在信访维稳工作会议上的发言材料汇编（7篇）.docx

作大格局，实现县、乡（镇）信访工作联席会议机制覆盖率XXX%。为把信访工作的触角延伸到千家万户，通过召开信访问题研判、源头治理、专项治理等会议XX余场次，妥善化解各类信访风险隐患，全面提升新时代信访工作水平。针对群众的信访诉求，悬挂标语横幅、发放宣传手册和物品等方式，采取群众喜闻乐见的方式开展正面宣传和引导，给予政策解读、定性，帮助出主意、想办法，累计开展信访领域专题培训X场次、讲座X场、答题X场，宣传活动XX场次，发放宣传资料XXXX余份，切实增强群众依法信访观念，有效遏制了“信访不信法”、非法上访和个人极端行为的发生，群众依法、理性、有序、文明信访的意识进一步加强。一一坚持“基层网格+精准识别”，助推源头治理落地见效。以深化“网格+警格”双网融合为载体，科学设置网格，实行“多网合一结合县域实际，重新划分XX个网格，达到居民小组与小网格相匹配，小区与网格相结合。聚焦全国公安派出所警务改革，实行城区网格“x+x+联户长”（即网格长+网格警员、专职网格信息员、专职网格员+联户长）以及“网格+业主委员会”社会治理模式，网格''x+x+联户长”（即网格长+网格警员、专职网格信息员+联户长）以及“村规民约与家庭积分制相融相促、基层网格与村警务相融相促”社会治理模式。共配备网格长XX名、专职网格员XX名、网格警员XX名，联户长XXX名，就地化解矛盾纠纷，提升走访排查速度及精准度，做到大事不出社区、小事不出网格。通过推进信访专项治理、信访问题源头治理、深化信访体制机制改革、大督查大接访大调研、矛盾纠纷排查等，及时受理率同比增长xxx.xx%,做到了应录尽录，进京访、集体访、非法上访和个人极端行为事件同比下降XXX%,重复访同比下降XX%。一一坚持“接访下访+联防联动”，形成源头治理攻坚合力。信访工作是送上门的群众工作。为提升信访工作满意度，深化“浦江经验”，县以创建“微笑服务满意机关”为抓手，投入专项资金XX万元打造信访接待中心，严格落实信访接待日制度，公示接访领导姓名、职务、接访日期等，岁末年初等关键阶段，加大接访频次，实行周一至周四全天候接待群众来信来访。针对涉及多个部门、群众反映强烈的案件，由县级包案领导，组织涉事相关部门，深入现场查办，全力解决问题，化解信访矛盾，有效吸附群众在当地反映诉求。针对情绪激动的不稳定人员，包案县级领导主动约谈信访人,主动协调解决问题，积极安抚上访人情绪，最大限度赢得信访人理解，引导其依法理性维权。县级领导累计接访下访XX人次，受理事项XX件XX人次，办结率XXX%,职能部门深入基层一线排查“双拖欠”问题XX次，帮助XXX名农民工讨回拖欠工资XXXXXX万元。坚持“清理旧账+消除E急患”，破解源头治理发展堵点。X作为发展步伐缓慢、历史欠账问题较多的地区，多年发展带来的历史遗留问题也日益凸显。历史遗留问题是制约X经济发展的“绊脚石”，关系群众切身利益，关乎全县发展大局和社会稳定。县以历史遗留问题的妥善解决为突破口，坚持“新官”理“旧账”，通过前期调研、基层寻访、问题收集等途径整理出涉及编制、不动产权、施工建筑、违规搭建、产业发展等方面XX个历史遗留问题，专门召开县委十届四次全体会议，以“决不把历史问题留给历史”的干事担当作出了“历史遗留问题全面清零”的工作部署，制发关于解决历史遗留问题的整改方案，明确责任领导、单位，形成链条式推进历史遗留问题解决的工作局面，按照先易后难、分步实施的原则，逐项分批依次攻坚推进工作落实，整体整改进度已达XX%以上，特别是妥善解决长达二十年之久的历史遗留问题。始于群众需求，终于群众满意。县始终把为民解难、为党分忧的政治责任体现到工作全过程，坚持一张蓝图绘到底、一任接着一任干，持续丰富和发展“枫桥经验”“浦江经验”，站排头、上一线、挑重担，变“群众上访”为“领导下访”，狠抓源头治理，以法治思维和法治方式化解人民群众生活中急难愁盼的问题，着力培养一支高素质信访工作队伍，以高度的贲任感和使命感扎实推进信访工作，为推动X长治久安和高质量发展作出应有贡献。在全市信访工作联席会议上的表态发言各位领导、同志们：做好信访工作事关人民群众切身利益，事关社会大局和谐稳定。XX街道将认真贯彻落实市委市政府部署要求，切实增强做好信访稳定工作的紧迫感、责任感和使命感，加强信访问题源头治理，加大信访积案化解力度，全面提升信访工作法治化水平。一是强化组织领导，压实工作职责。充分发挥街道信访工作领导小组牵头抓总作用，每月召开党工委会议专题研究信访稳定专工作，听取重点信访案件进展情况汇报。牢固树立大局意识、担当意识，督促班子成员认真履行“一岗双责”,抗牢属地管理责任、压紧压实村居、社区、部门信访工作职责，形成统一领导、部门协调、上下联动、齐抓共管的工作格局。二是健全工作机制，畅通反应渠道。完善街道信访稳定工作制度群众来访来信接待制度，进一步规范信访受理、办理、回复等程序。积极畅通“信、访、网、电”监督举报渠道，加大办结信访事项跟踪回访力度，及时回应群众诉求和反馈办理情况。严格落实领导干部接访制度，每天安排一名班子成员、一名副科级领导、一名管区书记坐班接访,实行“首接负责制”，促进第一时间、第一地点依法妥善处理。主动进村入户，加强政策宣传解读，引导群众依法理性表达诉求，规范上访行为，形成领导带动、干部参与、群众支持的良好信访局面。三是突出源头治理，预防化解矛盾。建立健全矛盾纠纷排查预警机制，管区、社区、部门每周开展一次矛盾隐患排查上报，做到矛盾排查全覆盖、信访信息全收集、稳定动态全掌控。充分发挥群众诉求事项办理“前哨”和"探头作用，通过杭理不满意工单、网格员上门走访、分析预判等形式掌握第一手矛盾隐患，推动矛盾排查常态化。用好“一站式”矛调中心，采取源头预防、前端化解、多方联动、以和促调的矛盾纠纷多元化解工作模式，着力从源头上预防和化解各类矛盾纠纷。四是紧盯重点难点，攻坚积案化解。聚焦拆迁安置、拖欠工程款等重点领域信访问题，对XX等历史遗留积案进行集中攻坚。主要领导带头啃“硬骨头”，按照“四包”“五清”要求，做好全程跟踪督办，强化调度、分析、研判，做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手、当事人不满意不罢休。同时严厉打击非访、闹访、缠访等违法行为，对借上访之名无理取闹、寻衅滋事、非法牟利、严重扰乱正常社会秩序的，尤其是对挑头人员、幕后操纵煽动者，坚决依法严肃处理。五是创新方式方法，提升工作效能。推行“阳光信访”，坚持公开透明原则，及时公开信访案件办理过程和结果，接受群众监督。完善司法救助制度，每周二开展律师接访活动,积极为来访群众提供法律咨询和援助，普及法律知识，提高群众法律意识。打造村居矛盾调处化解平台，建立以社区为主导，由农村“五老”人员、村“两委”干部、网格员、志愿者等多方参与的社会调解队伍，充分发挥其熟悉社情民意等独特优势，通过政策咨询、信访听证、阳光评议等多种手段调处矛盾纠纷，协助化解群众反映的普遍性问题。下步，XX街道将以今天的会议为契机，在今后的工作中提高站位抓信访、集中精力抓信访、压实责任抓信访，用更高标准更严要求，全面推动我市信访工作法治化建设再迈新台阶、再上新水平。