绩效专员求职简历 .docx

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1、李温温求职意向：绩效专员生日：5.17，电 话：188-8888-8888, 现 居：广东广州多邮箱：123123,com教育背景2016.9-2020.6武汉稻壳大学人力资源管理专业/本科主修课程：旅组织行为学、组织与工作设计、劳动关系与劳动法、招聘与人才测评、绩效管理、薪酬与福利、培训与人力资源开发等。教育背景2020.6-至今稻壳酒店管理有限公司绩效专员工作描述：1 .负责完善公司绩效考核体系，制定公司绩效考核制度；2 .根据不同阶段绩效考核管理要求，调整绩效考核标准；3 .负责组织公司年度、半年度、季度、月度的KPI考核工作，监督各部门绩效考核过程，不断改进完善绩效管理 体系；4 .制

2、定员工激励措施和计划，提高员H工作积极性；5 .负责公司绩效改善工作，设计与优化考核标准与方法，改进公司考核体系；6 .统计分析考核，跟踪考核的结果的反馈与沟通，考核改进计划方案的落实。教育背景&语言技能：英语四级证书；会粤语；办公技能：熟练使用WOrd、excel等OffiCe办公软件；职业技能：熟悉薪酬、绩效模块；对薪酬绩效相关法律政策有一定了解；教育背景2年企业薪酬或绩效考核管理相关工作经验；具备薪酬福利方面专业知识，熟悉国家相关法律政策，熟悉企业的薪 酬福利管理流程；有较强的学习能力、沟通能力、逻辑思维能力及文字表达能力；精通EXCel运用，有较好的数字 敏感性和数据分析运用能力；团队协作精神，具有良好的计划、组织、协调沟通能力。