2024年公司党支部抓党建工作总结报告.docx

2024年公司党支部抓党建工作总结报告2024年以来，在集团公司党委的坚强领导下，*公交公司党支部呈现出党建工作生动活泼开展，业务工作扎实有效推进的良好气氛。现将2024年上半年履行基层党建工作职责，抓基层党建工作情况报告如下：一、主要工作全面贯彻新时代党的建设总要求，始终坚持领好头、把好向、正好行，为公司高质量开展提供坚强组织保证。（一）领好头，把抓党建着力在扛主责上。坚持把党建作为主责主业，把党建工作“第一责任人”具体为“四个一”：一是把党建摆在公交公司全盘工作的第一位，把握集团公司党委部署意图、把握公司目标和方向，从自我做起，率先垂范；二是把抓党建工作的第一切入点放在融入中心工作上，推动党建与工程建设、队伍建设结合地更具体、融入地更到位；三是对党员职工的第一要求是“讲政治、守规矩、敢担当”，始终坚持政治学习、意识形态、廉洁自律学习教育全员全覆盖；四是把提升党员职工能力素质、锻造过硬队伍作为第一落脚点，打造严肃活泼、团结友爱、风清气正、担当实干的优质团队。（二）把好向，把抓党建发力在促开展上。始终坚持党建引领，积极探索“党建+企业文化"模式，推崇“做好公交事业，讲好公交故事”的企业文化，通过邀请*市“五一奖章”获得者、“最美公交人”和集团公司先进员工做经验交流，开展“*关爱公交驾驶员”活动、“我和我的支部”主题党日活动、谈心谈话、集体观影等活动，讲好公交故事，做好公交事业；制定了支部党员积分制度、党员领导干部联系困难职工实施方案，来落实支部“为民办实事”工作任务，通过党员帮扶，有效地带动职工群众干事创业的激情。通过一系列举措取得的成效，我们切身感受到“党建做实了就是开展力、做细了就是凝聚力、做好了就是战斗力"。（三）正好行，把抓党建聚力在强作风上。专题召开了*次支委会、*次专题学习会、*次主题党日活动，安排部署党风廉政、纪律作风建设工作，并开展党纪学习教育活动。集团党委和集团公司班子领导*次在公司全体人员会议、主题党日活动上就廉洁自律、纪律作风进行集中教育提醒，集团纪委也专门到公司走访调研，与班子成员进行访谈交流，让大家充分感受到“提神醒脑”的严肃与“防微杜渐”的温暧。公司班子成员坚持“逢会必讲廉洁、逢会必谈作风"，警钟常敲，红灯常亮。（四）防风险，加强意识形态宣传工作。充分利用公司1.ED屏幕、公交车车尾显示屏滚动播出公益广告，积极宣传社会主义核心价值观，弘扬社会主旋律、传播正能量。加强对公司内部微信公众号、工作群的管理，不发布与党的路线方针政策不一致的言论，不转发敏感的链接。同时，加强政治理论教育，严格把好文字关，时刻保持工作群绿色、安全、干净的工作状态。安排专人负责网络舆情监控工作，对接公司服务热线、交通服务热线，及时处理与公司有关政府热线信息，答复群众相关问题，积极引导舆论，发现问题及时反馈。目前未发生舆情事件、社会事件。二、存在主要问题和原因对照集团公司党委有关要求，经过认真查找，我在抓基层党建工作方面存在的问题主要表达在三个方面：一是工作规范化、标准化不够。对党务工作标准要求不够高，“三会一课”等工作研究不深、做得不细，工作开展还不够完整；二是党建品牌宣传力度不够。日常党建工作有创新，但亮点及特色挖掘缺乏，在典型宣传和深度宣传报道方面较少；三是党建成效有差距。教育党员职工方法措施还缺乏，党员先锋模范作用发挥还不明显，工作持续性抓得不力、提前谋划还有差距。三、下一步打算和思路今后，将严格对照集团党委对党建工作具体要求，重点抓好三个方面的工作：一是健全"三个制度"，推进工作水平全面过硬。健全党建工作清单化管理。将党建工作涉及内容全部编入任务清单、支委会责任清单、班子成员任务清单，明确目标责任和节点；健全党务工作台帐制度。对“三会一课”、主题党日、组织生活会等工作痕迹材料进行标准装档，实现全程记录、即时存档、随时查阅；健全纪律作风监督机制。针对后期员工基数大、工作点位广等特点，开展经常性的监督检查，对发现的问题严肃处理，做到不怕丑、不护短、不手软。二是聚焦"三个课题”，推进党建品牌全面打响。聚焦“党建+企业文化”课题，稳固提升“做好公交事业，讲好公交故事"企业文化创立成果，从“党建引领强堡垒、真情实感聚人心、优质服务树形象、学习磨炼促成长”四个方面加强企业文化建设；聚焦公交业务水平提升课题，创立党员示范岗、开展“党员联系生产岗位结对帮扶"活动、公交十佳驾驶员评选等活动，不断提升乘客安全、获得感，打造“绿色、安全、便捷”公交出行金字招牌；聚焦党建品牌宣传课题，找好切入点，充分利用集团、市级媒体平台，把公交"好声音""好故事”积极地推送出去。三是围绕“三个重点”，推进运营开展全面发力。围绕重点项目工作，推动党员冲锋在前、下沉一线，按照时间节点抓实项目开工建设，实现投产运营；围绕全年目标任务，充分发挥和调动党员主动作为的积极性，党员率先垂范，把各项工作做实、做深、做细，带动全体员工确保全年生产运营目标实现；围绕创一流业绩、建一流队伍方面，旗帜鲜明倡导担当作为、苦干实干的风气，建立健全内部考核鼓励机制，努力实现“干多干少有尺量，干好干坏严奖惩”；加大人才引进力度，用暖心、走心的措施感化员工、鼓励员工、留住员工；充分发挥党支部桥梁纽带作用，开展“关爱员工十大实事”征集活动，解决好员工普遍关心的问题。党课讲稿：清正廉洁担使命信念坚定守初心各位党员同志们：大家好！今天，我们齐聚一堂，共同探讨和深化对党纪学习教育的认识，共同追寻那份初心与使命。清正廉洁是我们党员的基本品质，也是我们党始终保持先进性和纯洁性的重要保证。回顾党的历史，我们不难发现，每一个时代都涌现出许多清正廉洁、信念坚定的楷模。他们的事迹，不仅激励着我们不断前进，更教会我们如何在复杂的社会环境中坚守初心、担当使命。在新的历史时期，我们面临着前所未有的挑战和机遇。作为党员，我们更应当保持清醒的头脑，时刻牢记党的宗旨和使命。一、明晰纪律红线，把握党员底线纪律是党的生命线，是维护党的团结统一、保持党的先进性和纯洁性的重要保障。作为党员，我们必须时刻保持清醒的头脑，明晰纪律红线，把握党员底线。首先，我们要深入学习党的纪律，尤其是政治纪律和政治规矩。政治纪律是党的生命线，是维护党的团结统一的根本保证。我们要始终坚持党的集中统一领导，做到“两个维护”，确保党中央的权威和集中统一领导得到全面加强。其次，我们要严格遵守廉洁纪律，做到公私分明、清正廉洁。廉洁自律是党员的基本素质，也是党的优良传统。我们要时刻保持清醒的头脑，坚决抵制各种诱惑和腐蚀，做到不越红线、不触高压线。最后，我们要自觉接受监督，勇于自我革命。监督是保障党的纪律得到有效执行的重要手段。我们要主动接受党组织的监督，同时也要加强自我监督，勇于直面问题、敢于自我批评，不断提高自身的党性修养和纪律意识。二、坚定理想信念，永葆初心本色理想信念是党员的精神支柱，是我们在面对困难和挑战时能够保持坚定立场和清醒头脑的重要动力。作为党员，我们必须坚定理想信念，永葆初心本色。首先，我们要深入学习党的创新理论，用党的最新理论成果武装头脑、指导实践。只有不断学习、不断进步，才能确保我们的理想信念始终与党的要求保持高度一致。其次，我们要将理想信念转化为实际行动，做到知行合一。我们要将理想信念体现在具体的工作和生活中，用实际行动践行党的宗旨和使命，做到言行一致、表里如一。最后，我们要在实践中不断锤炼党性，增强党性修养。党性修养是党员永恒的课题。我们要在工作和生活中不断锤炼党性，增强党性观念和党性意识，确保在任何时候都能够做到对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福。三、担当责任使命，践行服务宗旨担当责任使命，是党员应尽的义务，也是党员价值的体现。作为党员，我们要时刻牢记自己的身份和职责，勇于担当、敢于负责，以实际行动践行服务宗旨。首先，我们要在工作中发挥模范带头作用。无论是在哪个岗位、从事哪个工作，我们都要以身作则、率先垂范，用自己的实际行动影响和带动周围的人，共同推动事业的发展。其次，我们要积极参与社会公益事业，为社会贡献力量。党员是社会的先进分子，我们要积极投身社会公益事业，用自己的力量和智慧为社会进步和发展贡献一份力量。最后，我们要不断提高自身的业务能力和综合素质。在新的历史时期，我们面临着更加复杂多变的形势和任务。为了更好地履行党员的职责和使命，我们必须不断提高自身的业务能力和琮合素质，以更好地适应形势发展的需要。