四方面发力推进现代职业教育体系建设.docx
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1、四方面发力推进现代职业教育体系建设周凌编辑李雅南习近平总书记在浙江考察时提出,“推动创新链产业链资金链人才链深度融合二去年底召开的省委经济工作会议强调,加大人才招引培育力度,推进教育科技人才一体化,更好引领带动经济结构优化和产业转型升级。高素质的现代技能人才队伍是实现我省制造业高端化、智能化和绿色化发展的重要根基,是我省建设一批具有国际竞争力的战略性新兴产业集群和数字产业集群的人才基础,是我省推进“三链融合”加快经济结构优化的人力资源保障。20多年来,我省忠实践行“八八战略”,奋力推进人才强省建设,其中一个重要举措是深化职业教育改革,打造体系健全、产教融合、科教融汇、包容开放的现代职业教育体系
2、,服务现代化产业体系构建和高质量发展。截至目前,我省已建成本科层次职业院校2所、高职高专院校49所、中等职业学校355所(包括技工学校108所),在校生127.8万人。其中,15所高职院校入围国家“双高计划”建设单位。遴选推荐7家国家级企业实践基地、21家省级企业实践基地,选派476名省级“访问工程师”,立项415项校企合作项目,获批10个国家级职业教育“双师型”教师培训基地。不仅如此,我省还积极推进“一带一路”职教联盟建设,加速教育领域高水平对外开放。16所高职院校在21个国家建立了22所“一带一路”丝路学院,累计培训人数超过4万人。我省职业教育发展成效显著,为经济社会发展输送了大批高素质技
3、术技能人才。然而,对标世界发达国家,我省现代职业教育体系依然存在一些不成熟、不完善之处。当前,我省已前瞻性地出台了相关政策,聚焦先进制造业高技能人才、数字高技能人才等加大培养力度,但对于新衍生的职业,专业设置仍需要进一步跟进。同时,职业院校培育供给与企业创新需求之间仍有脱节。受现有评价体系的影响,不少职业院校更侧重于学生理论素养的提升,无法满足企业对实践技能的需求。职业院校与企业间的产教融合主要通过合作办学、学生实习等方式,侧重于“培养进程中的合作”。但职业教育以企业需求为中心,需要企业在专业设置、专业调整等环节也参与,更需要“培养进程前的合作二此外,社会对于职业教育的认识仍存在偏见,社会大众
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