公司年中会议主持词.docx

公司年中会议主持词尊敬的各位领导、各位同事，大家上午好。岁月如流，时光荏苒。回顾上半年的发展历程，我们公司持续保持良好的发展势头。新厂第一期厂房顺利投产,这些成就都凝聚着公司领导班子的辛勤付出和全体员工的不懈努力。在此,我代表公司向大家表示衷心的感谢和崇高的敬意。接下来,我们进入大会的第一项议程:请康总致开幕词。感谢康总精彩洋溢的致辞,为我们的大会开启了良好的序幕。下面进入第二项议程,各部门代表将分别作2022年年中工作总结报告。首先有请行政人事部王奇志经理,财务部谢兴赞经理做好报告准备。接下来有请财务部谢兴赞经理作2022年年中工作总结报告,生产部严经理做好报告准备。接下来有请生产部、品管部彭利波副总作2022年年中工作总结报告,研发部毛工、刘工做好报告准备。（以此类推,依次介绍各部门代表的报告）感谢各位部门负责人精彩的报告。接下来,请大家以热烈的掌声欢迎我们的康总为大家作总结报告。康总的报告令我们备受鼓舞,斗志昂扬。正如您所说,“风劲潮涌,自当扬帆破浪;任重道远,更需策马扬鞭”。在您的正确领导下,我相信我们定能同心同德,奋进拼搏,为公司的明天再创辉煌！最后,我们将进行优秀部门、班组及优秀员工的评选与表彰。首先,请允许我宣读一下本次评选的规则。现在请大家开始投票。接下来,请康总宣布优秀员工名单并为他们颁奖。获奖的优秀员工,请你们发表感言。获奖的同事们,相信你们一定感到激动和自豪。希望你们再接再厉,再创佳绩。对于未获奖的员工,也希望你们能够努力拼搏,争取在下次评选中脱颖而出。只要大家共同努力,我相信定能创造更多的优秀成就。再次感谢各位的参与和支持。祝大家工作顺利,身体健康！四、接下来让我们再次有请康总为此次大会作总结。五、主持人致闭幕词。请大家不要离开会场，我们将进行合影留念。公司年中会议主持词篇2同志们：今天参加会议的有，公司领导班子成员、机关各处室负责人，共计XXXX人。这次会议主要有3项议程。一是XXXX作上半年总结及下半年安排。二是XXXXX作上半年总结和下半年安排。三是XXXXXXXX作重要讲话。现在进行会议第一项议程，请XXXXX作XXXXX上半年总结及下半年安排。大家欢迎。现在进行会议第二项议程，请XXXXX作XXXXX上半年总结和下半年安排。大家欢迎。现在进行会议第三项议程，让我们以热烈的掌声欢迎XXXXX作重要讲话。（结束语）同志们：刚才，XXXXX作了XXXXX上半年工作总结及下半年工作安排；XXXXX作了XXXXX上半年总结和下半年安排，XXXXX作了重要讲话。工作总结十分全面，形势分析深入透彻，安排部署科学合理。这次会议，既是总结上半年工作成绩、直面存在问题的，工作会，也是凝聚力量、提振士气的鼓劲会，更是立足新起点、开启新征程的动员会。贯彻好会议精神，对于实现全年各项目标任务，推动公司质量效益发展，保障广大员工切身利益，具有重要的现实意义。下面，我就贯彻落实这次会议精神，讲三点意见：自觉把各项工作置于公司发展大局中去把握、去谋划，放在公司确保“XXXXX”目标实现的要求中去运作、去推进。要认清面临形势。当前，随着形势的变化，工作量基本饱满，甚至部分区域存在工作量饱和的情况。公司上下一定要认清形势，提振信心，贯彻各项部署，盯紧全年目标，确保任务完成。二、转变作风、抢抓机遇，抓好各项工作任务落实目标已经落实，任务已经确定。当前和下半年的重点是要抓住工作量饱满的机遇，大干快上，XXXXX,多创效益，XXXXXo公司两级机关、局处两级干部要发挥好带头作用，亲临现场，亲自协调。要牢固树立真抓实干的工作作风。正确把握和妥善处理科学管理与切实服务基层的关系，研究解决下半年生产经营中遇到的实际问题，认真解决公司各族员工关心的热点、难点问题，把各项工作谋在深处，落到实处。要牢固树立服务基层的工作作风。机关干部一定要了解基层、理解基层，关心基层、支持基层，多指导、少指责，多帮助、少埋怨，真心实意地服务基层，为基层排忧解难、解决问题。要牢固树立艰苦奋斗的工作作风。保持过紧日子的思想，勤俭节约、精打细算，脚踏实地、埋头苦干，为公司科学发展多作贡献。三、凝聚人心、提升合力，确保大局稳定、一方平安同志们，下半年的生产经营任务十分繁重，希望广大干部员工坚定信心，顽强拼搏，真抓实干，为完成公司全年工作目标，夺取最终胜利而努力奋斗！会议结束，散会。公司年中会议主持词篇3同志们：2015年上半年,在集团公司和延安分公司的正确领导下，公司上下认真贯彻落实集团公司和延安分公司年初工作会议精神，紧紧围绕“扎实工作，精细管理”工作主线，全力抓好工作任务落实，在安全管控、电网建设、经营水平、综合管理等方面取得了一定成绩。今天我们在这里举行公司2015年年中工作会议，目的是贯彻落实省市公司2015年年中工作会议精神，总结公司2015年上半年工作情况，安排部署2015年下半年工作。今天的会议共有四项议程。首先进行第一项议程：由李-鹏副经理做2015年上半年营销工作报告。F面进行大会第二项议程:由张磊副经理做2015年上半年基建工作报告。下面进行大会第三项议程：由卢毛兵主任工程师做2015年上半年生产工作报告。下面进行大会第四项议程：表彰决定，公司吴延洲同志荣获延安分公司2015年优秀共产党员，李文佳同志在延安分公司举办的演讲比赛中获得三等奖，公司决定分别奖励吴延洲、李文佳同志100O元。主持人会议小结：同志们，刚才李-鹏、张磊副经理、卢毛兵主任工程师分别做了2015年上半年营销、基建、生产工作报告，报告为我们全面总结和分析了公司上半年来取得的成绩和所面临的形势，提出了下半年公司发展的目标任务和工作重点。今年以来，面对日益扩大的经济下行压力，为确保公司全年工作任务顺利完成，首先会后要加强省市县公司年中工作会议精神的贯彻落实，其次要抓好下半年工作任务的分解，准确把握工作的着力点，同时拿出切实可行的办法和措施，以省市公司年中工作会议精神为指导，系统谋划、统筹安排,有重点、有层次地落实各项措施，保证公司全年各项工作顺利推进。最后，我就公司作风建设方面讲以下几点意见：一是讲纪律。良好的工作纪律和作风是保证工作有效开展的必备条件。但是目前公司在劳动纪律和作风方面表现出了一系列问题,存在部分职工不执行请假制度、上班期间打牌、对媒体、检查机关的敏锐度不高等现象。今后公司将在机关、站所执行上班签到制度，严厉杜绝口头请假，同时不定时进行查岗，请假手续未得到主要领导批准提前离开和事后补假的给予当事人经济处罚；严格派车、用车制度和各项费用支出、报销制度；对媒体、检查机关反映的个人问题公司将严肃处理当事人。此外公司还将进一步强化公司党风廉政建设，持续转变工作作风，对于违反“八项规定”问题的部门和个人公司将严肃处理。各部门、站所负责人要树立起管好带领一班人的意识，做好模范带头作用，切实将思想和精力放到下半年各项工作上来。二是讲大局。讲大局就是要求全体干部职工始终坚持全公司工作一盘棋的思想，眼睛不能只盯在自己和本部门这个小团体的利益和得失上，不能有利的就上，没利的就让，见任务就推，遇困难就躲。有些干部职工集体意识淡薄，拿企业的工资，毁公司的声誉，工作态度敷衍，满腹牢骚，不能适应中央八项规定下“过紧日子”的状态，在上级的综合考评和领导干部任用工作上，有些职工思想意识不统一，拖公司的后腿，严重影响公司的正常发展。今后公司将加强部门之间的协调和沟通纳入部门、站所绩效考核之中，努力构建起部门之间沟通协作的长效机制。三是讲创新。“新常态”下，干部职工不论职位、岗位高低，都必须克服因循守旧、安于现状的思想，在为企业辛四是讲团结。一个单位，一个集体，风气非常重要，只有全体干部职工心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，才能形成一股无坚不摧的合力，才能推动公司持续稳定发展。有些干部职工对工作存在过目即办理的侥幸心理。对于公司安排的工作，部门、站所负责人不能养成及时回复和传达部门人员的习惯，小团体思想深厚，影响公司团结和工作效率的提高。这就要求全体干部职工都要有宽广的胸怀、非凡的气度，自觉做到多看别人的长处和优点，多看自己的不足和缺点，低调做人，不要在个人利益、权力大小上斤斤计较。要大事讲原则、小事讲风格，努力营造一个团结和谐的良好氛围。作为公司对全体干部职工的一种起码要求，自觉将弘扬企业正能量视为责任，加强公司新举措、新成绩、先进人物的宣传力度，增强公司在地电系统和社会中的影响力，促进公司各项工作的有序推进。同志们，公司发展的新常态要求我们拿出奋发有为的新状态、拿出真抓实干的新作为。下半年，让我们在省市公司的领导下，围绕公司年度奋斗目标和工作部署，坚定信心，齐心协力，扎实工作,攻坚克难，为推动公司持续稳定发展而努力奋斗！谢谢大家！至此，本次大会所有议程已进行完毕。现在，我宣布，本次大会到此结束，散会！安塞县供电分公司2015年年中工作会议议程