三明市医疗服务能力提升工程实施方案.docx
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1、三明市医疗服务能力提升工程实施方案三明市医疗服务能力提升工程实施方案为进一步提高医疗服务能力和水平,建立有序分级诊疗秩序,做到一般病在市县解决、日常疾病在基层解决,为人民健康提供可靠保隙,制定本方案。一、工作目标坚持人民至上、生命至上。通过与国内高水平医院建立帮扶合作关系,以中山大学附属第一医院(以下简称“中山一院”)、中国中医科学院广安门医院(以下简称“广安门医院”)与市第一医院、市中西医结合医院合作共建为契机,依托其雄厚的技术力量、顶尖的医学人才、先进的管理经验,加强市第一医院、市中西医结合医院的重点专科建设,“组团式”带动全市学科群协同发展,提升我市医疗综合实力和服务能力,逐步满足人民群
2、众就近享有优质医疗服务的需求,降低患者转诊率,减少患者跨省、跨区域就医,解决群众“看好病”问题。二、主要措施(一)建设省级区域医疗中心推动市第一医院与中山一院、入驻福建省内的国家区域医疗中心建立合作共建关系,打造区域内常见病、多发病诊疗中心,提升优势专科水平,形成在区域内具有较强引领和辐射作用的医疗、教学、科研、预防、保健、管理“高地”,基本满足群众就近享有优质医疗服务的需求。1 .打造优质医疗品牌。市第一医院加挂中山大学附属第一医院合作共建医院”,首批设立3个中山一院“名医工作室,扩大市第一医院的影响力和辐射力。2 .做特做优重点专科。通过中山一院临床专科“一对一”对接、骨干专家驻点、远程医
3、疗指导等形式,首批重点帮助、指导市第一医院心内科、神经内科、呼吸内科、骨显微外科、重症医学科、病理科、医学影像科等专科的发展,将省级重点专科进一步做强、优势专科进一步做优、薄弱学科补齐短板,打造呼吸病、心血管病、神经系统病、肿瘤等常见病多发病诊疗中心。3 .提高医院管理能力。中山一院选派1名业务或管理骨干到市第一医院挂职担任副院长,参与医院管理;选派具有医院管理、医院体系建设以及区域医疗中心建设经验的干部驻点帮扶,帮助市第一医院提高管理水平。市第一医院分批次选派中层及以上管理人员(含副院长、职能科长、科主任等)到中山一院进修培训,合作期内完成60%以上管理人员的培训。4 .推进生态新城分院示范
4、医院建设。通过中山一院在学科布局、医院管理、信息化建设、后勤保障管理等方面指导、支持利帮助,共同建设好市第一医院生态新城分院,打造具有较高运营管理和医疗服务水平的示范医院。(二)建设闽西北中医区域医疗中心积极争取国家中医药管理局在试点示范、项目实施、特色工程、资金分配等方面的支持;与广安门医院合作共建,将市中西医结合医院打造成闽西北中医区域医疗中心。1 .推进中医中药项目建设。积极争取市中西医结合医院建设项目列入全国中西医协同“旗舰”医院项目,支持中药制剂科研楼、康复与治未病中心大楼等项目申报中医特色重点医院建设项目。支持在三明建立若干个“中医名师工作室基层名老中医传承工作室”“中药炮制技术传
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- 三明市 医疗 服务 能力 提升 工程 实施方案
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