精选清廉机关建设的材料示例3篇.docx

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1、精选清廉机关建设的材料示例3篇四方“廉”动为清廉机关建设蓄势赋能“廉者，政之本也。”2022年以来，XX区人大常委会机关认真履行全面从严治党主体责任，以“谈廉、学廉、警廉、践廉”四种课堂为载体，内强素质、外树形象，推动“清廉机关”建设融入机关工作各方面、全过程，更好地以“人大之为”服务“XX之治二一、以“谈廉”之方，防微杜渐筑“廉线”。XX区人大常委会机关坚持预防在先，教育在先，用早、用准第一种形态，综合运用平时观察、谈心谈话、督促整改等方式，做细监督提醒关爱教育工作。一方面，把“廉政谈话”教育抓常,落实常态化谈心谈话制度，采取“集体廉政谈话会+面对面谈心+提醒谈话”等方式，对机关干部职工思想

2、性、苗头性、倾向性问题咬耳扯袖、交心提醒，既点明存在问题、直戳“痛处”，又注重推动整改、加油鼓劲。2022年以来，通过会议集体廉洁谈话2次，常委会领导班子成员与委室主任、乡镇主席等谈心谈话H人次，机关党组书记开展提醒谈话5人。另一方面，用好民主生活会、组织生活会等载体，开展批评与自我批评，让党员干部“自我揭丑”“互相揭短”，通过互相批评、互相监督达到“红脸出汗、排毒养颜”的效果，推动廉风正气深入人心。二、以“学廉”之方，党建引领抓“廉风”。XX区人大常委会机关坚持党建引领，推动党建工作和“清廉机关”建设工作融合，打造“学廉”清风课堂，将廉政学习教育融入日常、抓在经常，做到以学促廉。以党的先进理

3、论作为“主料”，烹饪廉政文化大餐，组织引导党员干部学习党的创新理论，在学深悟透、学懂弄通、指导实践上下功夫，从中解锁出涵养作风的智慧。依托理论中心组学习、“三会一课”、主题党日等载体集中学习习近平总书记关于注重家庭家教家风建设的重要论述和党章、党规、党纪等内容;举办书记讲堂为为党员干部讲“廉”课，引导机关党员干部增强坚守清廉底线，增强拒腐防变能力。每季度召开一次全面从严治党分析会，剖析问题、明确重点、靶向整改，持续为党员干部培育廉洁基因。此外，还以平时学习蕴养廉内涵。适时通过开展专题教育学习、制定廉政文化展板和公众号推送廉政图文等形式，让“廉”字看得见、学得到，以学促行、以廉立身。三、以“警廉

4、”之方，教管相承保“廉洁”。一个典型案例往往胜过一打文件和反复说教。XX区人大常委会机关坚持以案讲廉，通过“一月一警示”、党员大会等组织干部职工学习违纪违法案例通报38个，开展警示教育18次，组织党员干部观看迷航的青春等警示教育片4次，持续推动形成风清气正的良好政治生态。在节假日等重要节点，坚持通过微信群发出温馨提醒，倡导干部“绿色”过廉节。组织机关干部到廉政教育基地一一XX区家风馆开展现场教学，近距离接受历史文化名人、革命先辈、时代模范人物的优秀家风洗礼的同时，通过一桩桩发人深省的真实案例切身体会树立“慎微、慎独、慎初”意识的重要性，时刻警惕思想懈怠和行为偏航。同时，建好党员干部廉政档案，强

5、化监督管理,促进干部健康成长；重点关注家风、生活作风及八小时之外的“朋友圈”，向机关领导干部及家属发放“树良好家风建廉洁家庭”承诺书15份，“八小时以外”家属关爱倡议书25份。四、以“践廉”之方，学悟结合促“廉行”。XX区人大常委会机关坚持把“履职践廉”抓常，紧扣区委中心工作、全区重点任务和人民群众关心关注的热点难点，将清廉理念融入人大履职全过程，突出服务发展大局和保障改善民生。结合“干部作风强化年”行动，常委会领导、机关党组成员带头发挥“关键少数”的示范引领作用，强化作风转变，大兴调查研究之风。2023年以来，服务保障常委会相继开展中华人民共和国退役军人保障法执法检查、“一二三产”融合、区管

6、高中教育资源配置、乡村旅游作用发挥等调研视察14次，以“小切口”落实代表建议办理专项资金“微小事”项目，认真督办代表建议，切实解决人民群众急难愁盼问题。注重以制度固廉，健全完善人大机关党风廉政、公务用车、财务管理、请休假等各项制度，严格执行党组集体议事规则、决策程序等制度，公开亮晒单位“三单一图”，时刻警醒和对照检查，加大风险隐患排查，努力营造“风清、气正、心齐、劲足”的干事氛围，更好担负起新时代人大工作新使命。推动清廉机关建设涵养清风正气今年以来，宾阳县委县直机关工委认真履行牵头抓总责任，按照“政治清明、政府清廉、干部清正、社会清朗”的要求，落实“四个强化”措施，推动清廉机关建设工作在全县各

7、级各部门各单位深入开展，让清风正气在该县各县直机关蔚然成风。强化党建引领，促进相互融合。宾阳县委县直机关工委结合工作实际，充分发挥党建工作在清廉机关建设中的引领作用，突出机关党建、突出作风建设，把清廉机关建设融入机关党的建设中。在开展的“宾阳机关党旗红一支部一特色，一单位一品牌”活动和创建模范机关活动中注重把清廉机关建设作为一项重点考核指标，推动机关党建与清廉机关建设深度融合。强化示范带动，突出亮点建设。宾阳县委县直机关工委紧紧围绕建设忠诚、干净、担当、为民、务实、清廉的机关党员干部队伍，建设“让党中央放心、让人民群众满意”的模范机关，以示范典型为抓手，以点带面，全面辐射，推动全县形成比学赶超

8、的良好局面，示范带动推动清廉机关建设提质增效。强化教育引导，提高思想认识。宾阳县委县直机关工委利用“三会一课”、党员集中活动日以及学习强国、八桂先锋等平台开展线上线下廉政教育，紧扣“清廉”主题推进机关清廉文化阵地建设。同时，深入开展年轻干部理想信念教育和典型案例警示教育，加强党性修养、淬炼作风品格。强化督导考核，推动责任落实。自清廉机关建设开展以来，宾阳县委县直机关工委坚持问题导向、目标导向和效果导向，主动听取各方意见建议，主动发现问题、积极解决问题，以重点突破带动清廉机关建设水平整体提升。此外，结合机关党建检查，优化督导考核方式，宾阳县委县直机关工委明确清廉机关建设重点任务清单，加强常态化指

9、导，严格检查考核，形成明责、履责、尽责、问责的闭环链条，推动清廉机关建设各项任务落实落地。县财政局“三坚持”扎实推进清廉机关建设年以来，XX县财政局认真贯彻落实关于党风廉政建设各项重大部署要求，立足工作实际，突出政治引领、聚焦主业主责，扎实推进全局清廉机关建设走深走实。一、坚持“政治清明”，广泛开展廉政宣传教育一是高度重视，认真部署。3月初，召开全县财政系统党风廉政建设工作会议，制定XX县财政局大力推进清廉机关建设工作清单，把责任细化并落实到股室。形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、层层抓落实的工作机制。二是开展廉政教育，强化纪律意识。今年以来，局党组书记与班子成员共开展谈心谈话11次，上廉

10、政党课2次;班子成员与分管股室、基层财政所负责人开展谈心谈话共46人次。开展纪法教育4次，上廉政党课2次，观看反腐倡廉影片2次，召开节前廉政提醒会4次，深入学习党的二十大精神及二十届中央纪委二次会议等内容6次。三是精心打造活动阵地,营造清廉文化氛围。制作更新推进清廉机关工作宣传栏、展板32块，形成浓厚的清廉机关氛围，使党员干部时时、处处可以学习，引导财政干部汲取奋进力量。二、坚持“作风清新”，树立实干、清廉、节俭的财政形象一是开展“廉政家访”，打造忠诚干净财政干部队伍。通过向受访干部家属通报相关违法违纪典型案例，了解干部“八小时”外的生活作风、业余爱好、交朋结友等情况，督促“关键少数”廉洁齐家

11、、严以治家，把严管和厚爱从干部延伸到干部家属，架起了单位大集体与干部小家庭的沟通桥梁，共同筑牢党风廉政的坚固防线，打造一支忠诚干净担当的财政干部队伍。截至7月，开展“廉政家访”10余次。二是紧盯重点领域，开展财经秩序常态化监管。抽调国有资产管理股、财政稽查大队、法规监督股等精干力量随机到各机关事业单位、国有企业开展国有资产管理工作督查、调研15次，开展基层“三保”、减税降费等政策落实情况专项督查4次，及时将发现问题反馈，并限期整改。三是加强预算管理,从严控制一般性支出。严格落实过“紧日子”要求,精准保障重点刚性支出，全年压减非刚性、非重点项目及一般性支出5.71亿元。三、坚持“权责清晰”，确保

12、财政依法运行一是明晰工作职责，确保依法履职。今年以来，XX县财政局共梳理权力清单23项，责任事项24项。其中许可事项5项，处罚8项，检查3项，裁决事项4项，其他权力4项。二是发挥财政监督职能，确保资金安全、规范、高效使用。督促并指导各单位加强对预算执行情况的监督，持续提升预算管理水平。1-7月，教育支出XX万元，比上年同期增长10.7%o拨付城乡居民医疗保险个人缴费人员补助XX万元，为XX县32646名困难特殊人群资助参保。筹集就业资金2078万元，并及时足额拨付XX万元，有效推动监测对象就地就近就业。筹集衔接资金XX万元，支出XX万元，主要用于产业发展、农田水利等民生项目，充分发挥了资金效益。XX县在全区2022年衔接资金绩效评价考核中获得“A”等次，实现“七连A”。三是聚焦重大事项，推进办事公开。加大重点领域信息公开力度，着力打造公开、透明、阳光的政务环境。在门户网站发布新闻动态、政策文件、财政信息、预决算公开等，为群众及时了解财政政策提供了便利。