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    采购部部长岗位说明书.docx

    • 资源ID:1280199       资源大小:11.18KB        全文页数:3页
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    采购部部长岗位说明书.docx

    采购部部长岗位说明书岗位名称采购部部长岗位编号QK-04-01所在部门采购部岗位定员1直接上级运营副总职系管理职系直接下级原材料采购员,设备采购员所辖人员岗位分析日期本职:负责采购部各项工作,保证满足营销、生产、研发等各项业务物资供给需要职责与工作任务:职责职责表述:制定采购方案,保证满足经营活动需要,降低库存本钱;工作任务根据公司年度经营方案制定年度采购供给方案与预算,并组织实施,根据年度采购方案、生产材料需求、各部门物资供给需求及现有库存情况,组织编制短期采购方案,并领导实施,负责采购过程价格控制,降低采购费用,组织建立合同台账,并对合同执行情况进行监督催促采购员对每单采购进行跟踪,确保采购的原辅料按质,按量,按时运至公司职责职责表述:市场信息管理工作任务组织本部门员工对原材料,胶水,油漆,包装物,五金配件等材料及海内外运输费用的市场行情进行跟踪,建立价格变化曲线,预测价格的变化趋势对价格的重大变化情况,要及时报告职责职责表述:供给商管理工作任务建立原材料,辅料的供给商及运榆公司的名单配合财务部对供给商和运输公司进行定期审核职责四职责表述:审核采购员的询价;初审合同;工作任务审核采购员,向供给商,运输公司的询价,初审合同,一定金额内的合同的签署,将合同提请运营副总审核职职责表述:参与公司全面质量管理制度体系的建设责五工作任务组织采购部质量管理体系的建立参与制定公司有关采购质量管理及效劳标准,并监督检查实施情况职责六职责表述:负责本部门的日常管理工作,负责和其他部门的协调工作工作任务负责指导下属员工制定阶段工作方案,并催促执行负责部门队伍建设,选拔、配备、培训、评价本部门人员负责部门内工作任务分工,合理安排人员协调和其他部门的合作职责七职责表述:完成直接上级交办的其他任务权力:一定金额的采购合同的谈判权,签署权对采购合同的初步审核权对直接下级人员调配、奖惩的建议权和任免的提名权对所属下级的工作的监督、检查权对所属下级的工作争议有裁决权对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权工作协作关系:内部协调关系销售部、生产部、仓储部、质量管理部、财务部、外部协调关系供给商,运输公司任职资格:教育水平专科以上专业木材加工相关专业培训经历采购管理培训,经验5年以上采购经脸,3年以上管理工作经验知识精通木材行业知识,根本的英语能力技能技巧具有判断与决策能力、人际能力、沟通能力、方案与执行能力其它:使用工具设备计算机、一般办公设备、打印机、Internet/Intranet网络工作环境办公室工作时间特征正常工作时间,偶尔加班,经常出差所需记录文档采购方案,供给商名录,合同台帐,汇报材料、工作总结、公司文件

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