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    清廉学校创建实施方案9篇(最新版).docx

    • 资源ID:1074443       资源大小:66.66KB        全文页数:52页
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    清廉学校创建实施方案9篇(最新版).docx

    清廉学校创建实施方案为加快推进“清廉学校”建设,努力在教育系统形成崇清尚廉的风气,使清廉风气渗透到学校的方方面面,积极培育和践行以清为美、以廉为荣的价值观,打造家门口的清廉学校,特制定本实施方案。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记视察湖北及全国教育大会重要讲话精神,始终坚持稳中求进总基调,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防总方针,扎实开展清廉学校建设,全面提升我校反腐倡廉工作水平,在清廉学校建设中走在前列,为我校教育实现高质量发展提供坚强作风和纪律保证。二、总体目标经过全校教职工上下共同努力,各支部履行管党治党政治责任更加主动自觉,各部门各种不正之风得到有效整治,依法治教、廉洁从教意识显著增强,教风、校风、行风持续改善,党员干部和教师违纪违法现象零发生,反腐败斗争压倒性态势不断巩固发展,人民群众对教育满意度大幅提升。三、成立创建领导小组组长:X(书记、校长)副组长:X(副校长)、X(副校长)、X(教导主任)、X(政教主任)、X(办公室主任)成员:全体教职工组长负责方案制定,全面协调创建工作,副组长负责具体创建实施。四、主要任务(一)加强师德建设,严守职业情操。进一步加强师德师风建设,引导广大教师始终牢记人民教师的神圣职责,忠诚于人民的教育事业,不断加强自身建设,不断提高道德修养、业务素质和教学水平,争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好教师。组织广大教师认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和中央关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见,反复学习中小学教师职业道德规范、市教育局关于严明纪律严肃查处教师违规补课等严重违纪行为的通知等,提高教师依法从教、廉洁从教意识,营造风清气正的教育内部环境。引导教师规范自身言行,自觉维护教师清廉形象,使清廉教风成为无声的教育。严禁教师利用职务之便牟取私利、收受学生礼品礼金、操办“升学宴”、参加学生家长安排的宴请、违规操办婚丧喜庆事宜、酒驾等违规违纪行为。(责任处室:校办公室)(二)规范从教行为,保持清廉教风。完善规范教育收费工作机制,把治理中小学有偿补课、乱订滥发教辅资料与切实减轻学生课业负担、深入实施素质教育、全面实现立德树人根本任务有机结合,不断规范教师从教行为,保持清廉教风,切实解决违规补课收费等群众反映强烈的突出问题,促进教育事业健康发展。严格执行教育部等五部委关于规范教育收费治理教育乱收费工作的实施意见规定,持续开展治理中小学补课乱收费工作,严禁乱订滥发教辅资料,严禁教师私自办班有偿补课,严禁教师在社会培训机构对学生有偿补课,严禁学校通过社会培训机构变相开展有偿补课,严禁以家长委员会等形式组织有偿补课。(责任处室:教导处)(三)加强项目监督,严肃财经纪律。学校项目要严格报建审批流程。即立项、设计、预算、财政评审、办理政府采购计划、招投标、签订合同、项目竣工验收审计等。严格执行招投标程序。按照中小学项目建设“四制”管理的要求,项目法人是第一责任人。严格资金拨付流程。资金拨付按照市人民政府关于印发邵阳市政府投资项目建设管理若干规定等文件相关要求执行。严禁学校在项目建设中不经审批,违规进行项目建设。严禁学校在项目招投标过程中违反招投标管理流程,出现围标、串标,或者未进行招投标而进行项目建设。严禁学校在资金拨付过程中不按资金拨付流程办理,出现“吃、拿、卡、要”等行为。严禁学校在设备采购中不办理政府采购计划,不执行政府集中采购目录及标准。形成相对完加强预算编严格执行预转移套取财学校经费管理要规范内部控制,细化标准,备、针对性和可操作性强的内部管理制度体系。制和执行管理。坚持先有预算、后有支出原贝L算,严禁超预算、无预算支出,严禁虚列支出、政资金。实行校长负责制,分管校长审批制。遵守量入为出原则,不得举借债务。严格执行“三重一大”集体研究制度,对制度中规定的限额以上支出必须要经过集体研究。要严格执行公务接待制度。公务接待不得一函多餐,必须五要素齐全,不得超标接待,陪餐人数不得突破规定,不得违规安排烟酒、水果、海鲜、野味等。严格执行差旅费管理制度。必须建立健全公务出差审批制度,严格差旅费报销管理。严禁以各种名义滥发津贴、补贴、奖金、实物。严禁用公款购买、印制、邮寄、赠送贺年卡、明信片、年历等物品。严禁用公款购买赠送烟花爆竹、烟酒、花卉、食品等年货节礼。严格开支范围和标准,严格支出报销审核,不得报销任何超范围、超标准以及与相关公务活动无关的费用。严禁用资产处置、出租收入设立“小金库”;严禁以会议费、劳务费、培训费和咨询费等名义套取资金设立“小金库”;严禁虚列支出转出资金设立“小金库”;严禁以假发票等非法票据骗取资金设立“小金库”;严禁通过套取学生食堂资金等其他违法违规违纪途径设立“小金库”。(责任处室:总务处)(四)强化后勤管理,提供优质服务。学生食堂必须坚持公益性原则。学校不得以盈利为目的,必须以方便、服务师生为宗旨,以保证食堂日常运转和收支平衡为目标,按照零利润要求,对食堂进行财务和成本管理,确保学生膳食质量和价格,为师生提供营养、优质、价廉的膳食。必须坚持自愿就餐原则。学校要充分尊重学生和家长的意愿,不得强制或采用更改作息时间,限制学生出入等手段,变相强制学生在校进餐,更不得以入学就读为条件强制学生在校进餐。倡导、鼓励学生和家长自愿购买学生平安保险,严禁学校和在编教职工直接参与组织、收费、开票等工作。(责任处室:总务后勤)五、工作要求(一)提高认识,统一思想。清廉学校建设是全面贯彻落实党的十九大和习近平总书记视察湖北、全国教育大会重要讲话精神的重大战略决定,是落实省、市党代会精神的重要行动,是坚决推动全面从严治党向纵深发展,推动全市高质量发展的重要举措,各学校要深刻认识,扎实推进,切实把清廉学校建设作为管党治党的重要抓手,作为当前和今后一个时期内的一项重大政治任务来抓。(二)压实责任,主动作为。我校成立清廉学校建设领导小组,由学校党委书记、校长任组长,学校其他班子成员任副组长,学校校务办公室、政教处、教务处、总务处相关处室为成员,负责全校清廉学校建设工作的统筹谋划、督导检查和协调推动。学校支部书记、各部门负责人作为落实从严治党第一责任人,使命在肩,责任重大,要主动担负起清廉学校建设的主体责任和第一责任,坚持亲自督促检查、亲自带头执行,落实好清廉学校建设任务。(三)加强督导,严格考核。学校将加强对清廉学校建设工作推进情况的督导检查,及时发现并解决问题,全面评价工作成效。要把清廉学校建设作为主体责任检查、日常检查的重要内容,加大问责力度,对各种落实不力、搞形式走过场的,将对有关责任人进行追责问责。中学开展“清廉学校”建设阶段性总结为深入贯彻落实新时代从严治党的要求和部署,按照上级党组的安排和要求,我校开展了“清廉学校”建设工作,现就前一阶段工作总结如下:V吃透精神,成立领导机构,加强领导为了更好的开展这项工作,学校支部委员和学校校委会班子成员召开了集体学习“教育局党组关于建设清廉学校工作的方案”的精神,对文件的要求进一步熟悉,并在全体教职工会议上组织大家学校,使全校所有教职工明确文件精神。学校成立了以张继业校长为组长,李建军书记为副组长的领导小组,结合我校实际,制定了我校的实施方案,以推动我校清廉学校建设工作有序开展。二、把清廉学校建设和党建工作相结合,突出支部的主体责任增强落实全面从严治党责任的自觉和能力,切实扛起全面从严治党主体责任。党组织书记认真履行第一责任人责任,班子其他成员按照“一岗双责”要求,做好分管领域全面从严治党工作;全体班子成员签订廉洁承诺书,学校建立班子成员廉洁档案,强化对班子成员的日常监督,在住房、生活、工作等方面严格监督。学校党组织把党风廉政学习纳入党员学习的常态化内容,党组织已两次召开专题会,研究部署党风廉政问题三、加强师德建设,做“四有”好教师学校成立师德领导小组,校长带领教师们认真学习了X市中小学教师违反职业道德行为处理实施细则,并对违反师德的行为进行了详细解读;同时减轻学生课业负担,有偿家教、不公正对待学生等备受社会关注的问题,进行了重点强调和要求。学校会议室张贴郑州市中小学教师违反职业道德行为处理实施细则、每个办公室张贴郑州市中小学教师违反职业道德行为处理实施细则,时刻警醒教师督促自己的教育教学工作。学校制定了X高中教师职业道德考核细则,将考核结果与教师绩效工资,评先、评优、晋级挂钩。全体教师结合自身教育教学实际,认真反思总结,提高自身修养。并结合自身的实际至少撰写出一篇论文、心得体会,并进行了交流。通过教师师德演讲比赛、师德自评,学生评教,学生家长评教等形式,和召开家长代表、学生、社会人士座谈会,加强对教师行为的监督,进一步规范办学行为。积极组织活动,树立师德标兵,组织教师参加“中牟县最美教师”,“师德先进个人”评选活动。四、进一步规范招生考试工作严格落实国家、省、市招生考试政策,严格按照规定招生计划、招生时间、招生方式进行统一招生。无违规争抢生源、“掐尖”招生、跨审批区域招生、超计划招生和提前招生等。五、加强基本建设项目和物资设备采购、外包服务的规范管理组织后勤部门对照上级要求进行自查,学校严格落实政府投资建设项目评审管理办法,在校园建设工作中,严格按照规定报建审批流程,执行招投标程序等。无不经审批违规进行项目建设;无在招投标过程中违反招投标管理流程,出现围标、串标,或者未进行招投标而进行项目建设等行为。所有预算项目均纳入中牟县教育局财务综合管理系统管理,经过事前审批后再可进行采购。校舍修缮、设备购貉要按预算项目规定的内容、数量和金额执行,无擅自更改内容,无超标准、超预算执行项目。食堂、安保、保洁等服务外包项目从招标、合同、资产管理、质量监控、考评、安全等环节上全面加强对服务外包项目的管理,杜绝潜在风险隐患。超出10万元的需要均通过公文系统上报,经批复后方可实施,并按照在教育局财务综合管理系统备案的采购方式进行采购。六、将清廉要求融入学校文化建设在班级走廊、校园书屋、教室设置廉洁标语、廉风故事;签订师德承诺书,推动教师“依法执教”“廉洁从教”;利用校园楼道、花园,以廉洁人物、故事等形式打造“一楼一品”文化景观,营造廉洁校园文化氛围,提升校园文化品位;设立廉洁文化图书区,每学期购买一批廉洁类书籍,引导师生学廉、思廉;床头铭“廉”,全校师生分别以“廉洁从教”“立德树人”为主题制作“我的座右铭”“我的床头铭”,以此鞭策、激励自己;课堂讲“廉”,设立廉洁书法、绘画、手抄报展示室,举行廉洁书画比赛。从而将廉洁教育纳入学校德育体系,积极营造崇尚廉洁、立德树人、积极向上的校园人文环境和文化氛围,营造和谐、文明的校园文化,不断增强师生崇尚廉洁意识。在建设“清廉学校”工作的过程中,我校高度意识,统一思想,创新谋划,积极探索,扎实推进,注重实效,努力实现了“四个全覆盖“:从严治党全覆盖,建设领域全覆盖,参与人员全覆盖,培育落实全覆盖。“清廉学校”建设,是一项长期的、持续的、系统性建设工程。我们将持续强化,常态建设,让崇清简廉成为教育人的共同追求。清廉学校创建实施方案为了认真贯彻落实教育局“关于开展廉政文化进校园活动的通知”精神,进一步落实教育部关于在大中小学全面开展廉洁教育的意见,按照教育局开展廉政文化进校园活动要求,结合我校实际情况,制定如下工作计划。一、指导思想在开展廉政文化进校园活动中,大力加强廉政文化建设,积极推动廉洁文化进学校,促使小学生形成“崇廉憎腐”的价值观念。营造“廉洁尚德,学习创新”的和谐校园文化。做到知识性、娱乐性、趣味性、教育性相统一。扩大活动覆盖面,通过廉政文化教育,使师生员工牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。二、活动原则根据我校学生的年龄特点,我们主要采取正面引导的原则、可接受性原则

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