2024年党员教育培训工作计划【含培训总结】（共16篇）.docx

2024年党员教育培训工作计划【含培训总结】（共16篇）目录篇一、2024年党员教育培训工作计划【含培训总结】3篇二、2024年教育培训工作计划5篇三、2024年党员干部专题培训学习研讨心得交流材篇四、2024年党员教育培训工作计划15篇五、2024年党支部党员教育培训计划18篇六、2024年教育培训工作计划22篇七、2024年教育培训工作计划24篇八、2024年党员教育培训工作计划【含培训总结】26篇九、2024年教育培训工作计划30篇十、2024年党员教育培训工作计划35篇H-、2024年教育培训工作计划36篇十二、2024年党员干部专题培训学习研讨心得交流材料38篇十三、2024年党员干部专题培训学习研讨心得交流篇十四、2024年教育培训工作计划41篇十五、2024施工企业安全教育培训计划43篇十六、2024年党员干部专题培训学习研讨心得交流材料44先烈，深化党史学习体验,点续红色血脉，建强基层先锋队伍。大力弘扬以爱国主义为核心的伟大民族精神及“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，传承红色文化种子，促进儿童兴趣发展，开展“童心向党，书画康香”绘画活动、”巧手如花，邂逅美丽”创意手工活动，在笫60个“学雷锋纪念日”来临之际，组织党员、少先队志愿者开展“争做时代好青年”主题活动及主题微党课宣讲，用实际行动传承践行雷锋精神，传承红色基因。今年以来，开展红色活动30余场次，党员、群众参与900余人次。篇二、2024年教育培训工作计划为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，提高我公司职工的安全技术素质，依据安全生产法、生产经营单位安全培训规定（国家安全监管总局令第3号）、国家安全监管总局等七部门关于加强农民工安全生产培训工作的意见（安监总培训（20）228号）和关于加强煤矿安全培训工作的若干意见（安监总培训字（20）91号）等各项要求，结合我公司的实际，特制定安全生产教育培训计划。根据我公司目前的实际状况，2024年度安全教育培训计划分两部分展开。第一部分外委培训部分根据安全生产法、生产经营单位安全培训规定、特种作业人员安全技术培训考核管理规定，结合我公司的实际，特编制外委培训（取证）和复训计划。一、培训对象高管人员、安全管理人员、特种作业人员、班组长等从事井下安全生产的管理人员作业人员。二、培训目的通过培训，便管理人员、作业人员了解国家安全生产法律、法规、规章；了解煤矿作业的危险、职业危害因素；熟悉本岗位安全生产的权利和义务；掌握本岗位安全操作规程以及个人防护、避灾、自救与互救基本方法；了解安全设施、常见事故防范、应急措施基本常识；掌握个人劳动防护用品的使用和简单维护；职业病防范知识等，具备与其从事的工作岗位和作业场所相应的知识和能力。三、培训的各类人员情况（一）高管人员安全资格证培训1、总经理副总经理：复训2人，赵（总经理）7月复训、焦（生产副总经理）7月复训2、副总工程师：复训4人，复训时间为6月。（二）安全管理人员安全资格证培训复训13A:,复训时间为8月。（三）特种作业人员安全操作证培训I、井下电气作业，在册51人，6月复训42人。2、井下爆破作业，在册27人，本年需复训26人。3、安全监测监控作业，在册11人，本年需复训8人。4、瓦斯检查作业，在册29人，本年需复训18人。5、提升机操作作业，在册55人，本年需复训15人。6、瓦斯抽采作业，在册14人，本年无需复训，因生产需要需初训3人。7、安全检查作业，在册5人，本年需复训3人。8、探放水作业，在册4人，本年无需复训I。（四）班组长安全资格证培训在册26人，复训24人，其中采煤班组长8人，掘进班组长6人，通风班组长6人，机电运输班组长4人。四、培训时间地点安排（一）高管人员：按上级主管部门通知地点培训。（二）安全管理人员：1、初训按开滦矿业培训中心要求组织人员到开滦进行培训。2、复训按兴隆矿业培训中心要求到兴隆矿业培训中心培训。（三）特种作业人员：按兴隆矿业培训中心要求到兴隆矿业培训中心培训。（四）班组长：按兴隆矿业培训中心要求到兴隆矿业培训中心培训。五、其他培训根据上级机关的要求和安排，随时做出相应的培训布置。第二部分内部安全教育培训计划为进一步规范和加强我公司从业人员特别是职工日常的安全教育培训工作，依据安全生产法、生产经营单位安全培训规定（国家安全监管总局令第3号）、国家安全监管总局等七部门关于加强农民工安全生产培训工作的意见（安监总培训（20）228号）和关于加强煤矿安全培训工作的若干意见（安监总培训字（20）91号），结合我矿的实际，组织编制作业人员安全生产培训计划。（24年公司不计划再招收新职工，新工培训不列入本年度计划）矿级培训：一、培训对象公司生产作业人员。二、培训目的通过培训，使作业人员了解国家安全生产方针、有关法律法规和规章；了解煤矿作业的危险、职业危害因素；熟悉本岗位安全生产的权利和义务；掌握本岗位安全操作规程以及个人防护、避灾、自救与互救基本方法；了解安全设施、常见事故防范、应急措施基本常识；掌握个人劳动防护用品的使用和简单维护，以及职业病预防知识等，具备与其从事作业场所和工作岗位相应的知识和能力。三、培训要求（I）作业人员必须按照本大纲的要求接受安全生产培训，经考试合格，方可上岗作业；（2）各单位要利用安全列会及班前会进行组织培训，并建教师教学理念，把“主动学习、探究学习”作为课堂教学模式的突破口，倡导自主、合作、探究的学习方式，体现教学民主，鼓励多元化的教学方式，建立“尊重、关爱、民主”的新型师生关系，倡导教学创新，挖掘、推广创新教育的典型。3、要求教师做终身学习的模范，努力提高学历水平，掌握现代教育技术应用知识。指导教师处理好“学历、能力、努力”之间的关系，将研究型、终身学习、自主发展的师资素质作为努力方向。4、继续实施教师“国培计划”，加强培训的自主性和层次性,营造适合教师成长的学习氛围，发挥教师的主动性和创造性，努力提高教师现代信息技术手段的应用、心理辅导能力。5、全面了解每位教师的教学情况，对新入编的教师加强跟踪听课、评课和交流，不断提高每位教师的课堂教学水平。四、工作措施1、加强校本培训的管理：各校要把师资培训工作放在学校工作的重要地位，以此项工作为突破口，开展以学校为单位的教师研训活动，切实提高教师的'整体素质和培训水平。2、以课堂教学为主阵地，以新课程师资培训为重点，把评好课新理念新方法作为本学期校本培训的核心工作来抓。组织全体教师完成好培训任务，逐步建立校本培训记录册的相关内容。篇十、2024年党员教育培训工作计划一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，紧紧围绕中心工作，全面加强党员教育培训工作,不断提升党员队伍的整体素质，为推动高质量发展提供坚强组织保证。二、培训目标通过教育培训1.使广大党员进一步增强“四个意识二坚定“四个自信”，做到“两个维护二不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。同时，加强党员的业务能力和服务水平，培养一支既懂政治又懂业务的骨干队伍。三、培训内容1 .政治理论学习。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，加强党性教育和党史学习，提高党员的政治觉悟和思想认识。2 .业务知识培训。结合工作实际，开展业务知识和技能培训I,提高党员的业务水平和履职能力。3 .廉政教育。加强党风廉政建设，开展廉政教育和警示教育，增强党员的纪律观念和廉洁自律意识。4 .实践锻炼。组织党员参与志愿服务、社会实践等活动，增强社会责任感和实践能力。四、培训方式1 .集中培训。举办培训班、研讨班等集中学习活动，邀请专家学者授课，提高党员的理论水平。2 .在职自学。鼓励党员利用业余时间开展自学，提高自身素质和业务能力。3 .实践锻炼。组织党员参与社会实践、志愿服务等活动，增强社会责任感和实践能力。4 .交流研讨。组织党员开展交流研讨活动，分享学习心得和工作经验，促进共同进步。五、培训要求1 .加强组织领导。各单位要高度重视党员教育培训工作,建立健全教育培训机制，确保培训工作的顺利开展。2 .落实责任分工。各级党组织要明确职责分工，加强对教育培训工作的组织管理和督促检查。篇十一、2024年教育培训工作计划为深化驾驶员交通安全教育宣传计划，提高驾驶员交通安全法制意识和自我防护能力，预防和减少涉及驾驶员的交通事故，结合景区客运实际，决定开展一年度交通安全知识培训专项工作。一、指导思想坚持“以人为本、安全第一”的原则，以“安全乘车、安全开车、安全走路”养成教育为主线，以深化交通安全宣传工作为重点，集中开展多种形式和内容的驾驶员交通安全教育活动，营造全社会关注驾驶员交通安全的良好氛围，切实加强和落实驾驶员交通安全教育工作，进一步提高驾驶员交通安全法制意识和自我保护能力，预防和减少涉及驾驶员的交通事故，维护公司各种工作的正常秩开展，保证和促进驾驶员的安全意识。二、具体计划内容征订交通安全方面的学习资料，收看有关交通安全教育光盘。每日利用早检期间，针对每位驾驶员情况，与驾驶员进行面对面口头教育。每月必须组织一次安全例会，主要组织驾驶员学习传达上级交通安全指导精神，及学习有关交通安全知识，并针对本单位具体实际情况，落实布置安全措施。（安全学习实行签到制度，保证所有驾驶员都要参加安全教育会议，对于值班驾驶员第二天进行补充教育学习）节假日前要组织重点教育，进一步提高驾驶员交通安全法制意识，预防和减少交通事故的发生。必要时要收看交通安全录像和聘请运管处、公安交巡警部门到公司上交通安全教育课。定期或不定期的组织驾驶人员进行必要的安全及相关知识教育，听取驾驶人员对安全行车工作的建议，必要时进行试卷考核，并存档作为安全奖励的依据之一。淮安市公交机动车驾驶员培训学校，成立于年，占地面积一万多平方，位于美丽的京杭大运河南，东邻市主干道淮海南路，北邻柯山大道，交通十分便利。常年培训城市公交车33证），大货车（b2证），小型车（CI证），提供外地学员住所，提供食堂就餐，随到随学，包教包会。公交机动车驾驶员培训学校自成立以来，坚持质量第一、方使群众，服务社会的宗旨，集教学，科研，培训为一体，是淮安市唯一培训城市公交大客驾驶员的学校。师资力量雄厚，拥有齐全的教学设备和丰富的教学经验，本着为城市现代化交通做贡献，为社会和公交公司培养合格驾驶员为目的,公交机动车驾驶员培训学校已向社会培养出数万名CI证驾驶员，向公交公司输送a3证驾驶员500余人，顶岗就业达500多人。凡在我校考取a3证的学员，保质保量输送到公交公司录用就业，欢迎广大学员前来报名。另：驾校为了更好的发展需求，常年招聘教练员。篇十二、2024年党员干部专题培训学习研讨心得交流材料2024年*月21日至*月25日，我有幸参加了全省乡村治理能力提升专题培训班，通过丰富的课堂授课、深入的研讨交流，使我对深入学习贯彻习近平总书记关于“三农”工作重要论述、全面推进乡村振兴、提升基层治理能力等方面工作有了更深刻的理解和思考，结合自身认识和工作实际，谈以下几点体会。要夯实党建基础，强化党建引领。抓好乡村治理，必须坚持党建引领，筑牢堡垒、夯实基础、强化带动。要选好用好基层党组织班子，利用街道党校开展培育工程，储备村级后备力量，把更多先进分子、优秀人才吸纳进来。抓好各项制度的运行落实，认其执行“三会一课”、主题党日活动、“四议两公开“、发展党员等制度，组织开展党员联系群众、承诺践诺、设商定贵、志愿服务等活动，增强党组织的凝聚力。要壮大集体经济，推进乡