文秘专业人才培养方案.docx
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1、第一部分专业人才培育标准和要求一、 专业名称及代码1二、 招生对象及学制1三、 专业职业领域1(一)专业岗位群1四、 人才培育目标及规格3(一) 人才培育目标3(二) 人才培育规格3五、课程体系设计(一) 课程体系构建4(二) 课程设置4(三) 课程简介4(四) 课程学时比例7(五) 教学进程支配表8六、职业资格证书要求及毕业条件9(-)职业资格证书要求9(二)毕业条件9其次部分人才培育方案实施及保障-人才培育模式9二、 人才培育方案实施条件1O(一) 校企合作平台1O(二) 教学团队条件10(三) 实践基地条件10(四) 教学基本条件13三、 教学运行及保障141 一)教学运行管理14(二)
2、教学质量保障及监控评价体系14附件1专业市场调查及分析报告18附件2专业核心课程标准22附件2-1办公室实务课程标准22附件2-2会议实务课程标准27附件2-3文书拟写及处理课程标准32附件2-4中英文录入课程标准37附件25办公自动化课程标准41附件2-6行政管理实务课程标准492-7公 关 礼 仪准54附件2-8思维及口才训练课程标准59附件2-9文秘英语训练课程标准64附件2TO档案管理实务课程标准69第一部分专业人才培育标准和要求一、专业名称及代码专业名称:文秘专业代码:18O200二、招生对象及学制招生对象:初中毕业或同等学力者学制:3年三、专业职业领域(一)专业岗位群通过市场、行业
3、企业调研,确定本专业的主要就业岗位群如下:前台秘书、资料员、信息员、人力资源管理员、行政助理、计算机系统操作员、文字录入处理员、文书档案员、会务服务员。表1学问结构、实力结构、素养结构要求表名称主要内容主要实现途径学问结构基础学问文学学问、法律基础、外语词汇及语法、计算机应用等通用学问。公共课(思想道德修养及法律基础、好用英语和计算机应用基础等课程)专业学问1,处理办公室事务的学问。专业技术课和专业实践课(秘书学概论、秘书实务、秘书实务实训等课程)2.办公室设备操作的学问。专业实践课(办公自动化实训)3.书面表达及口语表达的学问。专业技术课(语文、应用文写作、口语表达)4.肯定的信息采集和处理
4、的学问。公共课(计算机应用基础)专业技术课(网页编辑)和专业实训课(速录实训、计算机操作基础实训、摄影技术、办公自动化实训)5.文件处理及档案管理的学问。专业技术课(文书工作及档案管理)和专业实践课(文书工作及档案管理实训)实力结构基础实力L计算机应用实力。公共课(计算机应用基础)和专业实训课(计算机操作基础实训)2.公关实力及处理和协调各种人际关系的实力。专业技术课(公共关系、礼仪、秘书心理学)3.具备肯定的外语水平,具有肯定的阅读实力、口语表达实力。公共课(好用英语)和专业技术课(外语听说)专业实力1.较强的书面和口语表达实力。专业技术课(语文、应用文写作、口语表达)2.现代化办公设备操作
5、实力。专业实践课(办公自动化实训)3.办公室事务处理实力。专业技术课(秘书实务、文书工作及档案管理)和专业实践课(秘书实务实训、顶岗实习、文书工作及档案管理实训)4.信息采集和处理的实力。公共课(计算机应用基础)专业技术课(网页编辑)和专业实训课(速录实训、计算机操作基础实训、摄影技术、办公自动化实训)5.沟通协调实力。专业选修课(胜利学)专业技术课(公共关系、礼仪、秘书心理学、口语表达)综合实力1 .理解领悟实力。2 .独立办事实力。3 .沟通及交际实力。4 .分析推断实力。专业课程教化及学校素养教化及实力培育活动相结合素养结构思想道德素养具有正确的世界观、人生观和价值观,爱国遵守法律、明礼
6、诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。公共课(思想政治理论课)、公共选修课(法律案例解析、胜利学、)和学校素养教化及实力培育活动文化素养使学生具有肯定的文化品位、审美情趣、人文素养和科学素养。文学、历史、哲学、艺术等人文社会科学方面公共选修课职业素恭系统地驾驭本专业的基础学问、基本理论公共课(军事理论及训练、劳动课)和专业技术课(秘书实务、礼仪、形体、文书和基本技能,能从事文秘专业范围内的实际工作。工作档案管理)实践训练课(秘书实务实训、文书工作及档案管理实训、速录实训、顶岗实习、摄影技术、办公自动化实训、硬笔书法实训)身心素养驾驭体育运动和科学熬炼身体的方法及技能,养成良好的生活和体育熬炼习惯
7、,有良好的心理素养,能够经受困难和挫折,适应各种困难多变的工作环境和社会环境。公共课(体育及健康)、公共选修课(简明社会心理学、简明管理心理学、中学生健康人格塑造等课程)、心理询问、运动会和其次课堂、体育活动四、人才培育目标及规格(一)人才培育目标本专业坚持立德树人,面对企事业单位,培育从事秘书、文书、档案管理、信息处理、客户服务、计算机文字处理、会务服务、办公室事务管理等工作,德智体美全面发展的高素养劳动者和技能型人才。(二)人才培育规格本专业毕业生应具有以下职业素养、专业学问和技能:2 .职业素养具有良好的职业道德,能自觉遵守行业法规、规范和企业规章制度。具有忠于职守、兢兢业业、秉公办事、
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