区分管领导专题教育专题生活会自我检查对照检查材料.docx
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1、区分管领导主题教育专题生活会自我检查对照检查材料一、检视突出问题党组班子通过学习研讨,在认真对照检查、广泛征求意见、深入交心谈心的基础上,深刻查摆班子在“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律”等六个方面的问题。(一)在理论学习方面。通过认真检视,存在以下问题:一是学习感悟往深里走做的还不够。能够带头感悟“两个确立”的决定性意义,但“悟”得还不够深不够透,对学习二十大精神“九个深刻领会”“七个聚焦”等重要要求,落实还不够迅速、研学还不够透彻、思考还不够深入,没达到融会贯通的程度。二是在统筹全局上还存在偏差”。由于岗位调整,虽然及时进入了工作角色,但是全县情况还没有做到全面把
2、握,作为县政府“一把手”在统筹协调、联系实际、全面发展、维护稳定等管全面上的能力还有待提高。三是理论指导实践有待加强。学习贯彻党的创新理论,在全面系统、联系实际上,在学思用贯通、知信行统一上有较大差距。比如对新时代党的建设总要求理解把握得不够准确,在推进XX局基层党组织建设上招法还不多、措施不实,基层党建质量长期在低水平徘徊,个别党支部还存在主题党日活动形式单一、“三会一课”重“痕”不重“绩”,党组织凝聚力不足、党员作用发挥不明显的问题。(二)在“政治素质方面。存在的主要问题:一是工作推动还存在不足。有些工作满足向上级“交作业”,随时跟踪问效做得不够,落实措施、效果还有不足,比如:有时忽视了员
3、工工作的积极性、主动性和创造性,特别涉及到加快XX等方面,以创新的思维去谋划工作还做得不到位,用创新的举措去推动工作的意识、效率和成效还不高。二是对政治纪律认识不够深。有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了,思想认识不重要,对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制,存在麻痹思想,对“四个意识”理解认识还需要进一步加强,在践行“四个自信”的自觉性上还有一定差距,政治敏锐性和政治洞察力还有待加强。三是全面强化从严治党,综合施策力度不大。面对日益复杂的外部环境和风险挑战,如何有效强化全面从严治党的新思路不多。聚焦当前党员干部存在的突出问题,统筹谋划、综合施策还不到位,在制度执行上效果还不明显。(
4、三)在能力本领方面。局党组坚持把提升班子整体能力作为主题教育的重要方面,通过理论学习、完善制度等措施,各项能力本领有了大的提升,但仍然存在一些短板。一是推动高质量发展的能力仍需增强。面对高质量发展中出现的新情况、新问题、新挑战,在突破思想藩篱,打破思维定势方面,能力还不够强,举措办法还不多,成效还不够明显。例如XXX。二是对于我国发展进入战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的问题挑战,自己缺乏提高思维能力的主动意识和科学方法,对事物演变规律、底层逻辑、内在机理的认识和理解不够系统全面,不善于运用历史思维能力总结历史经验、认识发展规律、把握前进方向。三是调研走访不够深入。没有真正落实好“
5、四下基层”的要求,平时主要是对河道的巡查检查多,深入基层一线调研走访了解情况、征求意见、解决问题的时间较少,与村干部群众面对面座谈交流也较少,导致对实际工作把握不足,在工作落实上有落差。比如,对XX疑似黑臭水体治理上思路不够清晰,措施不够精准。(四)在担当作为”方面。面对机遇挑战,努力以逢山开路、遇水架桥的志气,踏石留印、抓铁有痕的骨气,顽强斗争打开事业发展新天地。一是奋勇争先的进取劲头有所松懈。主动去想办法、去解决问题、去推动工作做得还不够经常,遇到难题有时存在“等靠”思想,没有以高标准、严要求去破解深层次的问题,导致工作推进效率较低、落实较慢、质量不高。二是在传帮带方面还要加强。作为XXX
6、的主要领导,虽然在工作上能够身先士卒,亲力亲为,但在帮助职工快速成长等方面还要持续加强,有针对性地帮、有重点地带方面做的还不够。三是识变应变求变的瓶颈亟待突破。不善于把握变化带来的机遇,主动促变、变中求新的意识不足,没有将新发展阶段经济社会发展规律与行政工作规律紧密结合起来,在顺应变化的发展趋势中调整完善行政工作的思路和对策,一些工作没有实现乘势而上,优势有所下滑。(五)在“工作作风方面。工作执行力有待提高。在工作中,我有时存在拖延、推诿的情况,没有及时采取有效措施解决问题。同时,对于已经确定的目标任务,也没有全力以赴地去完成。一是群众的责任“担子抗的还不够稳。当前广大一线教职工群体多样化、多
7、层次、多方面的精神文化需求关注不多、调研不深、了解不够存在渠道单一、方法简单的情况。二是作作风还不实。谦虚谨慎、求真务实的作风坚持得不够。平时工作过程中,关注宏观工作多,对如何强化决策参谋、如何推动项目等工作考虑较多,但对群众反映的XX等与问题关注较少。三是在推动疑难复杂问题方面,有时缺少善于斗争的方法。(六)在廉洁自律方面。主体教育开展以来,党组班子能够严格落实全面从严治党政治责任,严于律己,锲而不舍落实中央八项规定精神,严格家风家教,对照反思,主要还存在几个问题。一是责任传导不到位。在日常工作中无形中弱化了落实“两个责任”“一岗双责”要求。对一些工作推动缓慢,效果不佳,迟到早退等问题,这也
8、说明了工作中还是存在“宽松软”的问题。二是责任落实存在薄弱环节。在落实“一岗双责”上把全面从严治党作为自己的“责任田”和“份内事”还存在差距,对分管领域的党员干部监管、制约、监督力度不够,没有坚持高标准严要求。三是深化家教家风建设存在不足。比如,从制度上、机制上研究推动家庭、家教、家风不够经常,没有把家庭家教家风纳入党员干部日常监督管理的范围之中,对个别干部对家庭、家教、家风建设的重要性认识不足等问题,没有采取针对性举措。二、问题根源剖析针对自身存在的突出问题,逐一剖析原因如下。(一)组织建设还需下功夫。对新时代抓好全面从严治党、全面从严治企、党的政治建设和党的组织制度建设等方面的重要性认识不
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