职业经理研究中心.docx
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1、职业经理研究中心关于开展职业经理资质培训与评价工作的通知各企事业单位:为贯彻党的十八届三中全会中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定提出的“建立职业经理人制度,更好发挥企业家作用”的目标和要求,落实中共中央国务院关于印发国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)(中发20106号)提出的“以提高现代经营管理水平和企业国际竞争力为核心,以战略企业家和职业经理人为重点,加快推进企业经营管理人才职业化、市场化、专业化和国际化,建立社会化的职业经理人资质评价制度,加强规范管理”,“培养造就一大批具有全球战略眼光、市场开拓精神、管理创新能力和社会责任感的优秀企业家和一支高水平的企业经营管理人
2、才队伍”的要求。职业经理研究中心整合国内外优势资源,借鉴最新的管理理念和先进的考试评价方法,按照职业经理人相关国家标准要求构建职业经理资质评价体系,打造职业经理资质评价的品牌。为落实好相关工作,决定在山东省继续开展高级职业经理资质培训与评价工作。具体招生和培训工作由北京中建科信管理咨询集团有限公司负责承办。有关事项详见招生简章。特此通知。附:1.职业经理资质培训与评价招生简章2,职业经理人报名回执表Z,fc职业经理资质培训与评价招生简章一、主办单位职业经理研究中心成立于1993年,是经中央机构编制委员会办公室批准的正司局级事业单位,主要从事职业经理人成长规律研究、职业经理人标准拟订、职业经理资
3、质培训与评价、人力资源管理咨询等服务工作。举办单位为国务院国有资产监督管理委员会。职业经理研究中心作为中央事业单位,积极为国家有关部委服务,先后完成国务院国资委“企业经理人职业资格制度”、国家发改委“建立职业经理人测评与推荐制度”、民政部“社会组织管理人员职业资格问题研究“、财政部、工信部和国务院国资委“职业经理人国家标准化研究”等课题,完成国家标准化管理委员会“职业经理人资质标准”国家标准研究拟定,承担国务院国资委批准、国家财政拨款建设的“职业经理人才大数据中心”、“职业经理人信息化综合服务平台”、“国有企业经营管理人员综合评价系统”、“企业自主创新人才孵化基地”、“国有企业经营管理人才市场
4、“、“人才素质测评新技术系统”、“全国职业经理人社会化评价服务体系建设”等基建项目。职业经理研究中心作为国家标准化管理委员会批准成立的全国职业经理人考试测评标准化技术委员会秘书处承担单位,负责职业经理人考试测评领域国家标准的制修订工作。目前负责组织起草并修订的职业经理人相关术语、职业经理人考试测评、职业经理人通用考评要素、职业经理人培训规范四项职业经理人国家标准,已在全国颁布实施。二、项目特点职业经理资质培训与评价项目是贯彻落实党和国家相关政策要求,按照国家标准化管理委员会颁布的职业经理人考试测评(GB/T269982020)职业经理人通用考评要素(GB/T289332012)等要求,经过十多
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