党支部查摆问题及整改措施清单6篇.docx

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1、党支部查摆问题及整改措施清单6篇党支部查摆问题及整改措施清单1近期，根据管局和农场关于作风建设年自查阶段两级文件精神和学校支部安排，我认真学习了胡锦涛在中纪委第七次全会上的重要讲话。对照胡提出的八个方面良好风气的要求和现时代存在的党员干部不良倾向，本人从思想作风、学习作风、工作作风和生活作风方面进行了认真的剖析，深感褥党的要求还有差距，望各位同仁予以帮助和批评，以利于我加强自身作风赛设。一、存在的主要问JB1.理论学习不够，政治素质及政策水平有待迸一步加强。只注重学习传统的文化，放松了时理论素养的学习。主要表现在：一是用于学习的时间少，对每天拿出1个小时来学习做得不够：二是学习的自觉性不强，模

2、范带头作用不够；三是学习的内容肤浅，只求读过，不求读精，对政治理论笔记做得少.2、工作作风还不够扎实，方法还有待提高。一是抓支部管理贲任落实不够严,存在好人主义的思想；二是工作作风深入程度不够，没有找每位教职工谈心，很少了解每位教职工的家庭情况,对他们的需求掌握的太少。存在布置要求大于检查督促的现象；三是工作方法有时不恰当，存在畏难情绪和心理。3、组织观念不强。本人从事领导工作多年，自己在各方面还是比较注意的，时时处处都能以L个党员干部的要求去警醒自己，但与农场党委要求还有差距。一是对自己要求较严，对同事要求放松;在过去的一届班子中，自己没有尽职尽责,没有把握好监督，没有使用好党赋予的权利，才

3、使学校和家长产生了不少麻烦，造成L些损失。现在看来，不能很好的把握监瞥，也就不可能做到保证。在这一点上，我非常感谢宝刚校长，他总是主动接受支部的监督，凡事都与支部商量。二、产生以上问题的根源对理论学习认识不足。由于本人存在认识上的误区，认为做先进大累，老卿、班主任太辛苦多埋怨,能过得去不受批评就行,因此对支部的工作和本人的要求都降低了标准，导致在党组织创先争优方面缺乏创新精神，各项工作缺乏高质量，高标准的要求。三、今后努力的方向k切实加强理论学习，努力提高政治素养。2、进一步加强党性修养，坚定理想信念.3、找准自己支部书记的坐标,体现更高的生命价值4、努力转变工作作风，改进工作方法。5、廉洁从

4、教，务求实效，团结共事，率先垂范。党支部查摆问题及整改措施清单2（一）班子存在的主要问题1、日常教育不够深入，教育效果不好,习惯用老办法解决新问题。具体表现：一是理论学习还不够深入，缺乏“挤”劲和“钻劲，学习浅尝辄止，在深度和广度上差距较大。二是对业务知识学习不精，综合业务素质和业务能力还不强。三是班子之间通气不够，工作交换不够充分，工作规划不够规范。整改措施：结合区队生产的工作实际，学以致用，指导实际工作，克服工学矛盾，制订学习计划，班子和全区干部在群众中带好头。以建学习型区队为切入点，通过加强学习来提高全区党员职工的整体素质和业务能力。整改情况:完善班子理论学习制度，将理论学习制度相对固定

5、下来。做到学习内容、学习时间落实，要求对每次学习做好学习纪录,注重学习效果的提高。根据工区学习计划和工作实际做好职工的业务学习安排，提存职工的业务素质和业务能力，控制我区安全生产工作的局面，再树XX区的新形象。转变观念，增强创新意识，多动脑筋，多想办法，尤其是目前工区存在的一些突出问题和同志们关心的热点问题，通过设置意见箱等形式，建立工区与职工群众沟通长效机制。用改革的观点去认识、去研究、去落实、去解决，逐步化解矛盾，形成一种有信心，有千头，有奔头，有靠头，你追我赶，多做贡献的精神状态和良好生产氛围，不等不靠，当好职工的领头羊、做好表率。2、班子在工作安排部署不够严谨具体表现：主要是在工作作风

6、上不能坚持求真务实的精神，没有紧的结合工区的实际去思考工作，没有深入实际调查研究,工作方法简单粗糙，没有注重对关键细节上的指导，缺乏激励机制，职工的工作积极性和创造性没有充分调动起来。整改措施：加强管理干部责任意识的培养，充分调动管理干部的积极性和创造性。整改情况：工区每月开展一次集体交心谈心活动,经常性开展批评与囱我批评。班子成员之间勤交换思想，多听取意见，多交心、多通气，调动管理者的积极性,发挥班子的整体作用。增强管理干部工作的事业心和责任感，完善各项规章制度和激励机制，规范工区管理干部的行为。解决干多千少一个样，干与不干一个样的问通，依法管理，言必行，行必果。3、谋化大局不够，缺乏有效的

7、管理手段。具体表现：重点工作不突出，过于的强调分工负责制,工作有相互推诿的现象,以致在工区管理中存在空档，给队伍带来不良影响，整改措施：改进工作方法，坚决克服和纠正班子在工作上存在的问题，要合理安排闿间，突出安全生产这一工作重点。要调整管理干部的合理分工，协调好各方面的利益关系,落实和处理好职工关心的问题,增强集体的凝聚力和战斗力。整改计划：注重团队精神的培养，调动、发挥每位职工的积极性和创造性，遇事同职工商量，增强工区集体的凝聚力和战斗力。理清工作思路,创新工作方法，提高儆好工作的本领，加大监督执行力度，发挥班子整体职能。健全每天安全生产碰头会制度，对出现的问题及时讨论研究解决。加强对管理干

8、部的日常管理工作，提高管理水平和工作能力，加强班子成员间的沟通与交流，进一步搞好团结，提高威信。通过保持共产党员先进性皴育动员学习阶段的认真学习，支部每位党员对开展保持共产党员先进性皴育有了更进一步的认识，对“三个代表”重要思想科学内涵、精神实质和历史地位的认识进一步深化，对共产党员先进性的具体要求和不合格党员的主要表现也有更清楚的认识，在进入分析评议阶段后，支部积极进行党性分析，召开民主评议会议，广泛征集支部每位党员和群众的意见和建议，特别是在支部党员间开展谈心活动，从思想工作等重点入手，检查在安全生产、思想观念、廉洁自律等方面存在的问SM要求支部每位党员对存在问题的原因以及危害进行了更深层

9、次的剖析，以期达到不断提高、不断完善、修正缺点、增强党性的目的，在支部形成团结、紧张、严琳、活泼的工作氛围。并对征求来的意见、存在的主要问题和原因进行了认真分析和剖析，针对存在的问黑，根据督导组反馈的意见，支部制定整改方案如下：党支部存在的主要问题】、支部时党员的日常教育不够深入，教育效果不好。具体表现：个别党员存在若党员意识淡薄.组织观念不强,组织纪律松他。整改措施：在支部的理论学习上下功夫，将理论学习不断引向深入，以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点，通过学习来提高党员组织观念。整改计划：完善支都理论学习制度，将支都理论学习制度相对固定下来。支部理论学习由支部书记李磊同志负责。做到学习

10、内容、学习时间落实，做到每月集中学习不少于半天，要求对每次学习做好学习纪录，注重学习效果的提高。根据工区学习计划安排和工作实际做好职工的学习安排。给党员职工同志创造一个良好的学习环境。2、党员先锋模范作用发挥不充分具体表现：个别党员存在着对工作不思道取、得过且过、精神状态不佳的现象，工作积极性和创造性没有充分调动起来。整改措施：加强党员意识、责任意识的培养，调动党员同志的积极性和创造性，发挥党员先锋模范作用。整改计划：健全规范支部对党员的日常皴育管理，在支部内开展党员意识、责任意识、工作意识、学习意识、表率意识的学习皴育活动，使党员同志通过学习形成共识。支都委员在工作中多与党员同志交换思想，多

11、听取党员同志的意见，绐党员同志压担子，在工作中调动党员同志的积极性，发挥共产党员的先锋模范作用。依托“党员先锋岗”和“一名党员一面旗”活动，增强党员的先锋意识、责任意识。3、支部开展批评与自我批评不够。具体表现：个别党员是非观念不强的现象，有做老好人和怕得罪人的恩想，工作中存在着事不关已、高高挂起，与群众沟通和交流不充分。整改措施：加强与职工、党员同志的交流与沟通，增强集体的凝聚力和战斗力。整改计划:支部每月（季）开展一次集体交心谈心活动，形成一个“严肃认真对待自己，真心诚意帮助别人”的团结活泼的氛围,经常性开展批评与自我批评。通过设置意见箱等形式，建立支部、行政与职工群众沟通长效机制。4、管

12、理工作存在的主要问题具体表现：管理工作中工作效率不高，依法管理的意识不强，时间紧迫性不强、管理职责交叉中有时存在脱节，管理制度没有真正落实到位。整改措施：以“服务职工、服务大局”为工作目标，提高服务质量和管理水平。整改计划：树立”今日事、今日毕”的理念，确保管理体系的有效运行，加强职工培训和开展岗位陈兵，提高职工业务能力，提高工时利用率，减少职工的加班延点时间O注重团队精神的培养，调幼、发挥每位职工的枳极性和创造性,遇事同职工商量,不断增强工区集体的凝聚力和战斗力。理清工作思路，创新工作方法，提高做好工作的本领，发挥支部职能，加大监督执行力度。健全每月生产例会制度，要求班组长.管理人员对每月的

13、生产情况进行及时报告，时下月工作进行布置、协调,对出现的问题及时讨论研究解决，生产例会的主持人由谷守生同志负责。加强每月工资台帐、职工出勤情况、奖罚情况等相关管理与公开，提高管理效率，每月对上逑工作进行桂查，发现问题及时整改，让职工做到心中有数。本项责任人由李磊同志负责。5、个别领导的示范意识还有待提高具体表现：个别领导缺乏示范意识，没有带头服务群众，在群众中缺乏威信。整改措施：对管理干部严格要求，在作风上保持先进性。树立和发扬好的思想作风，实事求是，光明磊落，敢于较真，坚决反对弄虚作假、阳奉阴违。整改计划：不断改进党员干部的工作方法。坚持从群众中来.到群众中去,虚心听取职工意见,勇于开展批评

14、与自我枇评。加强对管理干部的日常管理工作，提高管理水平和工作能力，树立密切联系群众的观念，加强自身修养，提高个人综合素质,增强移众观念和群众意识，加强与职工的沟通与交流，进一步搞好团结.提高威信。尽心竭力地为职工群众办实事、做好事、解难题，以实际行动维护好人民群众的根本利益。进一步提高工作效率和质量。党支部查摆问题及整改措施清单3按照主题教百统L部署要求，我认真学习了习近平总书记重要讲话精神、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要党章，对照“十二字”主题教育总要求，主动把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去、把作风摆进去，深刻检视了自身在五个方面存在的突出问题，深入剖析了问题产生的根源，进

15、一步明确了整改措施和努力方向，现将检视对照检查情况报告如下一、存在问题及具体表现（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。党的十八大大以来,我深入、细致、全面学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步强化了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“四个服从”，但在系统把握、拓展是仲，以之武装头脑，指导实践上,与上级要求相比还有一定差距。一是党的理论知识学习深度有所欠缺。把理论学习当作“硬任务”，理论学习过程也比较粗粮，没有系统地去“读原著、学原文、悟原理”，对新理论、新知识仅仅停留在基本掌握一些条例、规定的部分章节、条款上。没有较好地结合自身工作生活和学习实际，进行认真思考，深入

16、剖析，理解运用不够充分。二是政治洞察力有所欠缺。始终坚持把党的政治纪律和政治规矩挺在前面，在大是大非面前能够站时立场,但政治敏锐,性还需加强，有时不能从政治角度观察思考问题、不能透过现象看本质，与社会上的一些圈子文化、不正当言论、错误认识等不良思潮的斗争力度还不够，认为自己不传不信就好，没有上升到讲政治的高度来对待,没有理直气壮地批评和纠正。（二）对党忠诚思想意识方面。作为一名接受党组织教育培养多年的领导干部，自己始终能够做到对党组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做“两面人”，不搞当面一套、背后一套，不弄虚作假、欺瞒党组织。但同时还有一些不足之处。一是对财务工作投入精力多、综合理论学习不足。过去认为体育博物馆工作就应该以