兼职矿山救援队质量标准化考核规范 .docx

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1、兼职矿山救援队质量标准化考核规范1范围本标准适用于XX省行政区域内各类矿山企业、矿山救援队及管理部门，不适用于石油和天然气、液态矿等。2规范性引用文件下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅所注日期的版本适用于本标准。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本标准。AQ1008矿山救护规程AQ1009矿山救护队质量标准化考核规范煤矿安全规程（2016版）3术语定义下列术语和定义适用于本指南。3.1兼职矿山救援队员Parttimeminerescueteammember兼职矿山救援队员由符合矿山救援队员条件、能够佩用氧气呼吸器的矿山骨干工人、工程技术人员

2、和管理人员兼职组成。4基本原则4.1 兼职矿山救援队质量标准化考核包括：救援队伍及人员，救援培训与训练，救援装备与设施，救援准备，业务技能，综合管理共六项，满分为100分。4.2 兼职矿山救援队应每季度组织一次自检，市（州），县（市、区）矿山安全监管机构应每年组织一次检查验收，省矿山安全监管机构组织抽查。专职矿山救护队每年对协议企业兼职矿山救援队不少于二次指导。4.3 兼职矿山救援队分为三个等级：a）一级：总分85分以上（含85分）；b）二级：总分80分以上（含80分）：C）三级：总分75分以上（含75分）。凡被评为一级、二级和三级的兼职矿山救援队由省矿山救援管理机构每两年进行一次等级命名。7

3、5分以下的兼职矿山救援队，必须限期整改。4.4 矿山企业应将兼职矿山救援队的建设工作纳入到本企业的标准化建设活动中去，与矿井质量标准化工作同布置、同检查、同总结。4.5 兼职救援队任务：a）控制和处理矿山初期事故，救助遇险人员；b）协助救援队开展事故救援工作；c）参与矿山安全生产预防性检查，参加需要佩用呼吸器作业的安全技术工作；d）做好矿山职工自救与互救知识的宣传教育工作。5兼职矿山救援队建设标准及评定办法5.1 救援队伍与人员（15分）a）根据矿山的生产规模、自然条件、灾害情况确定编制，由2个以上小队组成，每个小队由9人或者9人以上组成，设正、副小队长各1人。b）兼职矿山救援队设专职队长1人

4、，专职仪器装备管理人员1人，均直属矿长领导，业务上接受矿总工程师和签订救援协议的专职矿山救护队指导。c）兼职矿山救援队队员由符合矿山救援队员条件、能够佩用氧气呼吸器的矿山骨干工人、工程技术人员和管理人员兼职组成。d）专职队长应由熟悉矿山救援业务及其相关知识，能够佩用氧气呼吸器，从事矿山安全、生产工作不少于3年，具有一定组织能力，并经过培训取得合格证的人员担任。e）兼职矿山救援人员每年进行一次体检，对体检不合格人员及时调整。凡有下列情况之一者，不得从事矿山救援工作：1）有传染性疾病者。2）色盲、近视（1.0以下）及耳聋者。3）脉膊不正常，呼吸系统、心血管系统有疾病者，糖尿病、骨质疏松患者。4）重

5、度神经衰弱，高血压、低血压、眩晕症者。5）尿内有异常成份者。6）脸形不适合佩用面罩者。7）其他经医生确诊不适合从事矿山救援者。评分办法：专职队长、专职仪器装备管理人员缺1人不达标；专职队长不符合条件扣1分；兼职队员少1人扣2分；未参加体检1人扣0.3分；兼职队员不符合上述条件1人扣1分。5.2 救援培训与训练（15分）a）兼职矿山救援队人员应按规定参加培训或再培训方可从事矿山救援工作。兼职矿山救援队员的岗位培训时间不少于180学时；再培训时间不少于60学时，每年1次。b）兼职矿山救援队有计划地进行仪器操作、救援准备、医疗急救、佩用呼吸器操作训练等，每月至少开展1次单项训练，每半年应对所有项目开

6、展训练。c）兼职矿山救援队每季度应至少进行1次佩用呼吸器的训练，时间不少于3小时。每年至少组织开展一次矿井生产安全事故应急预案演练和综合性演习。d）兼职矿山救援队应每季度开展一次矿工自救互救和应急知识培训，并保证每一名煤矿作业人员必须熟悉应急救援预案和避灾路线，具有自救互救和安全避险知识。井下作业人员必须熟练掌握自救器和紧急避险设施的使用方法。评分办法：查阅证件，未按规定参加培训Il人扣2分，未按规定参加再培训Il人扣2分；查阅原始训练记录，缺少1项扣2分；查阅培训记录，少1次扣1分。5.3 救援装备与设施（20分）5.3.1兼职矿山救援队技术装备配备兼职矿山救援队应配备符合AQlOO8要求的

7、技术装备和训练器材（见表1、表2）表1兼职矿山救援队最低技术装备配备表装备名称要求单位数量每件扣分正压氧气呼吸器4h台62正压氧气呼吸器2h、正压，橡胶面具台22压缩氧自救器45min台202自动苏生器台21干粉灭火器只200.3风障4m4m块10.3风障6m6m块103呼吸器校验仪台22一氧化碳检定器CO、Co2、O2、H2SNO2、So2、NH3、H2（鉴定管各30支）台20.5瓦斯检定器10%、100%（各一台）台20.5防爆工具套10.5两用锹把20.2氧气充填泵台10.5氧气瓶40L医用氧个50.1备用氧气瓶4h呼吸器配套个200.1备用氯气瓶2h呼吸器和苏生器配套个50.1救生索长

8、30m,抗拉强度300Okg条10.5担架含一副负压担架副21保温毯棉织条20.2医疗急救箱套10.2绝缘手套双10.2氧气检定器台10.2温度计100oC支20.2采气样工具套10.2灾区电话套10.2引路线使用有线灾区电话的配置m100O0.2铜钉斧把20.2矿工斧把20.2刀锯把20.2起钉器把20.2手表机械手表,专职队长和小队长各1块块0.2电工工具套10.2氢氧化钙t0.51注：急救箱内装：止血带、夹板、酒精、碘酒、绷带、胶布、药棉、消炎药、手术刀、镣子、剪刀以及止疝药、中署药和止泻药等。表2兼职矿山救援队个人基本装备配备表装备名称要求单位数每件扣分正压氧气呼吸器4h、正压台12压

9、缩氧自救器45min台12战斗服带反光标志套12胶靴双103手套布手套、线手套各1副副双20.5毛巾条10.2安全帽顶103矿灯本质安全盏10.2灯带条20.2背包装战斗服个10.5联络绳长2m根I0.5氧气呼吸器工具套10.5粉笔支20.25.3.2兼职矿山救援队技术装备的维护保养5.3.2.1正压氧呼吸器：按照氧气呼吸器说明书的规定标准，检查在用氧气呼吸器性能是否符合要求。5.3.2.2自动苏生器：自动肺工作范围在1216次min,氧气瓶压力在15MPa以上，附件、工具齐全，各系统完好，不漏气。气密性检查方法：打开氧气瓶，关闭分配阀开关，再关闭氧气瓶，观看氧气压力下降值，大于0.5MPam

10、in为不合格。5.3.2.3氧气呼吸器检验仪：按说明书检查其性能。5.3.2.4瓦斯检定器：气密性、光谱清晰、性能良好、附件全、吸收剂符合要求。5.3.2.5一氧化碳检定器：气密、推拉灵活、附件全、检定管在有效期内，不少于30支。5.3.2.6氧气检定器：数值准确、灵敏度高。5.3.2.7灾区电话：使用方便、通话清晰。5.3.2.8氧气充填泵：专人管理、工具齐全，按规程操作，氧气压力达到20MPa时，不漏气、不漏水,运转正常；容积为40L的氧气瓶不得少于5个，压力在IoMPa以上。空瓶和实瓶应分别存放，并标明充填日期，挂牌管理；氧气瓶应做到定期进行检查，存放时应做到轻拿轻放，距暖气片和高温点的

11、距离在2m以上。5.3.2.9库房的装备摆放整齐，挂牌管理，无脏乱现象。大、中型装备要有保养制度，放在固定地点,指定人员保管，保证战时好用。5.3.2.10装备、工具：须有专人保养，达到全、亮、准、尖、利、稳的规定要求。评分办法：按要求对装备的维护保养情况进行检查，抽检率50%以上。发现有一台、件、处、人次不合格扣0.2分。5.3.3兼职矿山救援队设施兼职矿山救援队应当设有下列设施：电话值班室、值班休息室、办公室、学习室、装备室、修理室、氧气充填室和训练设施等。评分办法：值班宿舍应满足2人以上住宿条件。每缺少一项设施或不满足使用要求扣0.5分5.4 救援准备（7分）5. 4.1闻警集合（3分）

12、6. 4.1.1标准要求兼耿矿山救援队应安排值班员24小时值班，保持通讯联络畅通，确保接警后迅速开展救援。接到事故电话通知时，值班员按规定接听和记录事故内容，包括：事故地点、类别、遇险人数、通知人姓名，并立即拉响事故警报。井下和不在矿兼耿救援人员要以电话方式通知，迅速参加救援。兼耿救援队员听到事故警报后，迅速到着装室集合换装，按事故性质带齐装备，队XX点人数，电话值班员报告事故情况，简单布置任务。井下兼耿救援队员接到事故通知后，应迅速集结，携带救援装备，积极组织先期处置。从发出警报后至布置任务完毕，5分钟内至少集结6人，15分钟后集结人数不少于12人。7. 4.1.2评分办法未24小时值班，扣

13、2分；电话记录缺项扣0.2分；出动时间超过规定，扣1分；人数少1人扣1分，6人以下该项不得分。8. 4.2入井准备（4分）9. 4.2.1标准要求兼职矿山救援队根据事故类别要求带齐最低限度技术装备，救援人员统一穿战斗服，正确进行氧气呼吸器战前（包括自检和互检）检查，并做好入井准备，12OS完成。10. 4.2.2评分办法小队和个人装备每缺少1件扣0.2分；每有1人不穿战斗服，扣0.5分；战前检查超过规定时间扣0.5分;每有1人战前检查不正确扣0.3分。入井准备的顺序为：救援队携带装备到达井口（行进距离不少于50m）,队长宣布“战前检查”，检查完毕后，队长报告指挥部，报告词是“报告：XX救援队实

14、到X人，装备齐全，仪器良好，最低气压XXX,请指示，队长XXX”。5.5 业务技能（35分）5.5.1 业务知识（4分）标准要求及评分方法：煤矿安全规程（2016版）、AQIoO8等相关内容按百分制出题，全体人员参加考试，考试少1人扣0.5分，平均分乘以4%即为业务技能知识得分。5.5.2 仪器操作（8分）标准要求及评分办法：以小队为单位，每个队员随机确定5种仪器进行考核。单个队员采用各仪器单独扣分的方法计分，单项标准分扣完为止，满分减去个人合计扣分为个人仪器操作得分。所有参加考核人员的平均得分为仪器操作得分。仪器部件名称及有关操作内容以仪器说明书为准；应知与应会得分各占50%；应知部分每种仪器至少提两个问题，每错一题扣0.5分。5.5.3 5.2.14h正压氧呼吸器（2分）应知：仪器的构造、性能、各部件名称、作用和氧气循环系统。应会：能按说明书正确完成常规拆卸、清洗、更换，30分钟完成，超过时间扣0.5分，程序错误扣0.