公司卫生管理制度.docx
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1、公司卫生管理制度第一条为了创造舒适、卫生、整洁的工作环境,加强公司的卫生管理,树立良好的公司形象,制订本制度。第二条卫生区域分为办公区、公共区域、员工宿舍、食堂等区域,具体分工如下:1、办公室负责清洁经理办公室;2、各部门卫生由本部门工作人员负责清洁;3、办公区域的公共区域由各部门按照划分的卫生区域进行清洁;4、员工宿舍、卫生间的卫生按照规定的值班时间表执行。5、厨师负责打扫食堂。6、办公室负责安排其他区域的卫生。第三条办公区域、员工宿舍、食堂区域的卫生工作应从以下方面进行:1、门窗(玻璃、窗台、竖框)无灰尘;2、地面干净,没有污染和污水;3、走廊、办公室周围的墙壁及附件、装饰应无蜘蛛网、无灰
2、尘;4、书柜无灰尘、污迹,书柜、文件柜内的书籍、资料摆放整齐,无灰尘,柜顶无凌乱;5、桌椅摆放得很整齐;6、桌子上没有灰尘,物品摆放整齐;7、电脑打印机等设备保养良好、清洁,加热管道、照明灯具、电风扇、空调等电器清洁无灰尘;8、室内及走廊墙壁干净,无污迹;9、定期清洁办公大楼正面和医院大门周围,保持清洁,无纸屑、垃圾等废弃物;10、卫生间应无异味、无蛆、无尿碱、无积水、无污垢。第四条各部门、各单位应当分区域做好卫生工作。第五条公司员工应严格遵守本制度,自觉接受有关部门的管理和监督。第六条宿舍或者其他卫生区域由于卫生管理制度执行不到位,连续两次抽查、检查,成绩均为倒数第一。如果宿舍有健康问题,将扣除宿舍所有居民每人50元的工资。其他卫生区域出现健康问题的,扣相关部门负责人工资100元。第七条办公室负责组织有关人员对卫生区域进行抽查、检查和评比。第八条本办法由办公室负责解释。第九条自发布之日起本制度施行,原发布的卫生管理制度同时废止。
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