保密与竞业限制协议.docx

保密与竞业限制协议甲方：乙方：法定代表人：身份证号：注册地址：常住(联系)地址：邮政嫡玛：邮政J码：鉴于：1、乙方受聘于甲方，在劳动合同期内，担任甲方岗位，该岗位为甲方的敏感和重要涉密向位；2、乙方充分接触甲方的保密信息(定义见下文)，并且熟悉甲方的业务、前景及与甲方的客户、供应商和其他与甲方有业务关系的人有广泛的往来；3、乙方讨保密信息未经授权的披卷、使用、处五或凭借所掌握的保密信息与甲方竞争将给甲方的业务带来不利的影响，并给甲方造成比严重的损害和投失；4、乙方思志根据本浊议规定的条款和条件对保容信息保密并保证在吉职后不利用已知的甲方保密信息从事与甲方及其关联公司相竞争的活动。为细化双方权利义务，经平等协商，达成协议内容如下：第一条定义为本协议之日的，下列术语应具有下文规定的含义：1、“保密信息”：指不为公众所知悉、能给甲方带枭经济利益、具有实用性井经甲方采取保密据施的技术、经营、管理等方面信息。也括但不限于：与甲方或其关联公司的产品、服务、经营、保密方法和知识、系统、工艺、程序、现有及潜在客户名单和信息、手册、培训资料、计划或f测、财务信息、专有技术、科技成果、变妥会议内容及记录、营销策略、人事信息等有关的所有信息。2、“克争业务”：(1)、甲方或其关联公司从事或计划从事的业务；(2)、与甲方或其关联公司所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务，包括但不限于机床及上下游产品的销售、技术支持、设计、制造或与上述相关的业务。3、“竞争对手”：指从事与甲方或其关联公司有竞争业务的任何个人、公司、合伙组织、合资企业、独资企业或其他实体。4、“区域”：指甲方或其关联公司从事或计划从事其各自业务的地理范围。5、“竞业限制期限”：自双方终止或解除劳动关系之日起二年内。6、“关联公司”：指控制甲方的、由甲方控制的或与甲方受利共同控制的任何其他法人或其他经济实体，包括但不限于：第二条保毒I、甲、乙双方确认，乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方成文或不成文的保密规章制度，履行与其工作为位相应的保密义务°甲方的保率规章制度没有规定或规定不明确之处，乙方亦应本着读慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的揩施，维护其任职期间知悉或持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺保守机密的保密信息，以保持其机密性。2、乙方对甲方承担的保宗义务：(1)在甲方任取期间，不刺探与本职工作或本身业务无关的保宓信息；(2)除履行职务的需要外，朱姓甲方同意，乙才不得超出工作范国使用属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺保守抗密的保密信息；(3)不向不承担保密义务的任何第三方(也括按骐保密制度的规定不得知悉保家信息的甲方其他职员)披露甲方的保密信息；(4)除履行职务的需要外，未经甲方同意，不协助不承担保密义务的任何第三方使用甲方的保密信息，不允许出租、出借、赠与、转让等处分甲才保密信息的行为；(5)如发现保密信息被泄知或因自己过失泄毋保密信息，应当东取有效措施防止泄密迸一步扩大，并及时向甲方报告；(6)乙方与甲方解除或终止劳动关系时，乙方应向甲方返还所有保密信息及其载体和复印件，不留存任何形式的副本。(6)依照法律规定或者有关协议的约定，乙方所承担的其他保密义务。2、乙方承诺，在劳动合同履行期间内不以任何方式：(1)向甲方或其关联公司的任何其他与使用保密信息工作无关的雇员；(2)、向任何竞争对手；(3)、为甲方利益之外的任何目的向任何其他个人或实体；披露任何保密信息的全部或部分，除非该等披露是法律所要求的，在这种情况下，披露应在该等法律所明确要求的范围内进行。3、乙方承诺，乙才在进入甲方之前，不负有第三方为其设定的任何保安义务及竞业限制义务、因而乙方在甲方工作期间对任何知识的使用，均与第三方无关；乙方承杷甲方文付的工作，均不会侵犯第三方的甫业秘密。第三条竞业限制I、乙方承诺，在本协议第一条规定的竞业限制期限和“区域”内不直接或阿接地以个人名义或以一个企业的所有者、许可人、被许可人、本人、代理人、应员、独立承包商、业主、合伙人、出租人、股东或黄事或管理人员的身份或以其他任何名义：(1)、投资或从事竞争业务，或成立从事竞争业务的姐织；(2)、向竞争时手提供任何服务或披露任何保密信息。2.乙方承诺，在本协议第一条规定的竞业限制期限和“区域”内不直接或间接地劝说、引诱、鼓励或以其他方式促使甲方或其关联公司的：(Dx任何管理人员或施瓯终止该等管理人员或雇员与甲方或其关联公司的聘用关系；(2)、任何客户、供应商、被许可人、许可人或与甲方或其关联公司有实标或潜在业务关系的其他人或实体(包括任何潜在的客户、供应商或被许可人等)终止或以其他方式改变与甲方或其关联公司的业务关系。3、乙方承诺，其未与第三人签订过且不会签订任何与本协议条款相冲突的书面或口头协议.第0条竞业限制科隹自双方终止或解除劳动关系的次月起，甲方应在本协议第一条规定的竞业限制期限内向乙方支付一定教领的竞业候制补偿充。月经济补偿第的金1为：终止或解除劳动关系前乙方十二个月月均收入的30%,若经济补偿费低于当地规定的月景低工资的，按月放低工资支付。由甲方在员工工资支付E1.通过辍行支付至乙方银行卡上(银行卡号：)o如乙方拒葩领取，甲方可以将补偿华向有关机构提存。第五条执行双,方同意在法件允许的范围内最大限度比执行本协议，本协议任何部分的无效、非法或不可执行均不影响或削弱本协议其余部分的有效、合法与可执行性.第六条公平承诺双方同意，本协议第二、三条中所作约定的范围和性质是公平合理的，农此约定的时间、地理区域和范围是为保护甲方和其关联公司充分利用其商誉开展经营所必需的。第七条连的责任1、如乙方违反本协议规定.则：(I)、乙方仍在劳劫合同履行期间的，甲方可根据乙方泄密的严重程度，给予乙方警告先至解雇的处罚，如给甲方造成经济拨失的，须承担经济赔偿责任。(2)、乙方巳经离职并在无业限制期限内的，须一次性向甲方支付违约金，金额为乙方离职前十二个月工资总收入的二倍，并向甲方返还已收取的克业限制补偿金以及因违约行为所获得的枚益;尚不足以赔隹甲方损失的,甲方有权要求乙方进行踞传。2、乙方已经禹队且竞业限制期限已过,因乙方的泄密行为给甲方造成损失和损害的，甲方有权向乙方追究其侵权式任。3、甲方或某关联公司有权通过申请对本协议条款的实际履行或其他揩施来仿止乙方对本协议的违反。第八条林议的修改、变更与缈让1、本协议非经双方书面同意，不得被修改、补充或变更。2、甲方可根据实际怙况调接乙方到非涉密岗位工作，经过至少6个月的统密期后(或根据双方约定)，双方书面确认不再履行本协议规定的权利和义务。3、乙方离平时，甲方有权根据实际恬况书面通知乙方是否需要执行竞业限制，对乙方不需要执行无业限制的，甲方不需支付无业限制补偿。4、乙方不得转让本协议或由本协议产生的任何义务或权益。第九条法律选用与议解决1、本协议受中华人艮共和国法律管钱，并应根据其遂行解择。2,双方应努力通过友好协商解决由本协议产生的或与本协议有关的所有争议。如协两未果.，该等争议应被提交于甲方注矫所在地的司法机构。在司法程序的进程中，双方应尽可能维埃屐行本协议除争议事项外的其余部分。第十条其它1、本陟议经双方落字、总章后生效，2、本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律奴力。乙方笠字:日期：甲方：（盖章）授权代表霎字:日期：工作证明兹证明,男（女），出生日期:年月日，身份证号码：，为我公司在职员工。自年月进入我单位工作，至今已有年，现担任公司部门一职。特此证明！单位名称（盖章）年月日