党支部民主生活会情况汇报.docx

党支部民主生活会状况汇报党支部民主生活会状况汇报一新学期起先，理学院分党委及24个师生党支部分别完成了“两学一做”专题民主生活会和评议党员工作。学院班子专题民主生活会以学习贯彻卜八届六中全会和全国高校思想政治工作会议精神为主题，实行“座谈会”、“各党支部提看法”以及“4个必谈”的谈心交心等形式征求看法找差距，对查找出的问题进行分析、探讨及认领。会上班子成员从自身修养和工作作风等方面进行了指责与自我指责，仔细探讨了整改措施并将其列入工作支配逐一落实。校党委张东军副书记对专题民主生活会做了充分确定和指导，提出将“两学一做”常态化、制度化。岳敏代表班子表示，在今后工作中进一步加强基层党支部建设、接着开展好“两学做”、落实高校思想政治工作会议精神，为学院中心工作供应坚毅有力的保障。在党员评议过程中，教工党支部比照党员标准，结合师德师风及党员日常表现进行评议。教工数学一、二支部紧扣高校思想政治工作会议精神主题开展党员评议，以四有好老师、“四讲四有”为标准杳找了自身问题并提出了整改措施;教工化学一支部在探讨、制定优秀党员条件的基础上，结合思想过硬、支部会议出勤高、组织活动主动踊跃、业务实力堪为表率等标准开展评议；学生教化管理科党支部结合工作作风、师德师风、人格品行等仔细查找党员存在的问题，开诚布公，对党员进行综合评议，力求实效。学生党支部将“党员责任区”工作的开展状况纳入评议指标，比照支部“成才表率”标准和“四讲四有”进行评议。会上党员们汇报了本人责任区的服务状况，虚心接受了支部的现场质询，在此基础上党支部对党员做出了评价。党员们表示，在今后的工作和学习中，把落实和践行高校思想政治工作会议精神作为己任，为教学、科研、人才培行等工作做贡献，学生党员表示要进一步发挥好党员在学风建设、班级建设中的带头作用。党支部民主生活会状况汇报二3月15日8时，中铁十一局二公司2016年度党员领导干部民主生活会在湖北十堰机关召开。会议以学习贯彻党的十八届六中全会精神为主题，围绕“两学一做”学习教化要求，比照关于新形势卜.党内政治生活的若干准则中国共产党党内监督条例的规定和要求，结合思想和工作实际作了自我比照检查，开展指责和自我指责。整个过程开宗明义，敢于亮短揭丑，指责真刀真枪，气氛热辣酣畅，达到了“红脸出汗”、“排毒治病”的效果。集团公司党委组织部部长张平到会指导，公司党委书记朱新文，执行董事、总经理、党委副书记蒋国云等9位领导班子成员参与了会议。会议由朱新文书记主持。首先由蒋国云总经理通报了本次民主生活会筹备状况及公司“三严三实”专题民主生活会整改落实状况，并全面确定了公司全体党员干部对看法建议的整改落实工作。公司纪委书记吴阿翔从班子成员、人力资源培育、职工队伍建设等六个方面通报了向本次会议输送的29条看法和建议。朱新文书记代表公司领导班子作比照检查。对标“四个合格”深度锤炼党性，比照“六个方面”查找存在问题，比照问题清单查找思想根源，明确努力方向真改实改严改，提出要主动面对新常态、新形势、新任务，务求实效抓好整改落实，努力实现“双百亿”任务目标，争取早H重返集团公司排头兵地位。朱新文书记强调，个人自我指贵重在坦诚，要在指货中彰显党性，要敢于亮丑揭短，真刀真枪直击要害，不掩饰、不回避，一语道破。随后，朱新文书记带头做自我指责，其他领导班子成员依次作了自我剖析。每位领导班子成员汇报后，其他班子成员都从思想、工作等方面指出其存在的问题与不足，并提出建设性看法和合理化整改建议。整个指责和自我指责过程中，自我剖析肃穆仔细，不偏不倚；指责同志真讲实讲，直言不讳，被评议的同志虚心听取，主动认领。集团公司党委组织部部长张平对本次民主生活会的效果赐予了充分确定。他说，本次民主生活会打算充分，程序规范，紧扣主题，查撰问题深刻有效，气氛热辣酣畅且交心深化，体现出二公司领导班子良好的精神状态，贯彻了党要管党、从严治党的要求。他提出了四点建议：是要加强理论学习，提升领导班子的全面素养。二是推动“两学一做”学习教化常态化、制度化。三是看重责任，强化团结合作，引领企业加速发展。四是强化纪律严明，清正廉洁，树立领导班子的良好形象。最终，朱新文书记代表二公司领导班子进行表态。他强调，要深化实行好集团公司党委的各项部署要求，做好总结汇报和状况通报，加强整改落实和自我提升，扎紧制度笼子,保持求真务实作风，把解决实际问题作为根本，把强化班子建设作为关键，发挥好每个班子成员示范和表率作用，坚持以创建集团公司党委“四好”班子为目标，将二公司党建工作和班子建设再上新台阶。党支部民主生活会状况汇报三3月8日，昌平区水务局领导班子召开“两学一做”民主生活会，区委常委、组织部部长、统战部部长王燕庆、副区长李志杰出席会议。会上，与会领导共同听取了区水务局局长许正锋代表领导班子作的比照检查发言，领导班子成员逐作比照检查，班子成员之间相互提出了指责看法。区水务局领导班子比照“民主团结”、“担当作为”、“求真务实”3个方面不担当不作为的14种表现，查找出了9个方面的问题：一政治站位不高，全局观念不强;二落实区委决策不坚决，打折扣、搞变通;三遇事推诿，怕揽事担责；四急功近利，投机取巧;五上推卜卸，不真作为;六工作统筹考虑和系统设计一不够;七怕苦怕累，不愿攻坚克难、啃硬骨头;八对基层单位监管不严；九落实民主集中制不到位。从志向信念、政治纪律和政治规则、作风、组织生活、落实全面从严治党责任等方面查找存在五方面问题：政治学习教化抓而不实、效果不好;二服务意识淡化;三党内政治生活质量不高；四党建主体作用不实;五履行党风廉洁建设责任不彻底。针对这些问题，领导班子深刻剖析了理论学习抓得不紧，政治素养不高;工作作风漂移，担当精神欠缺;宗旨意识不强，群众观念存在偏差；纪律规则的弦绷的不紧等方面的深层次缘由，并制定了详细整改措施。各班子成员在自我指责环节，开宗明义、相互指责直言不讳、见人见事，起到了“红红脸、出出汗”的作用。李志杰说，区水务局领导班子“两学一做”民主生活会问题找的准，指责与自我指责敢于提真看法，实现了“咬耳扯袖”，整改措施明确详细。对于大家提出的工作标准不高,落实力度不够，担当意识不强，主体责任不突出等问题，区水务局领导班子要进一步提高政治站位，坚固树立“四个意识”；全力攻坚克难，彻底解决全区水环境建设存在的短板问题;探究建立长效机制，不断提高水务工作水平；同时，还要加强党建，切实履行主体责任，共同促进全区水务工作水平迈上新台阶。王燕庆说，区水务局领导班子和成员结合个人思想和工作实际，杳摆问题实实在在，不回避、不绕弯子，相互指责不遮掩、不护短，大家思想相识深刻，认领我任到位，整改措施详细，是一次席穆、坦诚、高质量的民主生活会。接下来，区水务局领导班子和成员要结合全区开展的“强党性、敢担当、出实效”主题活动，深化学习贯彻总书记系列重要讲话精神，增加从政治上看问题、抓工作的自觉性；以肃穆党内政治生活和加强党内监督为重点，层层落实全面从严治党的政治责任;要真抓实干、攻坚克难，结合认领的重点任务，建立台账、拉出清单、明确时辰表，狠抓整改落实，尽快取得看得见、摸得着的实际成效。党支部民主生活会状况汇报四2月14日上午，省马路局党委召开了2016年度民主生活会状况通报会。局党委书记、局长熊友山主持会议并通报状况，局机关副科以上人员参与会议。熊友山传达学习了厅党组书记、厅长何光中在民主生活会上的重要讲话精神，介绍了2月9F1.局党委民主生活会会前打算和会议召开状况、开展指责与自我指责的状况、收集征求看法状况以及整改落实的努力方向。熊友山指出，为开好此次民主生活会，局党委比照准则、条例，比照争做“五个表率”，结合省委巡察反馈问题和湖北马路实际，做到了仔细组织理论学习，确保思想基础打得“牢”;广泛征求看法建议，确保各方面看法听得“真”;深化开展谈心活动，确保指责武器用得“好”；仔细撰写比照检查材料，确保问题找得“准”；仔细制定会议方案，确保内容、标准和要求抓得“细”，为开好民主生活会作了充分打算。民主生活会上，主要负责同志主动认领问题，带头示范作比照检杳，党委班子成员之间开宗明义直奔主题，勇于揭短亮丑，仔细开展深刻的指贵与自我指责，达到了“团结一指责一团结”的预期效果，得到了厅党组书记、厅长何光中的充分确定。熊友山强调，针对杳摆出来的问题和征求的看法，局党委拿要出切实可行的整改方案和详细细化的落实清单，项一项抓落实，一条一条硬兑现，以踏石留印、抓铁有痕的作风，让职工群众真实地感受到领导班子解决问题的信念和决心，把民主生活会的阶段成果转化为推动湖北马路事业发展的实际效果。是坚决志向信念，铸造政治忠诚。要坚固树立“四个意识”，特殊是核心愿识、看齐意识，始终做到思想上醒悟、政治上坚决、行动上一样。二是引导压力传递，保持干净底色。建立健全常态化压力传导机制，着力解决责任虚化空转、压力传导层层衰减等问题，真正把全面从严治党和推动马路事业发展同部署、同发力、同落实、同检验。要加强纪律约束，充分运用好执纪监督“四种形态”，尤其是常常开展指责和自我指责、约谈函询方式，抓早抓小，形成监督、执纪、问责的完整链条，形成震慑，营造风清气正的政治生态。三是落实发展使命，体现责任担当。要着力提升行业发展协同力。围绕我省“两中心两枢纽基地”建设、“两圈两带一群”战略布局、精准扶贫脱贫目标，通过与市州政府签订共建协议，推动路网结构转型升级；围绕平安资任、平安基础、隐患治理等重点环节，全力推动平安基础规范化、风险防控体系化、路网运行监测信息化、应急保障专业化建设；围绕体制机制、筹融资、事业单位分类改革等重点领域，进步探讨完善影响马路健康发展的制度政策，促进马路健康发展。要着力提升马路转型发展导向力，加大国省道管理方法探讨，进步明确国省道事权；坚持建养管并重的原则，统筹考虑规划、建设、养护、运营全过程，实现建设绿色化、养护现代化、管理规范化转型发展；大力实施“养护规范管理年”活动，深化国省干线管养分别，探讨养护劳动定员方法，主动推行养护生产市场化、小修工程专业化、日常养护社会化;全面推动湖北省路政管理条例出台，协作做好交通综合行政执法改革。要着力提升综合手段推动力。加大路面联合执法力度，推广应用“互联网+大数据”、非现场执法等科技手段，打通道路运输部门、公安交管部门共建共用道路监控设备的治超信息互联共享渠道，探究构建制度化、常态化、精细化联合治超机制。加快马路服务设施和多渠道、全方位的马路出行信息服务体系建设，全面推动“畅安舒美”示范马路创建。要以“十百千工程”为载体，开展“劳模创新工作室”创建活动，组织开展多层次的养护和筑路机械操作技能示范培训，培树批行业工匠，不断打造职业技能竞赛品牌。加强马路文化建设，加大与新闻媒体的合作力度，提高马路新闻宣扬策划水平，不断提升马路行业社会影响力。会议还布置了近期各项工作支配，通报了2016年度局直单位先进集体和先进个人表彰名单。