2篇 党纪学习教育第二次专题研讨会主持讲话+国企公司纪律作风整顿工作总结报告.docx

党纪学习教育第二次*研讨会主持讲话国企公司纪律作风”工作总结报告党纪学习教育第二次专题研讨会主持讲话同志们：今天，我们组织开展党纪学习教育第二次专题研讨，主要目的是，围绕深入学习贯彻新修订的中国共产党纪律处分条例,紧扣党的廉洁纪律、群众纪律，紧密联系个人思想和工作实际，进行交流分享。请*、*、*、*、*等同志依次作交流发言。（交流发言完毕）刚才，几位同志围绕本次讨论主题作了研讨发言。总体看，发言质量都很高，都能结合思想和工作实际进行认真思考，达到了以研讨交流促学纪知纪明纪的效果。下面我围绕今天的研讨主题，再讲几点意见。第一，深刻理解、准确把握党的廉洁纪律，始终做到廉洁奉公、干净清白党的廉洁纪律是各级党组织和全体党员在从事公务活动或者其他活动中应当遵守的廉洁用权的行为规则。条例分则第八章明确了违反廉洁纪律行为的处分规定，主要内容包括利用职权或者职务上的影响为他人谋取利益，纵容、默许亲属、身边工作人员和其他特定关系人谋取私利，违反有关规定从事营利活动等等。通过学习条例，进一步明确了正确行使人民赋予权力的具体要求，切实加深了对我们党坚定不移推进反腐败斗争的认识和理解。我们作为党员领导干部，既要从小事小节守起，把廉洁从政的防线筑牢，更要管好亲属和身边人、管好分管战线和分管领域，努力营造风清气正的政治生态。一要始终保持头脑清醒。坚守正确的价值观和道德底线，增强自我约束能力，时刻警醒自己不为个人私利牺牲公共利益，始终保持对公正、诚信的敬畏之心。严格遵守法律法规和职业道德规范，深入学习法规和相关规定，切实履行自己的职责，充分了解和遵守相关纪律，按规矩办事，不触犯法律红线，不做违规违纪的事情。二要坚决守好廉洁底线。习近平总书记强调，“深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，总的方略就是不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。“我们要坚持以身作则、以上率下，始终保持清醒廉洁奉公，秉公用权、谨慎用权、清廉从政，按规矩办事、不触法律红线，全面落实廉政承诺。在修身律己的同时严格履行一岗双责，把党风廉政建设与业务工作同部署、同推进、同落实，示范引导分管部门党员干部时刻绷紧遵规守纪这根弦。三要注重涵养为官之德。党的十八大以来，党中央始终严格要求党员领导干部加强对亲属和身边工作人员的教育和约束，要求他们守德、守纪、守法。作为党员领导干部，我们的个人品德、家庭美德、社会公德，直接关系党在群众心中的形象。我们要进一步树立正确的价值观、名利观、家庭观，明大德、守公德、严私德，注重家庭家教家风，严管身边人，过好亲情关，任何时候都要稳得住心神、管得住行为、守得住清白。第二，深刻理解、准确把握党的群众纪律，始终做到心系群众、为民造福党的群众纪律是党组织和党员处理与人民群众之间关系的行为规范，是党处理党群关系的准则。条例分则第九章明确了违反群众纪律行为的处分规定，主要内容包括加重群众负担，致使群众财产遭受较大损失，利用宗族或者黑恶势力等欺压群众，侵犯群众知情权等等。通过学习条例，进一步明确了树立和践行为民造福正确政绩观的具体要求，切实加深了对坚持全心全意为人民服务根本宗旨的认识和理解。我们作为党员领导干部，必须始终站稳人民立场，把人民需要作为思考问题、谋划政策、推动工作的出发点和落脚点，真正把群众的事当成自己的事办，把群众的困难当作自己的困难来克服，不断增强人民获得感幸福感，努力得到人民的信赖和支持。一要坚持人民至上。牢固树立和践行为民造福的正确政绩观，始终站稳人民立场，把人民需要作为思考问题、谋划政策、推动工作的出发点和落脚点，站到服务群众的最前沿，真正把群众的事当成自己的事办，把群众的困难当作自己的困难来解决。二要走好群众路线。把心系群众、情系百姓体现到履职尽责全过程各方面，坚持从群众中来、到群众中去，深入群众、深入基层，把化解矛盾、解决问题作为履职尽责的第一要务，真正把问题解决在基层，化解在萌芽状态。三要锤炼务实作风。以“时时放心不下”的责任感、积极担当作为的精气神推动工作落实，传承弘扬“四下基层”优良作风，坚持和发展新时代“枫桥经验”“浦江经验”，真抓实干、埋头苦干，把好事办好、实事办实、难事办妥，真正得到群众的信赖。第三，持之以恒加强纪律建设，始终做到敬畏纪律、严守规矩守纪律、讲规矩是党员干部的立业之本，应成为领导干部工作所需、事业所需、发展所需。领导干部守纪律、讲规矩，就是要知晓、认同、遵守和维护纪律与规矩，“不触雷”、不踩线，始终保持一种守纪自觉性，做到不因小利而贪心、不因小惠而失节、不因小错而失足，以心正言，用心带行。一要知晓纪律，主动学习强定力。党员干部如果不愿学、不真学、不实学，就会对法纪的了解认知停留在一知半解上，这种“一知半解”必将产生严重后果。从近年来被查处的党员干部违纪违法犯罪案件来看，不学习、不知纪、不懂法，法纪观念缺失、意识淡薄的大有人在。我们要以这次党纪学习教育为契机，组织党员干部认真学习党章党规党纪，学习国家的法律法规，学习党在长期实践中形成的优良传统，学习习近平总书记关于党员干部纪律要求的系列重要讲话，深入领会其丰富内涵和核心要义。二要遵守纪律，狠抓教育促养成。廉政教育是党风廉政建设的重要内容，是实现“不想腐”的基础性工作，必须持之以恒、久久为功。要坚持做实做细经常性纪律教育，将纪法学习、宣传普及作为党委（党组）理论学习中心组、支部主题党日等学习活动的必修课，引导党员干部真正把党章党规党纪内化为“日用而不觉”的言行准则。要着力加强纪律宣传教育，将党的纪律规矩是什么、能干什么、不能干什么入心入脑。同时，纪检监察机关要结合“身边人”“身边事”，定期开展警示教育，通过查处一案、教育一片。三要维护纪律，加大监督增宸慑。党员领导干部特别是“一把手”，要自觉带头接受监督以及纪律法律的约束，示范带动各级党员干部自觉主动接受监督。纪检监察机关要坚持问题导向、目标导向、效果导向，在内容上全涵盖、对象上全覆盖、贲任上全链条、制度上全贯通，科学运用好监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐，让纪律成为人人敬畏的“高压线”。国企公司纪律作风整顿工作总结报告为扎实推动党纪学习教育走深走实、取得实效。公司党总支针对基层单位纪律松散、作风不实、个别党员和一线干部违纪等问题，以严肃法纪、严明规矩、改进作风、推动工作为目标，组织开展了为期一个月的纪律作风整顿活动，着力解决了“五个问题”,强化了“四种意识二实现了“三个目的”，极大的促进了工作作风转变、能力素质提升和精神状态提振。下面我就此次纪律作风整顿工作开展情况汇报如下。一、主要特点做法（一）强化领导，压实各级责任。X月X日，党总支召开了党纪学习教育暨纪律作风整顿动员部署会，学习了上级指示和文件精神，印发了公司纪律作风整顿实施方案，成立了纪律作风整顿工作领导小组，确定目标、明确分工、细化要求、分解任务，逐级夯实责任，层层传导压力。所属X个项目公司党支部迅速启动、同步推进、同步落实，确保党纪学习教育和纪律作风整顿活动取得实效提供了坚强的组织保证。（二）班子带头，深入一线督办。活动启动后，公司班子成员挂帅出征、上阵督战、蹲点落实，先后到X、X、X三家项目公司进行调研督导，严格监督落实纪律作风整顿规定动作，并对生产经营管理、重点工作推进、全面从严治党、干部履职、公车使用、试用期满干部考核等工作进行检查指导，积极推动项目公司实现降本增效和扭亏蜡盈，不断提升公司运营质量和管理水平。（三）深化学习，提高思想认识。通过中心组学习、交流研讨、党小组及党员大会、自学等方式，重点学习了中国共产党纪律处分条例、中国共产党党章、近几年案件综合分析、公司劳动纪律方面制度等内容，夯实了理论基础，促使法纪观念入脑入心。组织集中观看了永远在路上等系列警示教育片，引导党员、干部学纪、知纪、明纪、守纪，不断提高党性修养和拒腐防变能力。认为党总支决定开展这次纪律作风专题集中教育整顿活动是非常及时和必要的，学习的主动性比较强，基本做到了学习时间、内容、人员、效果的落实。（四）创新形式，活动特色鲜明。各支部结合自身实际，开展了形式多样的特色主题活动，确保了纪律作风整顿活动落实落地。X开展了条例快问快答活动，激发党员学习兴趣，巩固学习效果；X开展了“严守纪律作风、共创全新风貌”主题党日活动，引导大家坚守政治红线、纪律高压线和廉洁底线；X开展了“X”主题实践活动，推动纪律作风整顿与主责主业深度融合;X开展了“锤炼优良作风，打造忠诚干净担当干部队伍”主题党日活动，教育引导干部骨干不断提高廉洁从业能力；X领导班子带队深入一线开展矛盾纠纷隐患排查，积极解决职工面临的困难和诉求；X公司组织观看警示教育专题片，引导管理人员进一步树牢纪律意识、廉洁意识和红线意识。（五）对标对表，全面自查整改。对照纪律作风整顿方案中“幡、懒、散、宽、浮”五个问题，紧盯510名监察对象，积极开展“以案为鉴、以案促改“警示教育，以反面典型为镜鉴，引以为戒，举一反三，筑堤固坝，坚决防范和杜绝小微权力腐败和违纪问题发生。各支部扎实开展自查自纠活动，制定了切合实际、行之有效的整改方案，建立了问题清单和整改台账，明确了整改责任人和时限，有针对性地加以整改。（六）公开承诺，接收群众监督。按照方案要求，所属各支部结合工作实际制定了纪律作风整改承诺书，组织中层以上干部以上管理人员签订纪律作风整改承诺书合计189份，并在公示栏进行公示，主动接受全体职工监督。下步公开承诺还要向一线班组长延伸，确保所属监察对象全覆盖、无遗漏，推动监察对象绷紧自律之弦、筑牢廉洁之堤。(七)集中整治，注重整顿实效。自查自纠共计查摆问题265项，为彻底整治存在问题，各支部有针对性地研究制定了整改措施265条，目前已完成249个问题的整改整治，剩余问题正在有序整改中。纪律作风整顿活动中，各党支部先后为基层干部职工解决实际困难和合理诉求12项，化解干群矛盾3个，保障员工合法权益3项，整治效果明显。（八）监督检查，严肃执纪问贲。健全监督机制，由纪检委员、纪检专干组成检查督导组，对纪律作风整顿工作进行全面督查，及时掌握整改工作情况，对责任意识不强、效能低下、作风涣散、工作实效差的部门和个人进行提醒督促，强力推动纪律作风整顿走深走实，确保问题及时见底清零。整顿期间对2名党员干部进行了提醒谈话，对1名党员干部进行了批评教育。二、主要工作成效第一，日常管理进一步加强。干部骨干思想得到了进一步解放，观念得到了转变，牢固树立了围绕大局、服务中心的宗旨意识，工作人员的责任意识和自律意识明显增强。第二，制度进一步健全落实。各单位对规章制度进行了整合完善，研究制定了落实制度的配套措施，基本形成了用制度管事，按制度办事，靠制度管人的工作机制。第三，法纪观念进一步增强。绝大多数党员干部通过学习提高，比较熟悉地掌握了本行业本岗位的工作纪律和规章制度，干部骨干依法办事的自觉性进一步增强。第四，工作效率进一步提高。纪律作风整顿活动进一步激发了全员上下“一盘棋、一条心、一股劲、一越干、一定赢”的磅礴力量，办事效率和服务质量明显提升，开创了公司高质量、高效益发展新局面。三、存在的问题这次纪律作风整顿活动虽然取得了一定的成效，但实事求是地看，也还存在一些问题和不足。一是有的单位学习教育的效果不明显，只满足于学一学规定内容，谈一谈肤浅认识，缺乏入脑人心的学习和思考，忽视干部骨干思想素质的提高和工作作风的转变。二是个别单位没有很好地处理纪律作风整顿与业务工作的关系，认为开展这项活动是务虚的工作，怕影响业务，时间上没有保证，精力上不够集中，力量上不够倾斜。三是有的单位征求意见、查找问题、剖析原因触及个人思想作风不够，整改问题的力度不大，虽然查摆了一大堆问题，但改正起来没有几件让群众满意的。对于这些问题，要引起我们的高度重视，继续做好整改工作。四、下一步工作打算一是巩固成果，进一步强化认识。要持续巩固纪律作风整顿成果，以高度负责的精神，不折不扣地做到“五个必须”。即：思想认识必须进一步提高；领导力量必须