团员登记表自我评价.docx
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1、团员登记表自我评价团员登记表自我评价(精选5篇)团员登记表自我评价篇1一晃一年的高校生活过去了。我从20某某年进入某某师范学院计科系就读以来,始终一严谨的看法和乐观的热忱投身于学习和工作中,虽然有胜利的泪水,也有失败的辛酸,然而日益激烈的社会竞争也使我充分地相识到成为一名德智体全面进展的优秀高校生的重要性。无论如何,过去的是我不断奋斗、不断完善自我的一年。在思想上我努力要求乐观上进,.酷爱祖国,酷爱人民,坚持四项基本原则,坚决拥护中国共产党的领导,忠诚党的教化事业,教书育人,为人师表。按时参与政治学习,坚持理论联系实际,细致听讲,细致做好笔记,努力改造自己的人生观,以三个代表重要思想为指导,细
2、致学习党中心的文件和有关教化的法律、法规。在学习上严格要求自己,靠着对考研目标和学问的剧烈追求,刻苦钻研,勤奋好学,看法端正,目标明确,基本上坚固的驾驭了一些专业学问和技能,作到了理论联系实际;除了专业学问的学习外,还留意各方面学问的扩展,广泛的涉猎其他学科的学问,从而提高了自身的思想文化素养,为成为一名优秀的高校生而不懈奋斗。通过我的刻苦努力,在上期荣获院设一等奖学金,并被院列为了冒尖生培育对象。在工作上细致负责,有较好的组织实力,在担当分团委宣扬部委员期间,工作塌实,任劳任怨,责任心强,多次、协作部长精彩的完成了院团委的宣扬活动和系内的各项宣扬活动。我结合自身的特长,乐观为系增光,曾在院团
3、委举办的海报制作大赛及手抄报竞赛中多次获奖。由于工作乐观努力,成果突出,被评为院优秀共青团员,得到老师和同学们的全都好评。在生活上养成了良好的生活习惯,生活充溢而有条理,有严谨的生活看法和良好的生活看法和生活作风,为人热忱大方,诚恳守信,乐于助人,拥有自己的良好出事原则,能与同学们和谐相处;乐观参与各项课外活动,从而不断的丰富自己的阅历,曾在寒假社会实践中被评为先进个人的称号,并在各项文娱体育活动中多次获奖。我的不足之处就是人际交往实力较差,我在今后的学习生活中肯定会不断的熬炼完善自己,争取作一名优秀的高校生。团员登记表自我评价篇2依据团支部开展“恒久随党走活动的统一支配与统一部署,我对自己的
4、思想觉悟、工作、学习方面存在的一些比较突出问题进行了深刻的剖析解析,找出问题的本质与根源、细致吸取过往的教训、明确将来努力的方向,以期达到自我教化、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广阔青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校,是中国共产党的助手和后备军。中国共青团是无产阶级先锋队,中国共青团员是一个光荣的称号,作为一名共青团员,我觉得光荣,傲慢和骄傲。自从加入中国共青团以来,我细致学习团章,用团员的标准严格要求自己,但检查自己,剖析自己,仍旧有肯定的差距,现将自我评议状况汇报如下:一、在思想上:工作以来始终坚持马列主义、毛泽
5、东思想和邓小平理论的学习,酷爱祖国,坚持中国共产党的领导,坚持学习“三个代表的重要思想,学习党的XX届四中全会和团的XX届三中全会的精神O乐观主动的参与团支部及公司所组织的团员活动,思想上要求进步,用科学的理论武装头脑。重视理论的学习,也有学习的自觉性、乐观性和主动性。但是,还是存在不足,表现在两个方面:1、理论学习不够深化。存在好用主义,要用什么才去学什么,与工作关系亲密的才学,与工作关系不大的少学。学习停留一般化,没有带头学习,营造良好的学习氛围,缺乏同公司同事们进行理论学习沟通活动的开展。学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少,做读书笔记更少。对理论的钻研不深化。理
6、论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践紧密地联系起来,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。2、志向信念有所淡化。对实现共产主义远大志向的长期性、困难性、艰难性相识不足,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质学习理解不深刻,志向信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强,用辩证的观点分析问题的实力有待提高。对社会上存在的“共产主义渺茫论”和拜金主义、享乐主义、个人主义以及资产阶段腐朽思想批判不够,抵制不力。二、在工作上:参与工作以后,严格的遵守公司的相关规章制度,作为公司综合部的成员,乐观主动的完成公司领导交办的一切工
7、作,在取得肯定成果的同时也存在着问题:1、业务学问不足。我们公司是一个卫生除害处理公司,我在公司虽然身处综合部,平常都是跟文件打交道,但是由于所处行业的专业性与我在学校时所学的东西完全没有关联,还是给工作造成了肯定的困难。所以现在我虽然还在进修会计本科,但也利用业余时间学习各种业务学问,尽管所驾驭的理论学问和具备的业务水平还远远不够,但是我还是要坚持学习O2、工作方法还不成熟。一是组织实力和管理实力欠缺,组织开展各项活动时缺乏与人沟通,使同事们参与的乐观性不够主动,导致工作往往达不到预期的效果。二是工作协调实力有待改善,对一些牵涉到其他部门的工作未能主动协调办理。三、在学习上:从某某年参与工作
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