2024年党建工作开展情况总结汇报15篇供参考.docx
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2024年党建工作开展情况总结汇报15篇供参考.docx
2024年党建工作开展情况总结汇报(共15篇)目录篇一'2024年党建工作开展情况总结汇报2篇二、2024年上半年党建工作总结汇报5篇三'2024年上半年党支部党建工作总结10篇四'2024上半年党支部工作总结14篇五'某局2024年上半年党建工作总结及下半年工作计划.16篇六'2024年上半年党支部党建工作总结21篇七、党委(党组)2024年第三季度党建工作总结25篇八'2024深入推进“四强”党支部建设工作总结汇报29篇九、2024年上半年党建工作总结及下半年工作计划33篇十'社区2024年第三季度党建工作总结39篇十一'2024年上半年机关党建工作总结43篇十二'单位2024年第三季度党建工作情况汇报48篇十三'2024年上半年支部党建工作总结53篇十四'2024党组党建工作总结及下一步工作计划59篇十五'2024年党建工作总结和2025年的工作计划66篇一、2024年党建工作开展情况总结汇报2024年X高校党建工作总结2024年以来,X学院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不断推动党建工作与教书育人融合共进,为构建学校高质量发展格局持续赋能。党建经验做法被共产党员网、X省委组织部红星网和红星云、X省教育厅官网多次推介,并在X市组织工作会议上作了经验推介。一、建立“学研干改”长效机制,强化政治建设统领。一是学校党委构建个人重点学、集中办班学、专家辅导学、交流研讨学、实践活动学、及时跟进学的“六学联动”学习机制,推动理论学习向基层党员延伸和真正入脑入心。全校上下形成了原原本本学、逐字逐句读、用心用情悟的生动局面。二是校党委班子成员围绕“X师专双高创建核心指标现状、差距和对策”等10个课题深入基层调研,持续深入开展“走找想促”活动,掌握第一手资料,听取第一线声音,形成10篇高质量调研报告,25项调研成果清单得到转化运用,让问题全部在“一线解决三是认真找准查实突出问题,做到整改措施、整改目标、整改时限、牵头负责人、责任单位“五个明确”,实行问题整改情况周调度和月办结制度。将“当下改”和“长久立”结合起来,有序推进建章立制工作,制定和修订制度35项。二、建牢基层组织战斗堡垒,增强基层组织战斗力。一是严格落实党委主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责”制度,对确定的工作实行清单管理和项目化推进,同时建立党委书记定期调度、部门跟踪问效机制,实现了党建工作和中心工作“双促进”。二是明确基层党组织任务要求,以深化“一月一课一片一实践”主题党日活动为抓手,采取“支部+部门”的联合方式,每季度通过听取支部书记党建工作汇报、对落实“三会一课”制度、党员教育培训和培养发展等工作进行全面指导和检查。三是明确基层党组织书记目标任务,要求认真履职尽责,抓细抓实,确保“规定动作”到位,“自选动作”出彩。在加快推进学校“双高”建设中,基层党组织作用发挥明显,成为学校师生最贴心、最信赖的组织依靠,不断将党建优势转化为学校高质量发展胜势。三、建构师范特色党建品牌,加强党建业务融合发展。一是加强校园党建文化建设。学校官网开设“榜样力量怀师人物”、创建双高、平安校园等特色专栏,围绕师生优秀事迹、学校重点工作进行广泛宣传报道,同时以征文、演讲、文艺汇演、党内表彰、创设支部党建文化栏等多种形式吸引更多师生参与到活动中来,让学校师生从不同角度切身感受学校党建文化的新时代气息。同时,及时总结提炼学校党建工作特色亮点,共在市级以上媒体发稿22篇。二是持续开展党建品牌创建活动。引导党员干部找准师范高等教育工作着力点,为服务地方社会经济文化发展和培养更多优秀人才作贡献。目前,12个党支部牵头,2000多名师生深入X13个县市区开展“党建+志愿支教”“三下乡”社会实践等志愿服务活动100余场,通过绘制红色故事绘本、榜样事迹宣讲、现场教学,将自己所学专业知识融合在社会这堂“大思政课”中“受教育、长才干、作贡献”,将乡村学校作为践行师范教育初心和服务乡村教育的重要阵地,有效促进了乡村教育优质均衡发展和本地域教育高质量发展。今年1个以党员师生为主体的实践调研团队入选全国大学生暑期“三下乡”重点团队,2名党员教师获“优秀指导者三是充分发挥党建服务保障作用。深入落实“党员服务联系班级”“党委委员联系党支部”工作机制,延伸党建品牌服务领域,通过召开专题调研会议、开展问卷调查、下寝谈心谈话等多种方式收集学生诉求。校园综合服务站5月底投入使用,可提供服务20多项。实现从单一的校内服务到“学校+社会”的综合服务,从解决学生洗衣、缝补、修理等“小民生”到构建服务育人”大体系。”四、建优先锋模范干部队伍,增强干事创业内生动力。引领全校教职工鼓足干事创业的精气神,恪尽职守、担当作为,迎难而上、敢于斗争,奋起为学校二次创业增光添彩。今年上半年,学校被评为2022年度X市绩效考核优秀单位、X市驻村帮扶工作先进单位、X市清廉学校。一是大力开展招才引才工作。学校主要领导带队赴武汉、长沙等地高校招才引才,第一轮招才引才行动共引进高级人才和教师50名,其中柔性引进省级领军人才4名,全职招聘引进优秀人才46名。现已启动第二轮招才引才行动,计划招聘27名专业人才。二是积极提升服务育人工作成效。持续提升校园快递服务能力,重新优化校园快递中心布局,已将9家快递公司纳入校园快递合作范围。三是用好四个“以赛促+”赛马机制。目前,学校获职业院校教师职业能力竞赛国家级一等奖1项,省级二等奖1项、三等奖2项,1人获2024年X省教书育人楷模提名奖;学生获国家级体育竞赛4金1银1铜,分获省级各类竞赛一、二、三等奖28项;121名大专生考取“专升本”,创历年之最。五、建筑党风廉政建设防火墙,强劲校园清风正气。一是突出加强师德师风建设。聚焦师德师风建设,扎实推进继续教育学历提升、教育乱收费、“以学谋私”等专项整治;制定X师专党风廉政建设方案,通过观看警示教育片、聆听“清风传家“主题故事宣讲会、参观清廉文化展览、编印学校清廉读本、邀请专家领导来校上廉政课等丰富载体,不断提升学校教职工的清廉自律意识。二是突出抓好风险防控。规范权力运行,各部门加强内控制度建设;创新监督方式,制定X师范高等专科学校大额资金使用报备制度(试行)。三是突出深化监督检查。围绕关注度较高的工程建设、物资采购(后勤维修)、职称评审等事项开展专项监督检查。同时对巡察整改中易反弹的问题进行了“回头看”,防止“复发”和“隐形变异”。宏伟蓝图鼓舞人心,时代号角催人奋进。学校党委将继续带领全校师生深入贯彻落实党的二十大精神,用教育家精神作为广大教师的价值引领和行为准则,在“双高”建设、申办本科上力求取得新成绩,在党建特色工作、人才工作、学科专业调整优化、学生创业就业等重点任务上获得新成果,在实现学校高质量内涵式发展上实现新突破,奋力书写全面建设现代化新高校担当!篇二、2024年上半年党建工作总结汇报今年以来,X坚持以深入学习贯彻党的二十大精神为主线,深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,紧紧围绕2024年党建工作重点任务,主动作为,守正创新,X党建工作稳步提升。现将2024年上半年党建工作情况总结如下。一、工作开展情况(一)在政治建设上加强,忠诚践行“两个维护”。组织机关党组成员、机关全体党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,扎实党的创新理论专题学习,衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”,始终做到在政治上思想上组织上行动上以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。严格执行请示报告制度,落实意识形态工作责任制,上半年组织机关党员参加集中学习X次,集中学习研讨X次,撰写研讨发言材料X篇,专题党课X次,主持机关党组会议研究意识形态和网络意识形态分析研判工作X次,报告意识形态工作X次。(二)在理论学习上落实,用新思想武装头脑。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得扎实成效。一是全面学,坚持读原著、学原文、悟原理,通过开展主题教育读书班,认真组织全体党员干部深入学习党的二十大报告和党章、习近平著作选读、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编、习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编、习近平关于调查研究论述摘编、论党的自我革命等,全面学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、实践要求。二是专题学,专题学习总书记视察X重要讲话精神和对X工作重要指示批示精神,这也是省委在这次主题教育中开展的专题教育的重要内容。三是重点学,就是深入学习习近平法治思想和习近平总书记对X工作、X工作的重要指示精神。具体到形式来讲,包括个人自学、举办读书班、每月开展12次中心组研讨、班子成员和支部书记讲专题党课等。大家在学习中要注重整体把握、融会贯通,坚持多思多想、学深悟透,干什么就重点学什么,缺什么就重点补什么,增强学习的针对性,努力提高学习实效。(三)在主体责任上压实,持续强化政治担当。认真贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,推动机关党组落实全面从严治党主体责任,做到党建工作与服务保障工作同谋划、同部署、同推进、同考核。全年机关党组专题研究机关党建工作X次,向常委会党组报告X次。坚决履行全面从严治党第一责任,督促机关党组其他成员履行“一岗双责”责任。全年机关党组专题研究全面从严治党工作X次,专题研究党风廉政建设工作X次,开展党风廉政主体责任约谈X次、专题谈心谈话X次,开展政治家访X人次,组织机关党员干部警示教育X次,牵头抓好机关党内政治生态分析研判自查。(四)在服务中心上强化,合力推动乡村振兴。召开党组会议研究乡村振兴帮扶工作、适时压紧压实机关驻村工作队、帮扶责任人责任,确保各项工作有效落实。今年以来,机关党组研究驻村帮扶议题X次,督促帮扶责任人定期走访宣传扶贫政策、动员缴纳医保、指导市人大代表帮扶工作X人次。(五)在政治功能上增强,推动党建工作落实。认真贯彻落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例中国共产党党组工作条例以及中央和国家机关党的建设工作会议、全省机关党的建设工作会议精神,严格落实三会一课制度,持续巩固提升“X星级支部”创建成果。全年研究落实领导干部双重组织生活X次,抓好X同志入党积极分子的培养和教育。督导机关总支和两个支部如期换届,换出了活动力,选出年富力强的总支、支部班子。明确党组成员分管指导离退休支部,全面落实离退休支部书记、支委委员的工作补贴,离退休支部组织工作经费纳入经费预算予以保障。认真落实福利待遇有关规定,切实做好人文关怀工作,组织慰问干部职工X人,提高退休干部服务保障水平,组织全体机关干部和退休干部参加体检,召开近年退休干部座谈会,颁授退休荣誉证书,开展离世老干部遗体告别仪式,促进机关干部心齐气顺劲足,退休老干部心情愉悦舒畅,增强组织荣誉感和归属感。(六)在作风纪律上严肃,保持同人民群众紧密联系。严格落实中央八项规定及其实施细则精神和省委、州委、市委有关规定,认真学习贯彻中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见,促进党组班子成员自觉接受监督。贯彻落实习近平总书记对制止餐饮浪费行为作出的重要指示精神,在执行公务接待和加班就餐时,坚持厉行勤俭节约、防止铺张浪费,加强管理,严控支出。加强对机关干部的全方位管理和经常性监督,落实干部职工红、白喜事按干部管理权限事前报备制度,严格纪律要求。严守“五个必须”,坚决防止“七个有之”,坚持抓早抓小抓预防,适时开展交心谈心,确保人大常委会机关全体干部始终做到与人民群众的血肉联系。二、工作中存在的问题始终坚持围绕中心抓党建,抓好党建促发展的要求,在党建工作中取得