县政务服务中心2024年工作要点.docx
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1、县政务服务中心2024年工作要点在县委、县政府的坚强领导和上级政务中心的精心指导下,我们秉承“便民、高效、廉洁、规范”的服务宗旨,认真贯彻落实党中央、国务院关于“简政放权、放管结合、优化服务”一系列决策部署,以建立一个体系(县、乡、村三级政务服务体系)、健全一个机制(以线下窗口服务为主导、以线上办事审批为辅助的办事审批整合机制)、打造“四最”目标(办事效率最高、办理环节最少、审批材料最精、办件成本最低)、推进四项建设(政务服务窗口平台建设、标准化建设、效能建设、自身建设)为重点,坚持改革不放松、创新不停步、服务不满足、作风不懈怠,有效提升了政务服务能力,拓展了服务范围,延伸了服务链条,提高了服
2、务效率,树立了新时期政务服务的新品牌。XX年XX政务服务以推进“放管服”改革和优化营商环境为指南,扎实有效地开展了从“两集中两到位”到“三集中三到位”的标准化规范化建设,实施了网上办事大厅建设、完善和推广运行,进而到XX年深入推进“一窗通办2+2,模式”改革,走出了一条整合线上线下协调推进、方便快捷为民办事的政务服务之路,让广大群众、企业切实体验到集中办事、即来即办、快办快结带来的便利。一、推进政务服务“放管服”改革持续深化。县政务服务中心认真贯彻落实国务院、省、市“放管服”工作要求,XX年以来,每年组织进驻部门、单位对国务院和省、市政府取消和下放的行政审批项目进行了全面梳理,己明确取消的项目
3、我县对应审批事项一律取消,并落实监管措施,强化事中事后监管,防止监管脱节;国务院和省、市下放县级审批事项,积极主动做好衔接和审批承接工作,县级下放乡镇(街道)事项指导乡镇(街道)做好审批承接,并对县、乡镇(街道)、村(社区)权力清单及时进行相应更新。一是强力推进行政许可权集中进驻改革,全面落实“三集中、三到位”,强化部门进驻中心、事项进驻窗口、首席代表授权到位。二是强力推进“互联网+政务服务”改革。依托XX省政务服务网,建设XX网上政务大厅,将清理完善的县43个县直部门10个乡镇(街道)105个村(社区)22657个政务服务“9+X”事项清单统一录入政务服务网上办事大厅进行公示,将其中1991
4、项“5+X”和公共服务事项最小颗粒化,纳入网上大厅和窗口办理,全力推动审批服务事项网上申报、网上审批、网上咨询、网上查询、网上公示,实现线上线下功能互补、无缝衔接,用最短的时间、最快的速度、最优的服务,让办事“最多跑一次”、让“信息多跑路,群众少跑腿二三是强化流程优化。按照优化营商环境条例,我们组织进驻县级政务大厅部门窗口通过事项实际办理过程的对比,按照“三减一降”的目标,对“5+X”和公共服务事项反复进行梳理,对办件流程多次进行优化再造,推行即来即办事项973项、网上“零跑腿”事项1123项、事项办理时限压缩率86.79%o、二强化基础设施建设推动服务方式改革。一是推行进“一扇门办所有事”,
5、按照全县公共服务事项进驻和集中统一办理需要,我县建成了7900平方米标准化、规范化政务服务大厅。除车辆检测得到市政府批复外,其他所有分厅全部取消迁入政务服务大厅办理,实现了所有事项应进必进,XX年10月份顺利通过了省政务服务中心对我县县级政务服务标准化建设达标验收。二是全面推进“一窗通办2+2”模式改革。按照全省统一安排,所有区县今年6月底全面完成“一窗通办2+2”模式改革的要求,县委县政府高度重视,先后召开县委常委会、政府常务会和专题会议研究部署,出台了xx县政务服务“一窗通办2+2模式改革实施方案,于4月22日正式启动我县政务服务“一窗通办2+2模式改革,改革中将县级政务服务大厅一、二楼1
6、06个窗口按自然人综合服务区、法人综合服务区整合成27个综合受理窗口、5个公共服务窗口、2个综合出件窗口、1个投诉受理窗口、2个咨询服务引导台,全面推行“前台综合受理、后台分类审批、综合窗口出件”的无差别综合受理办件目标,切实推进了“一门、一窗、一网、一次”审批办件改革进程。1、增强政治引领加强政务服务人员队伍建设。一是加强政务中心党的领导和窗口人员管理,XX年,县委在政务服务中心成立了党组、将税务、人社、医保、自然资源局等整体进驻单位分管领导下文兼任政务中心党组成员,进一步加强了政务中心班子建设。同时两办出台了关于进一步加强政务服务窗口工作人员管理工作的通知(江党办字(xx)19号)文件,明
7、确进驻单位窗口人员实行四个划转,即成立中心窗口党支部,将窗口党员党组织关系转入政务中心窗口党支部;进驻单位窗口人员的提拔任用由政务中心党组推荐;进驻单位窗口人员评先选优由政务中心评定;进驻单位窗口人员年度绩效考核纳入政务中心一并执行。二是政务中心制定了进驻单位窗口、首席代表和窗口综合人员工作成效考评细则,严格落实签到签退制度,将每周签到签退统计和出勤情况,作为评先选优的依据内容,建立完善窗口工作员十不准、延时服务、预约服务、上门服务和首问责任制等制度。严格落实进驻部门和县政务服务中心共同责任,建立领导联系窗口制度,从政治上、工作上、生活上、学习上全面关心关怀窗口人员,帮助解决后顾之忧。在大厅设
8、立窗口支部活动中心、开展“党员先锋岗”、“巾帼模范岗”、“红旗窗口”等争优创优活动,对表现优秀、业绩突出的窗口人员,优先纳入后备干部培养选拔,优先考核评优等次且不占进驻部门考核优秀指标,优先安排到上级部门接受业务培训,优先考虑专业技术职务任职资格评审。三是开展政务大厅窗口专项整治行动。印发XX县政务大厅政务窗口突出问题专项整治工作方案的通知,收集全国政务大厅窗口人员不作为、慢作为、乱作为的典型案例在县乡两级政务大厅窗口人员微信群里适时转发,在各类会议上集中传达,对窗口人员进行警示教育;同时不定期组织开展大厅窗口办件和服务情况巡查,并请县督查督办局和纪委监委对大厅到岗到位、窗口服务情况进行暗访。
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