某小学2023学年度工作总结.docx
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1、某小学2023学年度工作总结一、培养爱国爱家、精行俭德、自信自立的好茶娃”少先队是学校对学生进行思想品德教育的主要阵地,充分利用少先队组织为载体,是我们开展德育教育的主要途径。一学期来,我校少先队通过举行内容丰富、形式多样的德育主题教育活动,努力促进校园文化建设。为了精准落实双减,高效实施五育,建立了五育融合四季绽放-南山好茶娃学生成长评价激励制度,在校园内实施积分卡流通机制,学校通过开展丰富多彩的活动搭建激励平台,孩子们通过各方面优异的表现获取各类茶娃积分卡,老师们利用形式多样的奖励换取学生的积分卡然后再奖励给学生,形成良性循环,调动了学习的积极性,促进了学生发展。二、塑造有责任担当、有敬业
2、精神、有专业特长的好园丁我校现有教师26名,其中高级教师5人,一级教师13人。常州市学科带头人1人,漂阳市名师成长工作室领衔人1人,漂阳市四类优秀教师有11人,获漂阳市级以上表彰的优秀教师有16人。教科室结合高效课堂的研究,进取开展校本研训活动,采取一周一评的教研方式。这些都为我校的教学质量的不断提升供给了坚实的人才基础。本学期我校共有常州前瞻性项目一个,常州市级课题一个,漂阳市级课题两个。通过项目及课题的研究,增强了教师课程意识,借以促进教师专业发展,促进更多教师由经验型教师向科研型、学术型教师迈进,努力把学校办成一所具有鲜明的茶文化特色的乡村学校。本学期,蒋苏莹主任和彭丽娟主任所撰写的论文
3、分别在省级期刊发表,陈云波主任撰写的论文荣获深阳市二等奖;陈辉主任撰写的中小学“双减”工作优秀实践案例荣获常州市三等奖;陈辉主任和刘嘉丽辅导的学生研究性学习成果荣获漂阳市三等奖。在抓好业务能力的同时,学校还不断强化学校领导班子及全体教职工的思想作风建设,既培师能,更铸师德。德育处和工会充分利用平时例会、师德活动月等机会对教师进行师德培训,每学年评选优秀班主任,在年度绩效考核中给予适当的奖励,使评选出的模范在教师中起到带头示范作用,使广大教师构成爱岗敬业、团结奉献、合作进取的良好师风。全体人员时刻树立教书育人、管理育人、服务育人的思想、,满怀幸福教育的热情,用勤奋的工作努力追寻着以茶明德的德育梦
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