2023年党风廉政工作总结报告(共10篇).docx
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1、2023年党风廉政工作总结报告(共10篇)目录篇一、2023年党风廉政工作总结报告2篇二、2023年医院党风廉政建设和反腐败工作总结6篇三、2023年上半年党风廉政建设工作总结14篇四、2023年上半年党风廉政建设工作总结17篇五、市司法局七廉工作加强党风廉政工作总结25篇六、关于全面从严治党和党风廉政建设工作总结28篇七、关于全面从严治党和党风廉政建设工作总结30篇八、镇党风廉政建设工作总结32篇九、2023年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结及下半年工作计划36篇十、2023年局党组贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作总结39篇一、2023年党风廉政工作总结报告2023年,在县委、县政府正确领
2、导和县纪委监委的监督指导下,*乡严格履行全面从严治党主体责任,深入推进党风廉政建设和反腐败工作责任制,聚焦主责主业,坚持抓实抓细,进一步推进全面从严治党主体责任和党风廉政建设责任一贯到底,一体推进。现在,我就责任落实情况作如下汇报。一、工作成效(一)深化学习内容,强化教育管理。建立党委领学督学、各村党支部研学、党员自学的理论学习机制,以深入学习贯彻党的二十大精神为主题主线,结合二十届中央纪委二次全会精神,加强理论学习,截至目前累计召开党委理论中心组学习*次,党委(扩大)会议*次,班子成员撰写学习心得*解。同时,组织召开纠治形式主义官僚主义、乡村振兴领域腐败和作风问题部署会,组织乡村干部开展学习
3、*次,在营造浓厚学习氛围的同时,引导广大党员干部不断提高学习自觉性主动性,推动学习教育入脑入心。(二)钾实主体责任,推进全面从严。坚持把落实全面从严治党主体责任作为乡党委的政治责任、首要责任,充分发挥头雁效应”,以上率下、务实担当,上半年先后*次党委会专题研究部署党建、意识形态工作,坚持重要工作党委书记亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调和定期听取党风廉政建设工作履行情况汇报。坚持从严管理干部队伍,严格落实内控制度。通知乡村干部大会认真组织学习了*乡干部考勤管理办法*乡干部职工值班及请销假制度,同时对在岗情况开展不定期督查,一旦发现苗头性倾向性问题,做到及时提醒,及时纠正。截止目前,全
4、乡诫勉问责*人,通报批评*人次,书面检查*人次。(三)做实政治监督,做细日常监督。坚决把纪律挺在前面,把监督挺在前面,坚持教育惩防并举,确保政治监督具体化,日常监督常态化。今年,乡纪委对我乡学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党中央重大决策部署贯彻落实情况、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、项目实施等重要政策任务落实情况、党组党风廉政建设责任落实情况进行了监督检查,明确乡领导班子工作责任,不断深化党委主体责任、党委书记第一责任人责任、班子成员一岗双责和纪委监督责任的四责协同机制,严格落实各村“三重一大”事项报备制度。截至目前,共开展督查*次,发现问题*个,已整改到位
5、。乡纪委廉政约谈*人,形成调研报告*篇。(四)开展警示教育,厚植清廉文化。为进一步强化党风廉政建设,教育引导广大党员干部明法纪、知敬畏、守底线,*乡常态化推进廉洁文化建设,牢筑拒腐防变思想防线。截至目前,累计召开了廉政警示教育大会,传达学习了县纪委监委关于形式主义官僚主义典型案例的通报,观看了*警示教育片,党委书记与班子成员之间、班子成员与各办(中心)主任之间、支部书记与村“三委干部之间逐级开展廉政谈心谈话,做到抓早抓小、防微杜渐。加大基层小微权力监督一点通服务平台宣传力度,让群众了解平台、会用平台、参与平台,督促乡业务工作人员按时完成录入“监督一点通平台须要公开公示的内容。(五)强化业务培训
6、,提升监督质效。为进一步加强村务监督委员会建设,提高村监会成员履职能力和水平,打通村级监督最后一公里。*乡*个村均建成勤廉监督室,乡纪委定时不定时对各村村监会工作进行督促指导,要求各村务监督委员会成员通过业务指导提高政治站位,发挥村级监督的前沿触角作用,主动作为,经常提醒村两委正确履职,做到常监管、常督促。,乡纪委共开展业务指导*次,对*个村进行了现场指导。通过业务指导,各成员对村务监督委员会的职责有了进一步的了解,增强了村务监督委员会、村级监察联络员的使命感和责任感,加强了对自身工作职责的深刻认识。二、存在问题今年,全乡上下共同努力,党风廉政建设各项任务有序推进,整体服务水平进一步提高。但对
7、标上级部门要求和干部群众的期盼,仍然存在差距和不足。(一)对党要和党风廉政建设重视度不够。投入精力相对较小,学习氛围不浓,部分党员干部存在应付思想、拿来主义。甚至有的党员干部纪律意识不强,思想上疲倦松懈,在移风易俗宣传教育上力度不够,监管不强。依旧存在大操大办的情形,甚至有部分村干部知晓却未做上报工作,纪律意识不强。(二)对党的创新理论缺乏深钻细研的学习精神。存在部分学习教育活动有计划,没行动或行动敷衍的情况。有时疲于起草文件,进村入户开展监督检查不够,导致工作落实不力。(三)落实意识形杰工作责任制还存在差距。部分领导干部一岗双责”责任落实不力,对分管领域党风廉政建设工作要抓什么、怎么抓”不清
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