；坚守道德底线，始终铭记做人和行事的基本准则和标准；致力于培养健康的生活情趣，倡导积极向上的生活方式；积极践行中央八项规定精神，带头改进工作作风，以上率下，发挥引领作用，形成示范效应，带动全社会培养良好的风尚。（三）切实改进工作作风。深入调查研究，追求真实，避免空洞讨论；勇于承担责任，面对挑战，确保工作有效执行；严格执行请假销假制度，遵守民主集中制原则和党的议事规则；以身作则，廉洁自律，抵制特权，密切联系群众，解决实际问题；落实意识形态工作责任制，确保政治和舆论导向正确；带头学习贯彻法治思想，确保行为合法合规。2024年前三季度落实全面从严治党主体责任情况报告一'落实全面从严治党主体责任情况（一）压实主体责任，层层传递压力。一是抓职责重部署，切实做到“两个维护”。区委常委会认真落实全面从严治党主体责任，定期研究党风廉政建设工作，分析研判政治生态情况。区委书记带头履行第一责任人责任，召开市委常委会、书记专题会研究党风廉政建设工作25次，带头讲廉政党课16次。二是抓整改重常态，扎实开展巡察“回头看”。制定关于做好市委第五巡察组巡察反馈意见整改落实工作的通知，将19个具体问题细化分解到23个部门，具体明确牵头领导、责任单位及完成时限。持续抓好巡察反馈意见整改“回头看”工作，全区制定整改措施56条，截至目前已整改完成47条，整改完成率83.97%,制定完善制度15个。三是抓制度重规范，夯实党建体系建设。严格落实意识形态工作责任制。制发区党委（党组）网络意识形态工作责任制实施细则区党委（支部）、党支部网络意识形态工作责任制实施细则等文件，建立健全意识形态工作专项检查、季度分析研判、宣传思想文化单位管理等长效机制。（二）加强理论武装，理想信念更加牢固。一是领导带头学习人心入脑。区委常委会全年专题学习习近平总书记新指示新要求36次以上，开展集中研讨10余次。深入开展“大学习、大讨论、大宣传、大实践”活动，全区各级党组织开展集中学习200余场次。二是党员思想教育持续加强。扎实推动党纪学习教育常态化制度化，编印党纪学习教育应知应会手册。持续深化党纪学习教育成果，全面总结党纪学习教育的成功经验和有效做法，探索建立党纪学习教育常态化长效化机制，组织开展各形式活动100余场次。三是意识形态工作不断夯实。全面落实意识形态工作责任制，强化阵地管理和监测监管，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点。严格加强对各类讲座、论坛、报告会等的审批管理，凡举办前要报备审核。持续加强舆情信息处置，确保舆情平稳可控。（三）开展监督检查，作风建设持续强化。一是紧盯重点事项，履行监督职责。制定下发2024年度党风廉政建设监督检查工作计划关于做好2024年度党风廉政建设综合考评工作的通知，构建局级领导班子和班子成员、机关科室、乡镇街道分级负责的监督检查体系，以“专题会议”“一案双查”等方式开展监督检查XX余次。二是推动基层党组织分析检查。召开区村（社区）党风廉政建设分析检查工作会议，印发关于开展区村（社区）党风廉政建设分析检查工作的通知，选取37个单位部门、27个村（社区）党组织作为本次分析检查的对象，进一步推动全面从严治党向基层延伸。三是常态化运用“四种形态工修订完善中共X区委员会关于贯彻落实中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则的实施办法，进一步扎紧制度笼子，坚决防止“灯下黑二全区纪检监察组织共运用监督执纪“四种形态”处理XX人次。其中第一、二种形态处理XX人次，占比XX%；第三种形态处理XX人次，占比XX%。（四）坚持惩防结合，廉政防线更加稳固。一是严肃党内政治生活。严格执行新形势下党内政治生活的若干准则，认真落实民主集中制、“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度。组织召开区委常委会、班子专题民主生活会和支部专题组织生活会等XX余场次。二是严格财经纪律。制定下发区党政机关差旅费管理办法区公务接待管理办法等文件，进一步规范各项资金管理使用。持续加大审计工作力度，今年开展经济责任审计XX个、政府投资项目审计XX个、民生项目审计XX个，发现涉及违反财经纪律方面的突出问题XX项，提出审计建议XX条。三是强化审计工作。在推进预算执行审计全覆盖的基础上，聚焦民生保障、重大项目建设等领域开展审计。截至目前已完成固定资产投资审计XX个；乡村振兴审计XX个；民生实事项目审计XX个；自然资源资产审计XX个；公共投资审计XX个；政府投资项目审计XX个；统计监督检查XX个；巡察审计联动XX个。发现违纪违规金额XXX万元，管理不规范金额XXX万元。（五）注重群团统战，发挥桥梁纽带作用。一是工会、共青团等群团工作展现新面貌。积极开展工人先锋号、青年文明号创建活动以及先优工地创建活动。举办“青春心向党工功新时代”演讲比赛、”区域协作联谊行”等活动。为23名困难职工子女发放助学金6.4万元。扎实推进基层工会组织建设，新建基层工会组织61家。成立八大群体工会联合会并揭牌。创新打造“科工驿站”服务平台，建成区域性劳动争议调解中心与速调员对接平台。二是统一战线汇聚新力量。召开全区宗教工作会议，出台区宗教事务管理工作问责细则等5项制度。加强宗教团体班子建设、场所管理、教风建设。深入推进民族团结进步创建活动，在市级民族团结进步示范单位基础上新增区的市级示范单位6个。引导新的社会阶层人士增进政治认同、服务改革发展、促进和谐稳定贡献智慧和力量。二'存在的主要问题（一）责任传导不够到位，基层党委主体责任落实还有差距。部分基层党委对全面从严治党工作重视不足，仍存在“重业务轻党建”的思想认识模糊和“一手硬一手软”的现象，对党员干部的教育监督管理不严不实，对分管领域或主政岗位出现的腐败问题或不正之风没有做到挺身而出、主动担责，用足用好谈心谈话等手段较少。对基层党组织的管理指导还需进一步加强，特别是对村（社区）干部工作的指导和监督还需进一步深入。（二）落实机制有待完善，权力制约和监督存在薄弱环节。部分单位对落实全面从严治党的主体责任重视程度不够高，仍存在不会抓、不能抓的问题。主要表现在落实“两个责任”的措施虚化、表面化，推进落实的办法不多、效果不明显；履行管党治党政治责任意识不强；在选人用人上存在失察失管现象。（三）作风建设不够深入，党员干部行为规范有待提升。纠治“四风”方面虽然取得了一些成效，但是反“四风”斗争还没有取得彻底胜利。部分党员干部纪律意识松弛、自我要求不高，担当精神不够强；形式主义官僚主义问题仍然不同程度存在；享乐主义奢靡之风反弹回潮的隐患依然存在；不收敛不收手行为仍有发生；群众身边腐败问题时有发生等等。三'下一步工作安排（一）突出党的政治建设为首要任务，坚定政治方向。加强理论学习，确保党的重要会议精神得到贯彻。强化政治