荆州区2017年秋冬退役士兵自主就业补助经费绩效评价工作实施方案.docx
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1、荆州区2017年秋冬退役士兵自主就业补助经费绩效评价工作实施方案荆州市荆州区退役军人事务局:为贯彻落实党的十九大“全面实施绩效管理”的要求,加强财政 资金管理,强化绩效责任意识,提高财政资金使用效益,根据省人 民政府关于推进预算绩效管理的意见湖北省人大常委会关于进一 步加强预算绩效管理的决定及荆州区财政局关于对2018年37个 重点项目进行再评价的通知(荆区财函201921号)相关要求,我 们受荆州市荆州区财政局的委托,对贵局2018年执行的“2017年秋 冬退役士兵自主就业补助经费”实施绩效评价工作,制定工作方案如 下:一、评价目的通过开展绩效评价工作,全面了解年度财政支出预算资金的执行、
2、管理、使用情况,以及财政资金绩效产出与效果,促使资金使用单位 树立绩效管理意识,总结经验,认识不足,进一步完善预算支出管理, 保证财政资金管理的规范性、使用的安全性和有效性,提高财政专项 资金的使用效益和管理水平。二、评价对象及范围根据委托工作内容,本次评价工作对象为荆州区2017年秋冬退役士兵自主就业补助经费项目财政支出357. 48万元的绩效。评价起 止时间为2018年1月1日-2018年12月31日。四、评价内容根据预算法、湖北省人民政府关于推进预算绩效管理的意见 (鄂政发(2013) 9号)、荆州市人民政府关于全面推进预算绩效管 理的实施意见(荆政字201515号)、荆州区预算绩效管理
3、办法 (荆区政发20139号)等相关要求,荆州区2017年秋冬退役士兵 自主就业补助经费项目绩效评价主要从投入、过程、产出、效果四个 维度开展。投入方面主要评价项目立项的规范性、绩效目标的合理性、资金 预算执行情况;过程方面主要评价项目管理制定的制度(包括项目的财务管理和 业务管理)是否健全、合理,制度执行是否到位、有效;产出方面主要评价项目实施计划目标实际完成情况;效果方面主要评价项目实施给社会带来的直接或间接影响,项目 后续运行及成效发挥的可持续影响情况,以及项目服务对象对项目实 施效果的满意程度。具体绩效评价指标详见附件2:项目绩效指标评价体系框架及 评分说明。五、评价方式方法本次绩效评
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