街道2023年度工作总结（7篇）.docx

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1、街道2023年度工作总结汇编(7篇)街道2023年度工作总结2023年，XX街道紧紧围绕区委、区政府建设“一区三城”的目标定位，凝心聚力谋发展，迎难而上抓落实，深入开展“招商引资和项目建设攻坚年”“作风建设提升年”双年行动，加快推进动能转换、产业升级、城市更新、民生改善和治理效能提升，努力争创经济社会高质量发展新局面。一、2023年工作开展情况(一)持之以恒抓项目、育产业，转型发展注入新活力。一是招商引资持续用力。聚焦“量质齐升、重回千亿”，累计“走出去”招商5次，“请进来”洽谈项目30余次，签约项目3个。总投资额XX亿元，省外到位资金XX万元，全年可完成固定资产投资XX亿元，同比增长22%。

2、二是培育壮大本土企业。支持本土企业技改升级，在库工业技改项目11个，1TO月完成工业技改投资XX亿元，同比增长222%,位列全区第二位，预计全年可完成工业技改投资X亿元，同比增长168沆临沂利发耐火材料有限公司智能化改造项目，配套建设智能化生产线、光伏发电设施，年可节约成本XX余万元；2X350万千瓦热电联产项目3月份全面盘活复工，预计全年可完成投资XX亿元；丰华年产2000台高端数控机床项目、东森智慧仓储物流项目正在招商入驻，生物医药和公共技术服务平台项目正在协商选址。三是文旅产业深度融合。XX社区1946文旅项目渐成规模，文创园广场和公社大食堂建成并投入使用，招引5家运营商入驻；湖南崖都市

3、慢生活文旅综合体项目，已完成迎宾大道48家商铺外立面改造，正全力提升基础配套设施，推进“万国风情”街区打造；宝泉胜境公园完成改造升级，新增沂蒙陶瓷展览中心、亲子露营地、高端民宿等特色文旅产品10余个；银凤国瓷文旅项目正在规划实施。湖南崖、于泉尚城等“黄河大集”活动，人流如织，精彩纷呈，丰富了群众的精神文化生活。四是空间拓展成效显著。摸清闲置土地等资源2400余亩，对接洽谈项目落地，积极盘活利用。紧盯征迁攻坚目标任务,针对十八中南扩用地和热电联产项目大山后煤场占地，分别用2个月的时间攻坚克难，实现拆迁任务全部清零，通达南路取直工程尾子全面清零。五是营商环境不断优化。深入开展“千名干部进万企”活动

4、，组织325名帮包干部，对辖区内的5881家企业逐一走访对接，累计发放明白纸6000余份，宣传各类优惠政策300多个，收集各类问题建议128条，并帮助企业逐一落实解决。（二）千方百计强治理，惠民生，为民办事取得新成效。一是探索治理新机制。将党建引领小区治理作为今年一项重点攻坚任务，新成立城市社区3个，新建党群服务中心2处、小区党群服务站10个，精细化治理水平不断提高。重新理顺城市社区网格，畅通小区治理“内循环”,打造“有问题找支部，网格为您来服务”党建工作品牌。科学配备网格长、楼长、单元长，设立网格公示牌，将小区党支部书记、民警、法律顾问、网格员、楼长、单元长等人员的姓名、电话在每个楼栋公开，

5、460余名党员主动认领岗位，有效吸附和化解了群众诉求。街道科级干部、派出所所长全部加入小区业主微信群，第一时间做好宣传引导、诉求处置、舆情监测等工作，提高工作预见性。二季度全市党建引领小区治理述职评议中XX街道获得第2名，比一季度提升7个位次。二是纾困解难更加高效。将“12345首发”作为改进作风、提升工作、联系群众的“经验交流”，建立“党建+首发+网格”三位一体工作机制，所有接办工单当天见面办理，所有未办结工单提级办理,所有不满意工单科级干部见面办理，努力做到未诉先办、接诉即办、办就办好，工单办理质效明显提升，一系列关系群众利益的疑难杂症被攻坚化解。实施老旧小区改造5个，纺织大厦老旧小区安装

6、电梯被临沂首发正面报道；宝丽悦府小区600余户储藏室6年未通电问题、银河佳园小区48户居民长期未通燃气问题均彻底解决；城市社区每月常态化开展便民服务节活动，将居民需求的小微服务搬到家门口，深受群众欢迎。三是乡村振兴扎实有效。深入实施“百千工程”，坚持规划先行、片区开发，以南外环、南谏河为中心，将朱张桥西北、焦沂庄、后官战湖等6个村居串点成线、以线带面，谋划“一带贯通、三区共振”的乡村振兴布局。累计完成投资XX余万元，铺设沥青路面2.3万平米，硬化路面6.4万平米，铺设污水管网5000米，改造排水沟渠3200米，美化墙体2.7万平米，栽植绿化苗木10万余株，3个村居申报省级美丽乡村，实现了村庄面

7、貌“蝶变”，刷新了人居环境颜值。四是城市管理更加精细。开展市容环境集中整治行动，提升路面精细化作业水平，常态化洒水降尘8400余台次，清理生活垃圾35000余吨，清理占道经营、店外经营、乱停乱放等各类问题420件。规范设置摊位200余处，规划便民服务点4处，带动300余人就业。新建口袋公园7处，城市功能“扩容提质，（三）坚定不移抓稳定、守安全，底线工作取得新进展。一是守牢信访稳定底线。对多年来的历史遗留问题和未化解的“骨头案”“钉子案”，主动认账，重新梳理,跟进化解，主动约访、接访240批次430人次，受理市交办重点案件25件全部化解。办理网上信访157件，按期办结率达到100沆扎实开展合成化

8、巡防联控，严打涉黑涉恶、寻衅滋事、打架斗殴等严重影响群众安全感的违法犯罪行为。共接各类处警8715起，打击各类违法犯罪人员460余人。二是守牢安全生产底线。强化排查整治，先后开展冬春季安全生产百日攻坚行动，“安全生产集中整治”专项行动，“重大事故隐患专项排查整治行动”，检查企业320余家次，发现隐患3500余条并全部完成整改，处罚20家，形成了“防风险、除隐患，遏事故”的浓厚氛围。三是守牢生态环境底线。对辖区内空置院落、闲置厂房、河流河道、工业企业进行“常态化”巡查，清理取缔各类“散乱污”企业10家。加快推进水污染治理，结合XX区水环境综合整治，实施余粱沟、小清河、小黑河、南流河等河流沿线排污

9、口整治工程，清理各类树木340余棵，清淤850米，护坡400米，新建管线290米，安装小型污水处理设备2台，河流断面水质得到改善。四是守牢耕地保护红线。对81处卫星图斑进行督促整改，完成土地非粮化问题整改120亩、非法占地图斑82亩，问题全部销号。（四）驰而不息抓党建、转作风，履职能力实现新提升。一是严抓巡察整改。把巡察反馈问题整改作为提升工作、补齐短板的重要抓手，系统分析，精准施策，切实做好巡察整改“后半篇文章”,市委巡察反馈的4个方面、41个具体问题，已完成整改34个，基本完成整改1个，长期整改6个。二是激发干部队伍活力。选拔重用年轻干部和退役军人，新提拔中层干部6人，调整机关干部42人，

10、对全体机关人员逐一进行谈话，了解干部思想意愿，做到人岗相适，最大程度激发人员干事创业的热情和动力。推行“镇村一体”工作机制，要求街道领导干部以身作则，带着村里干、帮着企业办，形成一级对一级负责、上下贯通、一体联动的工作局面。三是深化主题教育。把为民造福、促进发展与主题教育紧密结合，高效推进房屋产权确权颁证历史遗留问题专项整治，20天完成12个小区2606户居民的颁证工作；深入推进村集体“三资”侵占挪用问题专项整治行动，全面摸清家底，盘活集体资产，带动集体增收，共清查梳理集体经济合同1429份，规范合同185份，涉及合同金额XX万余元。四是狠抓纪律作风。开展常态化监督检查26次，督导整改问题19

11、项，及时处置问题线索46件，立案9件，对28人给予党纪政务处分；坚持每周查岗，通报批评52人次，对思想上“躺平”、工作上散漫等机关干部敲响了警钟。2024年，是XX街道夯实基础、转型发展、加压奋进的关键之年。街道党工委、办事处将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕区委、区政府决策部署，立足街道实际，聚焦“振兴XX,再立新功”的任务目标，把握经济发展、社会治理“两个重点”，加快乡村振兴“两大片区”建设，将“党群同心”的政治向心力贯穿始终，努力在建设“富强精美现代化新XX”中走在前、开新局。街道2023年度行政执法工作总结根据中共兴义市委全面依法治市委员会办公室印发市委依法治市办关于

12、报送2023年度行政执法总体情况的通知，2023年以来，XX街道积极推进行政执法各项工作、制度的落实，规范行政执法行为，现将XX街道具体行政执法工作情况总结如下：一、2023年行政执法基本情况XX街道共办理行政执法案件0件。二、开展执法规范化建设有关情况(一)健全组织机构，强化工作安排。一是XX街道党政领导切实履行法治建设第一责任人职责，组织召开党工委会议和党政联席会议研究部署法治建设和法治政府示范创建等工作。2023年，共召开街道党工委理论学习中心组集中学习研讨会议5次、干部职工大会8次，全面深入学习习近平法治思想、党的二十大精神和省、州、市法治建设工作会议精神，并对法治建设和法治政府示范创

13、建工作进行安排部署。二是按照省、州、市统一安排部署，印发关于成立中共兴义市委XX街道工作委员会全面依法治街委员会的通知（桔党通（2023）7号），成立由街道党工委书记任主任，办事处主任、人大工委主任任副主任，其他党政领导任委员的全面依法治街委员会，下设办公室在XX司法所，由分管政法工作领导任办公室主任，司法所所长、派出所所长、党政办负责人、综治中心负责人任办公室副主任、其他站（所）负责人任成员的全面依法治街委员会办公室，制定中共兴义市委XX街道工作委员会全面依法治街委员会工作规则中共兴义市委XX街道工作委员会全面依法治街委员会办公室工作规则，进一步夯实法治建设工作力量，在法治轨道上全面推进法治

14、XX建设，竭力打通法治建设“最后一公里”。三是对中共兴义市委全面依法治市委员会2023年工作要点涉及街道的71项工作任务进行分解，进一步压实工作责任、明确工作任务，确保按时完成法治建设各项工作任务。（二）推进依法行政，提升执法能力。一是按照兴义市赋予乡镇和街道部分县级行政管理权限工作方案的安排。XX街道现有行政执法事项34项，积极组织人员申领中华人民共和国行政执法证，现有执法人员2人（事业编）。二是依托于全市法治政府示范创建工作，积极组织执法人员通过线上十线下的方式开展培训，创建期间组织三类备考人员线下考试7次，进一步提升执法人员执法水平。三是深入推进行政执法“三项制度”，制定XX街道办事处行

15、政执法公示制度、行政执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度领导干部干预行政执法插手具体案件处理的记录、通报和责任追究实施办法违法行政行为群众举报投诉制度等制度，不断规范行政执法行为。三、行政执法存在的突出问题及原因分析（一）行政执法人员执法水平有待提高。XX街道现有执法人员2人，但执法人员不在执法岗位，虽然通过多轮次培训，在一定程度上存在执法人员执法水平不高和能力不足的情况。（二）执法文书格式不统一。因上级业务部门未制定规范统一的执法文书格式，致使XX街道各行政执法部门在开展执法过程中执法文书格式不统一，给具体行政执法人员带来诸多困惑，易导致具体执法行为不规范的现象产生。四、下一步工作打

16、算一是加强对习近平法治思想的学习贯彻力度。习近平法治思想是推进全面依法治国、坚定不移走中国特色社会主义法治道路的根本遵循和行动指南。XX街道始终坚持深入学习习近平法治思想，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。从把握新发展阶段、贯彻新发展理念，构建新发展格局的实际出发，大力践行习近平法治思想，强化法治服务理念，全面推行依法行政,不断提高行政决策水平，奋力建设法治XX。二是切实提高行政执法人员的职业素养和普法能力。结合实际，采取多种形式，扎实抓好XX街道干部职工、特别是2名行政执法人员综合法律知识和专业法律知识培训，着力提高行政执法人员对法律、法规和规章的学习理解和应用能力、对行政违法行为的调查取证、分析判断的能力，不断提高行政执法人员的业务水平，切实降低由于自身业务能力不足引发的执法风险。三是严格执法程序。要以全面推行行政执法”三项制度”为契机，加强与上级行政执法部门的对接沟通，逐项逐环节梳理、规范行政执法程序，统一执法文书格式文本,制定完善