学生会主席工作计划(31篇).docx
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1、学生会主席工作计划(31篇)大学学生会主席个人工作计划1在过去的一年中,我系学生会发挥了自身优势,紧紧围绕系部的工作,以全心全意为同学服务为宗旨,团结带领我系学生组织开展了许多内容丰富,形式多样的系列活动。作为学生会副主席,首先就是要做到团结同学,服从学生会的安排。这个工作是一个具有组织协调要求的岗位。在这个岗位上,不仅要做到严格要求自己,更要做到安排及统划的作用。学生会就像一个大的团体,需要一个整体的规划个安排,不然就会呈现出一个散乱的局面。这就是我所需要做的工作。这些工作,看似简单,其实不然。它不仅需要一个整体的计划,而且在处理事情的方式方法上,也有着其独特的要求。只有在大家认同的情况下,
2、工作才能顺利的完成。对于今后的工作,我的打算是在学院领导的指示下,尽自己最大的努力,完成每一项工作。尽管在学生会里,大家有着自己不同的见解,但是求大同存小异,这些是允许的。因为大家都有着共同的目标,建设好学生会,向内作为同学们的榜样,向外展示学院的风采。无论今后怎样,我都会不懈的努力,为学生会的建设贡献自己的力量。下面,是我接下来一学期的工作计划,我要积极的做好以下工作:一、协助学生会主席做好学生会日常工作。协助主席全面负责强化学生会的工作,尤其做好分管部门的工作,对该部门主办的活动进行具体指导与监督。二、强化学生会干部的责任和义务。我们是为大家服务的,我们要俯下身去为大家工作,不能脱离学生,
3、每个干部必须和同学们打到一处,做朋友,做知己。三、明确职责分工。我应当协调好所分管部门的工作,督促部长做到,办活动准备充分,并充分利用部员发挥主观能动性,将活动的主要责任人分配给部员,不能吃大锅板。分清每一个人的权限和工作范围,合理安排每一个人的工作量和工作重心。以各尽其能、共同参与为原则。使学生成为一个有机、合理运行的学生组织。四、增进民主制度,广开言路。每次活动都要先争取同学们的建议,收集更多的,更好的意见。在这些意见的基础上拿定活动的方案,尽最大努力做好每次活动。这个制度应该传下去,更利于学生会的建设。五、在系部指导老师及领导的指导下,做好每次活动的协调工作,贯彻落实上级布置的各项工作。
4、六、及时向系部指导老师及学生会主席汇报其主管部门的工作情况。学生会主席工作计划篇10前言新的学年开启新的希望,新的空白承载新的梦想。为了更好的管理,更好的学习,学生会将一如既往的本着为同学服务的宗旨,为同学创造出舒适、愉快的学习环境,搭建一个展示自我才华的平台、创造沟通渠道,充分发挥学生会的桥梁和纽带作用,全面履行好学生会工作职责,全心全意为全校师生服务。我们会坚持以学业为主,不影响正常的学习,用工作积极努力的优势促进学习成绩的提高;充分利用活动,锻炼能力,正确看待牺牲个人利益与为同学服务的关系。虽然在很多方面我的经验不足,但是我会用青春舞动梦想,行动编织未来,我更加相信在校领导的指导和同学们
5、的大力配合下,我们将续写辉煌!学生会内部章程的完善:学生会内部章程先由主席团进行草拟,然后通过“内阁会议”进行修整及细化,然后公布,欢迎同学的督促。一、学生会内部章程(一、)宗旨学生会的宗旨是“服务学生,锻炼自我”(二、)组织机构(一)主席(二)副主席(三)组织部、学习部、生活部、宣传部、文体部,社团部各部长一人,干事若干名。(四)各班班委:各班班委是学生会的基层组织,实行班长负责制。(五)组织原则:学生会的各级干部应该如实向上级组织反映情况,及时请示和汇报工作。二、学生会干部工作职责(一)主席1、学生会全面工作;2、研究决定学生会建设、改革、发展及管理工作的指导细想和重大问题;3、协调各部门
6、之间的的关系,定期做好学生会的学期工作计划,并向上级汇报,并负责定期监督检查各部工作开展情况;4、定期召开部长会议,听取工作汇报及其布置工作任务,广泛听取意见和建议;(二)副主席1、协助主席做好日常工作,完成主席安排的任务,当主席不在时有副主席执行职责;2、参与制定学生会整体计划及有关工作报告;3、负责组织安排学生会各类会议,确定议程,并监督检查会议决定的执行情况;(三)各部部长1、在学生会主席的领导工作下,对本部承担的具体活动负责;2、起草本部学年工作计划和工作总结;定期向上级汇报。3、不定期召开本部门交流会议,加强部门里各干事之间的联系,为相互之间的合作打下基础;4、联系各个班委,实行学生
7、会联系班级制度;5、负责本部各干事的培养和考核制度;三、会议制度1、每两周召开一次部长会议,会议上各部长向主席团汇报近期工作状况,讨论学生会近期工作方向、任务,处理应急事件等;2、全体学生干部大会由各班学生干部参加,就重大活动、决策进行公示,同时融洽成员之间的关系,每学期两次;3、各部门会议由各部长召开,主要是部门里各干事之间的交流,不定期召开;四、活动组织制度1、大型活动需由主要负责部门制定详细的计划书,交由部长会议讨论审核,计划书应详细著每次活动的时间,地点,规模,经费预算,涉及部门,主要负责人等事宜;2、每项活动开始之前应该提前与相关部门(如宣传,体育)联系,并提供相关宣传材料和人员活动
8、;五、学生干部考核制度1、学生会干部、成员考核制度实行“百分制”考核,由主席团负责。2、成员总分为100分,其中基本分为50分,奖罚分为50分,按一学期累计总分计分。3、学生会各部门部员(干事)考核工作由学生会各部门部长负责,并作统计。各部门部长考核工作由学生会主席团完成。嘉奖方面:1)对学生会各项活动积极主动者,加5分;2)对在学生会各项活动中出色完成本部任务者,加5分;3)对在学生会各项活动中乐于协助其它部完成工作者,加5分;4)组织同学参加校各项活动中表现突出,取得优异成绩者,加5分;5)对学生会工作作出重大贡献或提出建设性意见者,力口5分;6)一学期都按时参加例会,期末加10分;7)其
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- 学生会 主席 工作计划 31
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