经验发言：以“四个聚焦”促进党业“融起来”.docx

经验发言：以“四个聚焦”促进党业“融起来”省税务局第一税务分局党支部把开展主题党日活动作为抓党建、促业务、带队伍的基础性、常态化工作。通过着眼目标与效果，统筹形式与内容，创新方式与方法，借助主题党日这个政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的熔炉，以“四个聚焦”促进党业“融起来”，助推大企业税收工作高质量发展。一是聚焦支部党建引领，理论业务“学起来”。落实机关党建“1+1+8+N”模式，结合每月重点工作任务安排、党员思想实际和每月党建工作清单内容，固定在每月最后一周的周一上午开展主题党日活动，安排2-3名党员领学，坚持“第一议题”放在前，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务。开设“壹课堂”，交流研讨业务心得，学习最新政策。在“壹课堂”上，支部干部结合自身工作，精心备课，精彩开讲，授课内容既有大方向，又有小切口。辞旧迎新的第一课是围绕*实施方案下硬功，推动大企业新格局显实效，第一党小组结合基层挂职工作经历，分享了对新格局下大企业税收工作的理解和展望。在全省税务工作会议召开后，第三党小组以抓牢总局新要求，落实省局新部署为题，为大家聚焦重点、理清思路、明确方向。在经过多轮博弈达成税企共识后，风险管理团队以智慧组团显神威，风险应对见实效为题，结合某千户集团风险应对工作成果，分享了在对某千户集团应对过程中，如何凝聚团队合力、发挥专业特长、深挖广思细纠，既取得显著成效，又让纳税人满意。通过支部搭台、党员主讲、角色轮转，增强党员干部参与度和运用党的创新理论指导实践的能力，把开展主题党日与本部门本条线中心工作相结合，促进党建与业务深度融合。二是聚焦支部区域共建，纵合横通“聚起来”。省市县三级大企业部门党支部开展联学共建，共话大企业改革，共同探讨大企业改革落地落细。省税务局第一税务分局党支部在税务系统率先制发了国家税务总局XX省税务局大企业税收事先裁定工作管理办法（试行），为企业解决政策不确定性风险提供了新路径，有效促进了事前沟通，进一步推动税企建立合作信赖的新型征纳关系。目前，已成功裁定12件案例，实现省辖市局基本覆盖。在长三角一分局党支部联合组建的“壹合力”党建共同体引领下，组织召开“潮起长三角携手向未来”主题联学共建研讨会，签署大企业服务管理协作机制备忘录，推进长三角区域党建共建、党业共进。XX与浙江大企业局联合开展跨省关联交易涉税事项事先裁定，有力推动了长三角大企业税收事先裁定的跨地区协作。“壹合力”党建共同体项目入选省级机关服务长三角一体化发展创新项目成果。三是聚焦支部党风廉政，纪法防线“严起来”。通过纪检委员履责时间和派出机构纪检监督小组贴身提醒等方式，结合学习典型案例，开展警示教育，紧扣重要时间节点、重点工作,进行廉政提醒和集体谈话，引导党支部全体党员干部进一步树牢纪法意识，自觉做到廉洁从税。结合大企业税收管理矛盾问题集中、典型性强、涉税风险大的特点，研究制定大企业税收管理综合监督制度，将监督、防控与业务工作同部署、同落实、同考评，坚持工作监督、执法监督、廉政监督和作风监督四位一体，统筹兼顾纳税人测评和税务干部互评内外一体，做到事前提醒、事中测评、事后分析的全流程、全鞋条、全环节风险防控，确保大企业税收管理过程中风险可视、可控、可防，推动实现大企业服务方式、管理方式、执法方式的转变，持续优化大企业税收管理水平。四是聚焦支部交流分享，青年税干''活起来”。支部利用每月的青年理论学习小组活动，引导青年税干围绕典型案例，结合自己的“税月”经历，谈认识、谈体会、谈触动，以榜样的力量立根铸瑰、激发青春力量，又以反面“典型案件”提高认识，以案为鉴、以例为戒，知敬畏、守底线，提升法治意识和底线思维。长三角一分局党支部“壹合力”党建共同体通过开展多种形式的青年干部联学联建活动，发挥党支部的战斗堡垒和政治核心作用，弘扬税务精神，激发使命担当。通过组织“主题教育书记谈，一本好书青年说”线上联学活动，各位书记结合主题教育交流了如何为大企业服务的亮点特色以及各地改革遇到的难点突破思路，青年干部结合自身工作体会，交流读书感悟，碰撞出思想火花，凝聚思想共识。年轻干部座谈会发言稿：砥砺青春绽芳华，奋斗岁月铸辉煌尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天我们探讨和分享年轻干部的成长与发展。在此，我深感荣幸能够站在这里，与大家共话青春，共谋未来。青春，是生命中最灿烂的时光，也是奋斗的最佳时期。作为年轻干部，我们肩负着时代的重任，承载着人民的期望。我们要以饱满的热情和坚定的信念，砥砺青春，绽放芳华，用奋斗书写属于我们的辉煌篇章。一、始终坚守信念，在“播种”中磨砺青春奋斗本领。信念，这盏心灵的灯塔，是我们人生旅途中的永恒指引，是我们在风雨中坚定前行的力量源泉。古人云：“志不立，天下无可成之事。”作为年轻干部，我们要坚定理想信念，始终牢记初心使命，将个人的成长与国家的发展、民族的复兴紧密结合起来。我们要在青春的田野上辛勤播种，不断磨砺自己的奋斗本领，让信念之光照亮前行的道路。对于年轻干部而言，信念更是我们心中的明灯，照亮我们前行的道路，引领我们走向成功的彼岸。在纷繁复杂的社会环境中，作为年轻干部，我们要始终坚守初心，坚定理想信念。这不仅仅是一种责任，更是一种使命。我们要始终牢记党的宗旨，坚持为人民服务的根本立场，始终保持对党和人民的忠诚与热爱。在“播种”的过程中，我们要深入学习党的理论和路线方针政策，不断提高自己的政治素养和业务能力。我们要认真学习党的历史和优良传统，深刻理解党的指导思想，把握党的时代要求。同时，我们还要注重学习业务知识，不断提高自己的专业水平和综合素质,努力成为业务精通、能力过硬的优秀干部。二、勇于担当作为，在“耕耘”中锻造青春奋斗精神。担当作为，是年轻干部的青春底色，也是我们在奋斗岁月中锤炼精神、成就事业的必由之路。古人云：“天下兴亡，匹夫有责。”作为新时代的年轻干部，我们要以高度的责任感和使命感，勇于担当、敢于作为，在青春的田野上辛勤耕耘，锻造出坚韧不拔、勇往直前的奋斗精神。在“耕耘”的过程中，我们要敢于面对困难和挑战，不畏惧失败和挫折。每一次的尝试和突破，都是对我们意志和能力的考验。我们要敢于担当重任，敢于迎难而上，在解决实际问题中不断提升自己的能力和水平。同时，我们还要注重团队协作，与同事们共同努力、携手前行，形成推动事业发展的强大合力。担当作为的精神，还体现在我们对待工作的态度上。我们要以高度的责任心和敬业精神，认真对待每一项工作任务，做到精益求精、追求卓越。我们要以饱满的热情和积极的态度，投入到工作中去，用实际行动诠释青春的价值和意义。三、持续创新创造，在“收获”中展现青春奋斗成果。创新创造，是青春最鲜明的特质，也是我们年轻干部在奋斗中展现风采、收获成果的重要途径。在快速发展的时代背景下，唯有不断创新、勇于创造，才能紧跟时代步伐，书写属于我们自己的辉煌篇章。在“收获”的季节里，我们要以开放的心态和进取的精神，积极拥抱新技术、新思想和新方法。我们要敢于打破陈规，敢于尝试新路，勇于在改革的洪流中探索前行。我们要善于将理论与实践相结合，将创新成果转化为推动工作的强大动力。同时，我们还要注重创新创造的质量与效益。我们要坚持以人民为中心的发展思想，将创新成果转化为解决实际问题、提升服务质量、增强群众获得感的实际行动。我们要在创新创造的过程中，不断总结经验、完善机制，推动工作不断向前发展。四、强化自我修养，在“反思”中升华青春奋斗境界。自我修养，是青春奋斗的内在动力，也是我们年轻干部不断提升自我、实现自我超越的关键所在。在奋斗的道路上，我们需要不断反思自我，审视自己的言行举止，查找自己的不足与差距，从而在反思中升华青春奋斗的境界。在“反思”的过程中，我们要始终保持清醒的头脑和谦虚的态度。我们要敢于正视自己的问题和不足，勇于接受他人的批评和建议。我们要在反思中不断总结经验教训，找到自己的短板和弱点，并制定相应的改进措施和计划。同时，我们还要注重培养自己的高尚品德和良好作风。我们要坚守诚信、正直、勤奋、廉洁的品德底线，树立良好的个人形象和口碑。我们要注重培养自己的团队协作精神和沟通能力，与同事们建立良好的人际关系和工作氛围。五、矢志不渝前行，在“展望”中绘制青春奋斗蓝图。展望未来，我们年轻干部肩负着重大的责任和使命。我们要以更加饱满的热情和更加坚定的信念，矢志不渝地前行在青春的奋斗之路上，绘制出属于我们自己的辉煌蓝图。在“展望”中，我们要紧紧围绕党和国家的发展大局，立足本职岗位，明确奋斗目标。我们要将个人的成长与事业的发展紧密结合起来，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。我们要注重学习和借鉴先进经验和做法，不断提高自己的综合素质和业务能力。我们要敢于探索、勇于创新，不断开创工作新局面、取得新成效。尊敬的领导、亲爱的同事们，青春是我们最宝贵的财富，奋斗是我们最亮丽的底色。让我们携手共进、砥砺前行，在青春的田野上播种信念、耕耘担当、收获创新，共同书写属于我们自己的辉煌篇章！谢谢大家！