党组班子学习贯彻2023年主题教育专题民主生活会对照检查材料.docx
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1、党组班子学习贯彻2023年主题教育专题民主生活会对照检查材料按照关于转发关于在第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主义教育开好专题民主生活会的通知的通知要求,区城管局党组聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,在会前开展理论学习的基础上,认真组织学习了习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要批示指示精神、关于树立和践行正确政绩观的重要论述,学习了党章、准则和条例等党内法规,为开好本次民主生活会奠定了坚持基础。同时,多渠道广泛征求各方意见建议,认真开展谈心谈话,系统梳理剖析,结合各自思想和工作实际,深挖问题根源,严肃认真对照检查。现将区城管局党组
2、班子检视剖析情况汇报如下:一、2022年度民主生活会查摆问题整改落实情况2023年2月14日,区城管局党组在学习民主生活会“兰考标准”的基础上,对照带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,对照带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,对照带头坚持和加强党的全面领导,对照带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定,对照带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战,对照带头落实全面从严治党政治责任等6个方面,查摆出了13条问题。经过集体研究、认真剖析,主要是理论学习、党性锤炼、宗旨意识等方面还存在偏差或不足。针对存在问题,区城管局党组坚持应改必改、立即整改、见底见效。在整改上,主要采取了4条措施:
3、一是提高政治站位,把牢政治方向。二是树牢宗旨意识,坚守为民初心。三是强化责任担当,锤炼过硬作风。四是从严管党治党,健全长效机制。截至目前,6个方面13个问题已整改完成并持续推进。二、主题教育专题民主生活会查摆的主要问题(一)紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是在真学真懂上还缺乏自觉性。班子成员虽然能够认识到政治理论学习的极端重要性,按照上级部署要求开展理论学习和自学,但多是读一读、听一听,还存在学习时间不够多、学习内容不够深、精神研究不够透彻等问题,致使学习停留在浅表化、简单化的层面和维度,对习近平新时代中国特色社会主义思想的精神要以把握不够透彻、领会不够深刻。二是在细照
4、践行上还缺少实效性。班子成员多是关注自身领域,在运用习近平新时代中国特色社会主义思想破解难题的方法还不够多。比如,虽能按照要求在学习强国、干部平台上完成学习积分任务,但只是满足于规定课程,在联系实际钻研、盯着问题思考、扭转工作局面上,依然有凭经验、靠习惯的情况存在,学习成果转化为创新举措还不够到位。(二)维护党中央权威和集中统一领导方面。一是贯彻执行上级决策还有差距。城市管理工作涉及群众方方面面,但是班子整体考虑怎么干好本职工作多,在统筹推进城管事业高质量发展的站位不高,发挥党建引领的作用还不够突出。比如,在城市管理执法队伍标准化建设中,只想到了加强执法规范、提升执法成效、严肃队容风纪等方面,
5、从城管事业推动全区高质量发展的层面考虑不多,班子成员在处理个别突出问题时,有时过于关注量化目标和领导交办的工作任务。二是政治嗅觉还不够敏锐。主要表现为:班子成员对新形势下如何更好地维护党的权威形象、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深,对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力,没有以一个党员领导干部的身份去力所能及的抵制不良言论或弘扬正能量。(三)践行宗旨、服务人民方面。一是联系服务群众方面还有欠缺。作为行政执法单位,实际工作中对管理对象严管严查多,耐心劝导和解决群众实际困难少,贯彻践行“721”工作法还不够到位。比如,2023年办结的市长专线、群众来访等案件数量较去年增加
6、不少,其中有些案件重复投诉、多次举报,群众反映的问题并没有得到妥善解决,这就是没有站在服务群众的立场开展执法工作。二是为一线压担子多排忧解难少。由于城管执法工作的特殊性,五一、十一、中秋春节等节假日更需要一线人员在大街干线、旅游景区执法执勤到深夜,班子经常强调工作要求和标准,虽然尽可能为一线同志做好后勤保障工作,但细致思考后发现,工作连轴转成为了常态,在减压、调休等方面没有做到深入了解广大同志们的实际需求。(四)求真务实,狠抓落实方面。一是工作创新动力不足。班子有时还有安于现状、求稳、怕出问题的思想存在,精神状态上有所懈怠,得心应手的工作抓得多一些、实一些。比如,年末在征集2024年全区城管系
7、统工作谋划和重点任务时,只是从本职工作讲思路、讲落实,缺乏了既要抓大、又要抓细的总体思路,稳扎稳打多,出新出彩的举措较少。二是主动作为意识减弱。在抓工作推进落实上一抓到底的韧劲有所弱化,有时还存在认为安排了既是落实了的思想,缺少主动干、带头抓的劲头,导致一些工作走了过场,忽略了实效。主要原因是没有坚持结果导向,离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。比如,在重大项目谋划上,城管领域的项目数量还不太多,质量还不够高,盯着问题找方法少,致使到目前为止,工作成效仍不明显。(五)以身作则、廉洁自律方面。一是纪律和规矩意识有待提升。对身边出现的一些错误思想、错误行为先知先觉不够及时。有时存在失之于宽
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