2024年11月2日浙江省丽水市直遴选笔试真题及解析（A卷）.docx

2024年11月2日浙江省丽水市直遴选笔试真题及解析（A卷）第一题：材料分析题材料：2024年9月26日，全市生态工业高质量发展会议召开。市委书记吴舜泽在会上强调，全市上下要全面学习贯彻党的二十届三中全会精神，深刻学习领悟习近平总书记关于新型工业化的重要论述，按照省委十五届五次全会、市委五届六次全会的部署要求，坚定不移走新型工业化道路,坚定“工业强市”方向不动摇，切实把生态工业摆在全市跨越式高质量发展大局的重中之重位置，进一步统一思想、振奋精神，奋斗实干、担当争先，全力以赴开辟生态工业高质量发展新境界。吴舜泽指出，自2020年以来，市委旗帜鲜明把工业经济作为推进跨越式高质量发展的主攻方向，全面启动平台“二次创业”，实施生态工业五年倍增行动，推动生态工业发展取得显著成绩，更加增强了矢志不移抓生态工业的战略定力，成功瞠出了契合丽水实际的生态工业高质量发展道路，培养造就了一支优秀企业家队伍。各地各部门要忠实践行习近平总书记对丽水的重要嘱托，深刻认识新型工业化是一个地区实现现代化的必由之路，生态工业高质量发展是实现跨越式高质量发展的重中之重，是完成三大战略任务和未来五年奋斗目标的硬核支撑，以更加坚定的战略定力和久久为功的历史耐心，坚定不移走新型工业化道路。吴舜泽强调，要奋楫力行“丽水之干”，开辟生态工业高质量发展新境界。要聚焦聚力生态工业五大主导产业，坚持链群化发展、绿色化转型、数智化升级，市县统筹聚力打造市域支柱型产业链，各尽所能、竞合共进发展县域特色产业链，进一步培育壮大“1315”特色产业链。要聚焦聚力“双招双引”战略性先导工程，深入研究政策，重塑招引体制机制，探索招引新模式新打法，推动项目投产达效，在新的历史形势下蹿出新路径、站上新台阶。要聚焦聚力科技创新推动产业创新，以因地制宜发展新质生产力为导向，围绕产业链部署创新链、提升人才链、完善教育链，实现四链融合发展、互动促进。要聚焦聚力平台“二次创业”，坚持“质效提升”拓空间，聚焦“竞合共进”提能级，深化“体制改革”激活力，赛比争先推进产业平台提能升级。要聚焦聚力企业培优育强，深化企业梯度培育体系，加强工业大企业培育，助推企业专精特新发展，赋能小微企业健康成长，构建大中小企业融通发展的“金字塔”型企业矩阵。要聚焦聚力高水平开放合作，拓宽对内开放通道，建强开放企业主体，提升开放平台能级，培育更具韧性、活力和竞争力的开放型经济，建设山区开放型经济创新发展区，构筑产业内畅外联新格局。吴舜泽强调，要培育最优创业生态，真正让企业家“当主角、站C位、做英雄”。广大企业是丽水建设发展当之无愧的功臣和英雄，是生态工业高质量发展的骨干脊梁和中坚力量，为全市经济持续稳定健康发展作出了不可替代的重要贡献。发展好一家企业的确定性是“千辛万苦”，不确定性有“千变万化”，企业家搏击风浪、一路打拼，党委政府必须将心比心、感同身受，一如既往当好坚强后盾，让企业的心气提得更足、发展步子迈得更稳、作用发挥得更好。要更加有效地加强政策保障，以企业发展需求为导向动态优化政策措施，确保政策执行有力、兑现有速、落实有效。要更加贴心地提供涉企服务，深化政务服务增值化改革，用心用情用力办好助企实事，解决难点堵点问题，真正实现“企呼我应立即办”。要更加有力地优化营商环境，践行“企业家夸，才是真的夸”理念，全面营造稳定、公平、透明和可预期的良好环境。广大企业要坚定信心谋发展，深耕主业练内功，力争上游做表率，在自身擅长领域深耕细作，持之以恒推进质量变革、技术创新、品牌铸造，引领行业向更高水平、更高质量迈进。问题1：谈谈你对生态工业的认识，200左右，10分。生态工业是依据生态经济学原理，以节约资源、清洁生产和废弃物多层次循环利用等为特征，以现代科学技术为依托，运用生态规律、经济规律和系统工程的方法经营和管理的一种综合工业发展模式。这是丽水实现现代化的必由之路,生态工业高质量发展是实现跨越式高质量发展的重中之重，是完成三大战略任务和未来五年奋斗目标的硬核支撑。问题2：如何让企业家“当主角、站C位、做英雄”？400左右，20分。一是提供优质营商环境“舞台”。完善政策法规，简化行政审批流程，推行线上政务服务，提高办事效率，让企业家将更多精力投入生产经营。加强市场监管，维护公平竞争市场秩序，严厉打击不正当竞争行为，保障企业家合法权益。二是赋予充足发展机遇“戏份”。加大对企业创新研发的支持力度，通过设立专项基金、税收优惠等方式，鼓励企业家积极投入创新。搭建产业合作平台，组织企业参加各类展会、经贸洽谈会，拓展市场渠道。三、打造尊重认可氛围“光环”。建立多元化的企业家荣誉体系，开展优秀企业家评选活动，对在经济发展、社会责任履行等方面表现突出的企业家给予表彰和奖励。媒体积极宣传企业家的创业故事、创新成果和社会贡献，提升企业家社会形象和声誉。四是促进能力素养强化“升华”。组织高质量培训课程和学习交流活动，内容涵盖战略管理、数字化转型、国际商务等。鼓励企业家参加国际知名商学院课程或国际行业论坛,拓宽国际视野，增强应对复杂局势的能力，使他们在经济发展浪潮中真正成为推动社会进步英雄。第二题：材料分析题材料：2024年10月18日，丽水山风文创品牌工作会议暨丽水“万象”人文大讲堂举行，进一步推进丽水山风文创品牌建设，学习交流文创行业发展经验，促进行业互鉴互促和文化产业高质量发展。丽水山风是市委、市政府着力打造的丽水区域公共文创品牌，旨在整合全市文创产业和文创产品，打造市域性的知名品牌，整体推动文创产业发展壮大，赋能共同富裕示范区建设。会上，丽水山风视觉体系发布，介绍了字体灵感、图形灵感、组合展示、标识及图形应用等内容；杭州电子科技大学丽水研究院与丽水山风文化创意发展有限公司签约丽水山风文化创意研发基地共建协议；“我在浙丽做文创”主题分享环节，龙泉、青田、松阳县（市）委宣传部交流了县域文创产业发展和打造丽水山风区域公共文创品牌的思考，丽水市一懿工业设计有限责任公司、缙云县文化旅游发展投资有限公司负责人分享了文创产品开发经验；推选了丽水山风文创联盟会长单位及执行秘书长单位。会议要求，要坚定文化自信，立足自身发展实际，加强研究谋划，创新思路举措，做好特色文章，讲好丽水文创故事，让更多的年轻人爱上文创并投入到文创事业当中，为丽水山风文创品牌发展壮大贡献一份力量。要做到“三个一”，深挖“一本书”，注重文化资源的挖掘、研究和分析，充分利用县志、瓯江山水诗集等书籍，将地域文化、传统文化与当代文化紧密结合起来，激发丽水山风文创产品创作灵感；要走进“一个馆”，深入博物馆、非遗馆等场馆，从中华优秀传统文化中汲取营养和智慧，赋能丽水山风文创产品开发；要建立“一个库”，加强文创场景应用和目标客户的分析，建好信息库、数据库、图片库，以智慧化手段推进丽水山风文创品牌高质量发展。要积极谋划发展新思路，通过举办文创大赛等形式研发更多、更好、更优的文创产品，积极出台促进文创产业发展的政策，聚焦丽水山风文创品牌建设开展丽水山风文创优选、丽水山风联名款开发等工作。会上还举行了丽水“万象”人文大讲堂，故宫博物院文创事业部副研究馆员、丽水山风文创品牌建设顾问铁铮以传统文化点亮生活一一故宫文创研发的探索与实践为题,结合理论研究与工作实践，以大量的案例、生动的讲述，分享了故宫概况、故宫文创研发及线上线下渠道优势等方面内容。问题1：丽水山风文创品牌创建重点工作是什么，200字左右,10分。一是推动文创产业发展。通过整合全市文创产业和文创产品，打造市域性的知名品牌，整体推动文创产业发展壮大，赋能经济发展，创造就业岗位。二是推动文化交流互促。通过学习交流文创行业发展经验，促进文化互鉴互促和文化产业高质量发展。三是推动区域文化品牌创建。通过深挖“一本书”、建立“一个库”、走进“一个馆”等活动，打造区域文化品牌，践行文化自信，提高区域发展软实力。问题2：从丽水山风文创品牌建设“三个一”中选一个，撰写文创活动实施方案，500字左右，20分。关于深挖“一本书”文创活动实施方案为着力打造丽水区域公共文创品牌，整合全市文创产业和文创产品，深入开展深挖“一本书”文创活动，制定本实施方案。一、总体要求深入学习习近平新时代文化思想，注重文化资源的挖掘、研究和分析，充分利用县志、瓯江山水诗集等书籍，将地域文化、传统文化与当代文化紧密结合起来，激发丽水山风文创产品创作灵感。二、主要任务（一）突出地域特色。要重点围绕红船精神、浙西南革命精神等书籍，挖掘丽水市的特色书籍。（二）创建文化书屋。有效利用市图书馆、阅览室、丽水学院等平台，开展读书文化交流活动，组织开展阅读心得分享活动。（三）强化数字阅读。利用碎片化时间，通过数字化网络平台，开展常态化阅读习惯培育，更好推动建设书香社会。三、工作安排（一）启动阶段：11月2日-10日；（二）开展阶段：11月10日-20日；（三）总结阶段。坚持常态长效，宣传总结。四、组织保障（一）强化示范引领。鼓励党员领导干部，结合工作实际和业务岗位，加强对于行业政策文件和相关书籍的学习，起到示范引领作用。（二）强化宣传引导。把读书的典型案例和典型经验宣传进社区、进网络、进机关、进校园，共同营造读书的良好氛围。（三）强化要素保障。支持新建一批社会阅览室、鼓励丽水学院开放图书馆，加大资金投入力度购买更多公共书籍。第三题：写作题材料：近年来，浙江省丽水市把做大“人才增量”置于现代化新丽水建设整体大局中通盘考虑、系统谋划，深入开展公职人员“入口”质量提升、优秀人才扩量提质集聚、全域创业创新生态优化行动，想方设法引进新的优质党员干部人才，不断为现代化新丽水建设厚积重塑变革、引领发展的关键性力量。连续3年，丽水深化实施公职人员人口质量提升行动，通过“高”站位谋人、“统”盘子抓人、“远”谋划定人、“严”标准选人、“准”匹配招人、“广”渠道进入、“活”方法引人,从源头关口推动公务员、事业单位人员、国企职工、选调生、村社干部等公职人员群体增量素质重塑。同时，丽水通过大力度推进重点人才科技工作十大破零攻坚行动，千方百计提升引才质量，全市高层次人才引育实现历史性突破，一批高能级平台实现破零。近年来，丽水坚持“产业定位科技、科技索引人才、人才支撑产业”基本逻辑闭环，紧紧围绕三个“一号工程”“十项重大工程”和全市产业所需，连续4年以超常规力度实施“双招双引”战略性先导工程，构筑跨越式高质量发展的新质生产力引擎。丽水持续深入的人才发展体制机制改革，为育才、引才、聚才、用才打牢了坚实基础，人才优势更多更好地转化为创新优势、发展优势和竞争优势。2024年1月，丽水人才码上线了一项新的服务“码上金融打开“丽水人才码”申请“浙丽人才金融码”，可享受相应银行机构提供的“浙丽人才金融码上贷”“金融码上购”“金融码上享”等服务，实现数字化赋能人才金融服务。“码上金融”也是丽水人才码继人才公寓、购房补贴、租房补贴等后的又一项“人才有感”服务。这既是丽水推进数字化改革，全力打造人才发展数智新生态的生动缩影，也是持续深化人才发展体制机制改革的鲜活成果。问题：结合自身实际，谈谈你对“提高人才增量扩大人才优势”的看法，500-600字,才分。浙江提出“大人才观”，不拘一格聚人才，各尽其能用人才，千方百计留人才，丽水努力推动人才真正成为地区经济社会高质量发展的“关键增量”。一要牢固树立人才是第一资源的理念，立足新发展阶段,广纳人才、育好英才、用好贤才，引进一批高层次和紧缺急需人才，培养一批青年科技人才和高技能人才。“三支队伍”是跨越式高质量发展的澎湃动能，要因地制宜发展新质生产力。二是不断加强“三支队伍”建设，坚持以产业定位科技，以科技索引人才，以人才支撑和促进产业，把吸引人才、索引人才和增强科技创新能力摆到更加突出位置，不断提升科技创新和成果高效转化能力，持续提升核心竞争力，有力塑造发展新优势。三是完善助才的举措。为人才发展提