农村工作考核实施方案.docx
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1、农村工作考核实施方案为深入贯彻县委、县政府对考核工作的总体要求,强化镇对村的考核,切实发挥考核指挥棒作用,全面推进邱城各项重点工作扎实开展,根据有关规定和我镇工作实际,经镇党委会研究,现镇对村考核工作提出如下方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻省、市、县对考核工作的重要指示精神,以党的建设为统领,立足发展,稳中求进,发挥基层干部堡垒作用,充分调动农村干部的积极性、主动性、创造性,切实增强村级班子的凝聚力、战斗力、落实力,有效避免“干多干少一个样、干好干坏一个样”问题,以嗷嗷叫的干劲实现2022年全镇各项工作位于全县先进行列。二、基本原则(一)客观公正、严格考评。
2、坚持实事求是,村村覆盖,一把尺子量到底,真考真评真运用,充分发挥考核风向标和指挥棒作用。(二)注重实绩、突出重点。坚持以目标为导向,以实绩为依据,统筹兼顾,突出重点,确保日常基础工作规范运行,重点工作高效落实,难点工作攻坚突破。(三)一考多用、充分挂钩。突出考核结果运用,坚持考核结果与村级班子和农村干部评先评优相结合,与农村干部绩效补贴发放相结合。三、考核主体及范围XX镇是考核工作的实施主体。考核对象为全镇32个行政村。四、考核时间镇对村考核工作每季度开展一次,并及时通报考核结果,次年1月汇总累计排名,兑现奖惩。考核工作安排在4月、7月、10月、次年1月的上旬分别进行。五、考核内容镇对村考核内
3、容共分三个方面的指标。包括共性指标、个性指标、加减分项。(一)共性指标主要指县委、县政府以及镇党委、政府所涉及的重点工作考核内容。L基层党建,包含阵地建设、综合服务站建设、“三会一课”、“主题党日”、“党员联户”、“干部坐班值班”、“四议两公开”等制度落实,党员干部作用发挥、作风纪律、意识形态等方面。2,乡村振兴,包含巩固拓展脱贫攻坚成果、集体经济、产业发展、设施建设、硬件提升等方面内容。3 .疫情防控,包含疫苗接种、核酸检测、隔离管控、防护消杀、值班值守等方面内容。4 .平安建设,包含信访稳定、隐患排查、矛盾化解、法制建设、扫黑除恶、社会治安、网络舆情等方面内容。5 .人居环境,包含厕所改造
4、、美丽庭院、坑塘治理、街道卫生、基础设施等方面内容。6 .民生工作,包含养老机构、低保保障、临时救助、大病救助、防贫保险、“两保”收缴等方面内容。7 .污染防治,包含秸秆焚烧、散煤治理、污染防治、日常巡逻等方面内容。8综合治理,包含私批乱建、违法占地、耕地保护、滥伐树木等方面内容。(二)个性指标除共性指标以外,结合XX镇实际情况制定个性指标。1、镇党委、政府交办工作。日常各分管副职安排的工作,以要求上报的时间节点为依据,各村保证按时上报,每次上报进度结果,由各主管副职通报,延迟上报1次扣0.1-0.5分;坚持问题和目标导向,将党员教育、武装征兵、河湖长制、邪教治理、宗教监管、安全生产、防溺水、
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