四篇对照“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”五个方面问题查摆整改.docx

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1、四篇对照“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”五个方面问题查摆整改（一）深化理论武装方面（二）筑牢对党忠诚方面（三）锤炼过硬作风方面（四）勇于担当作为方面（五）强化严管责任方面目录对照-深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤煤过耍作风、勇于担当作为、强化严管责任“五个方面问题查摆整改1对照“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”五个方面问题查摆整改8对照“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”五个方面问题查摆整改14对照-深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任“五个方面问题查

2、摆整改20对照“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”五个方面问题查摆整改根据专题民主生活会的工作指导方针，我们市纪委监委领导班子围绕会议核心话题，聚焦主题教育和教育整顿工作的全局要求与目标使命，深化对“两个确立”决定性含义的理解，坚定不移地以习近平新时代中国特色社会主义思想作为凝聚人心、指导实践的灯塔，以此确保思想基础的坚实。我们认真地进行了会前学习、专题讨论、深入交谈等一系列活动，全方位地整理和反思了突出的问题，通过个别具体事例进行推理，剖析问题的来源，研究并制定了整改方案。以下是我们的工作情况汇总：一、上轮民主生活会整改落实情况(一)2022年度民主生活会

3、整改落实情况。针对2022年度民主生活会整改实施的成效，市纪委监委班子作了全面细致的自我评估与深度剖析，一是在深化对“两个确立”重大意义的理解方面，班子成员不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力和政治责任感，确保“四个意识”不断强化，”四个自信”坚定不移，“两个维护”落到实处。对照自我检视，共识别出13项须要整改的问题，经过周详规划，已形成三个主攻方向，其一，牢固树立理论学习的重要性，不断推进政治建设；其二，实践担当尽责的基本要求，努力改善工作作风；其三，增强制度意识，积极营造清正廉洁的形象。如今，经过不懈努力，上述问题均已得到全面整改，并将持效果长期巩固。对于原班子成员X严重违纪违法的案

4、件,市纪委监委依据整顿教育的统一部署，组织开展了深入的剖析与反省(二)原班子成员X严重违纪违法案件剖析反思专题民主生活会整改落实情况。针对班子及纪检监察干部队伍在学习教育、责任落实、制度建设、日常监管等四个方面的不足，进行了深刻反思，并查摆出了根源所在。基于此，班子确立了五个整改方向：加强理论学习，提升政治素质；明确责任压力，增强履职担当；推进制度建设，实现治理的长效机制；同时注重从严治党与关心干部相结合，加强队伍建设；坚持综合施策，营造良好的工作生态。目前，上述整改任务已全面完成，并将以此为契机，推动工作持续深入发展。二、查摆问题（一）深化理论武装方面。一是对于理论学习的主动性不足问题，班子

5、成员认识到了之前将政治理论学习作为“软任务”处理，未能妥善平衡业务与学习的关系，忽视了理论学习的重要性和迫切性，工作繁忙时常导致学习的相对放松。现已全面增强了学习的自觉性和主动性，确保理论武装不断加强。二是在系统全面学习方面的欠缺，对于习近平总书记最新讲话精神和党的最新理论成果的学习与跟进，以往常依赖“第一议题”制度和会议传达等形式，缺乏深入钻研和仔细吃透，学以致用的实效并不显著。针对此问题，班子加大了学习力度，实现了理论与实践的深度融合。目前，上述问题均已得到切实整改，且整改效果将得到长效巩固，持续发挥作用。（二）筑牢对党忠诚方面。一是在意识形态工作的重视程度上存在欠缺，班子成员往往聚焦于自

6、身负责的业务范围和个人岗位职责，而相对忽略了单位在思想、宣传、舆论等方面的整体工作，在意识形态领域未能充分保持警觉和辨识力。对此，班子成员应加强意识形态领域的重视程度和敏感性。二是在应对分管干部不适宜的“抱怨”和“诉苦”时，缺乏及时的引导和纠正。面对这一状况，班子成员应当提高政治警觉性和判断力，积极采取措施，对不当言论给予正确引导和及时矫正，确保全体干部队伍在正确的政治方向上团结一致，共同为单位的发展目标而努力。（三）锤炼过硬作风方面。一是在工作任务纷繁复杂的情况下，协调性与综合性有待加强，特别是在推动监督检查、审查调查以及专项治理等核心任务与党的建设、文件会议处理等日常事务之间，偶有分配不均

7、、推进不均衡的情形。必须进一步提高统筹兼顾的能力，确保各项工作有序协调推进。二是在创新发展方面的能力须进一步强化。面对工作中的新状况、新问题，往往依靠传统思维和经验处理，对问题的深入研究不足。班子成员需要更大程度上激发主观积极性和创造力，在实践中敢于创新、勇于推动新思路、新方法的应用，从而提升工作的创新性与有效性。（四）勇于担当作为方面。一是在主动担当精神方面存有欠缺，特别是工作压力加大时，有部分班子成员出现回避困难、工作驱动力下降的情况，“走过场”和“敷衍了事”的错误观念尚未完全消除，对于工作的积极性和主动性还需要持续增强，“迎难而上”的勇气尚须提升。二是在争先进位的意识方面不够显著，谋划推

8、动工作时偶尔缺少争优创优的思维和大局观念，对于挖掘本单位的亮点和特色工作有时显得观望、满足于现状，缺乏高标准、高质量的工作追求，对于实现卓越成绩的渴望还需进一步增强。（五）强化严管责任方面。一是在日常管理方面偏于宽松。在对分管干部的管理环节中，有时候显得过于宽容和柔和，监督执纪要求有所放松。虽然在业务工作的督促和指导上做得比较多，但是对干部的思想态度、工作作风和纪律规范等方面的潜在问题进行事前的监督和批评不够力度，面对一些小错误和小瑕疵有时候采取了包容态度。二是在日常监督方面偏于温和。对于干部队伍，尤其是中层及以上领导干部的日常监督不够深入，在提升管理意识、及时发现问题上存在不足，这些薄弱环节

9、导致了个别领导干部出现违纪违法行为。对领导干部的工作以外时间和社会交往圈子的监督也需要加大力度，以确保干部行为时时处处符合纪律要求。三、剖析问题存在的原因针对上述查摆出来的问题，市纪委监委领导班子认真反思剖析，认为根源主要在以下四个方面：一是党性修养未能严格落实。在党性修炼方面出现了松懈现象，忽视了党性提升的持续性和迫切性。自我感觉党性修养已经足够坚定，忽略了对自身认识的不断深化和提升,对党的基本理论、路线、纲领的理解不够深刻，有时处理问题不能完全站在政治的高度。二是理论学习未能深入系统。对政治理论的学习不够深入、系统和透彻，对习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓和框架把握不够准确，未能将党

10、的创新理论转化为自觉行动，缺乏积极主动的自我学习和自我提升。三是进取心不足，新发展理念贯彻不彻底。在面对新形势、新问题、新领域时，深入研究和思考不足，习惯于运用传统的思维方式和工作方法，对纪检监察工作高质量发展的复杂性和艰难性认识不充分，缺乏逆境中前行和实打实工作的勇气和韧性。四是自我监督不够有力。在内部监督力度上未能充分施压和推动，监督手段不够多样化和灵活，落实监督责任的方式较为单一，缺乏有效的日常监督方法，监督检查成效不明显。在干部“八小时之外”行为和社交“三圈”范围的监管上，出现了宽松与软化的问题。四、下步整改方向为切实解决自身存在的问题，提升主题教育和教育整顿的效果，市纪委监委领导班子

11、决定采取以下措施：一是不断加强党性修养，确保政治能力的核心阀门始终紧固。深入领会“两个确立”带来的根本影响，全面领悟并实践习近平新时代中国特色社会主义思想及党的二十大精神，认真学习落实习近平总书记对我省指示精神，将党的最新理论观点内化于心、外化于行。始终以坚定的信念为立身之本，从思想的深层面解决信念问题，全面落实“一岗双责”,加大意识形态工作力度，巩固政治忠诚的根基。将政治学习作为工作的首要支撑，执行严格的会议“首要议题”制度,不断深化自学，提升政治敏锐性和执行力。二是持续培养责任感和使命感，不断塑造争先进位的精神风貌。保持不懈的责任心和使命感，不断提升工作的创新意识和能力。班子成员要发挥示范

12、引领作用，亲身实践、务实工作，勇于面对问题、敢于担当责任，尤其在处理难题时，勇往直前，不断追求卓越。三是坚持以人民为中心的服务宗旨，不断提高业务操作的基础技能。牢固树立为民服务的理念，把完成主体职责与增进群众福祉相结合，积极营造反腐倡廉的良好氛围。全方位提升纪检监察队伍的专业水平和履职能力，实施全员分级分类培训I,班子成员率先参与集体学习，确保“领导进讲堂”“班子讲党课”等活动的有效开展。四是严格执行纪律要求，确保清正廉洁的纪律界限日益坚固。认真执行干部行为和纪检监察干部监督相关规定，深化教育整顿的实际成效，保持自我革命的精神状态，定期进行思想和行为自查，牢固树立防线。将清廉的要求贯穿于各项工

13、作中，确保人格清正、工作踏实。在日常生活中自我约束、自省、自警，严格管理个人及其周围关系，培养良好家风，确保朋友圈清朗、社交圈健康、工作圈规范、活动圈有序。对照“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”五个方面问题查摆整改遵循专题民主生活会的指导原则，我市纪委监委班子紧扣会议的核心议题，聚集于主题教育及整顿工作总体要求和目标任务，加深了对“两个确立”决定性意义的领悟，坚决将习近平新时代中国特色社会主义思想作为凝心聚力、指引方向的明灯，以此筑牢思想根基。我们扎实开展了会前学习、深入研讨、诚恳对话等系列活动，全面梳理和自省了存在的明显问题，逐一通过实例剖析问题根源，策

14、划并拟订了整改措施。现将我们的工作概况报告如下：一、上轮民主生活会整改落实情况(一)2022年度民主生活会整改落实情况。针对2022年民主生活会整改落实的效果，市纪委监委班子进行了周密深入的自评和深度分析。一是在加深对“两个确立”的重要性认识上，班子成员持续提升政治敏锐性、洞察力、执行力及政治担当，确保“四个意识”不断增强，“四个自信”坚如磐石，“两个维护”得到切实执行。自检中明确了13项亟待整改的问题，并经过细致的方案设计，目前已确立三大重点整改方向：一是坚实构筑理论学习的根基，不断推动政治建设向前发展；二是践行担当尽责的基本职责，积极营造良好的工作风貌；三是提升制度执行力，努力塑造清廉政治

15、形象。至今，依靠坚定的努力，相关问题已获得全面整改，并将成果持续巩固。关于前班子成员X的严重违纪行为，市纪委监委根据整治与教育的统一安排，开展了深刻的剖析和反思。（二）原班子成员X严重违纪违法案件剖析反思专题民主生活会整改落实情况。在认真审视学习教育、责任担当、制度完善、日常监督等领域的短板后，班子成员进行了深刻的反省，并识别了问题的根本原因。据此，班子明确了五个整改方针：强化理论武装，提高政治素养；细化责任分工,促进责任落地；完善制度体系，确保治理常态化；兼顾严格管理与关爱干部并重，强化队伍纪律建设；持续采取多种措施，打造优良的工作环境。目前，上述整改措施已全面落实，班子成员将借此为契机，确

16、保各项工作深入持续有效推进。二、查摆问题（一）深化理论武装方面。一是针对班子成员在理论学习主动性方面的欠缺，团队已经深刻领悟到过去对政治理论学习重视不足，将其视为非紧迫任务，导致在忙碌的工作中往往忽略了学习。目前，已经全力强化学习的积极性和自发性，确保理论建设得到持续增强。二是在系统化学习方面存在的不足，之前对习近平总书记的新讲话精神以及党的最新理论成果，常常仅依靠“第一议题”制度以及会议通报等途径进行学习，并未深入研究和彻底领会，运用知识解决实际问题的效果不甚明显。对此，班子成员已经加大了学习的投入，推动理论与实践的深度结合。目前，上述诸多问题已经得到实质性的改进，并将确保改进措施的持久有效，以便不断发挥其积极作用。（二）筑牢对党忠诚方面。一是对意识形态工作关注不够。班子成员多聚焦在各自业务和职责范畴内，对单位在思想、宣传、舆论等方面的全局性工作关注不足，意识形态领域的警觉性和鉴别力有所减弱。针