乡镇党委班子学习贯彻党的二十大精神民主生活会整改方案和发言提纲.docx

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1、目录乡镇党委班子学习贯彻党的二十大精神民主生活会整改方案乡镇党委班子学习贯彻党的二十大精神民主生活会发言提纲按照县纪委机关、县委组织部关于认真开好X年度全县党员领导干部民主生活会的实施方案要求，X镇党委班子从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面进行了深刻剖析，查找班子存在的突出问题，深入剖析产生问题根源，形成了对照检查材料。在此基础上，于X年1月31日上午召开了党委班子民主生活会，进一步明确了整改措施和今后努力方向。为确保班子民主生活会整改工作取得实效，特制定整改落实方案如下。-V整改目标紧紧围绕学习贯彻党的二十大精神，对查摆存在的3个方面9个问题进行深入分析，逐项细化整改落实措施，明确牵头

2、领导、责任人和整改时限，全面压实从严管党治党主体责任，进一步严肃党内政治生活，促使党委班子成员思想认识进一步提高、作风进一步转变、凝聚力进一步增强、服务发展能力进一步提升、党群干群关系进一步密切，为决战决胜乡村振兴攻坚提供坚强保障。二、整改内容及措施（一）思想政治方面存在问题：存在创新落实习近平新时代中国特色社会主义思想不够，教育引领党员不忘初心、对党忠诚不够，因地制宜落实党中央决策部署还存在差距等问题。整改措施：一是持续抓好党史学习教育、“三会一课”、“支部主题党日”等党内活动制度，创新习近平新时代中国特色社会主义思想学习方式，确保习近平新时代中国特色社会主义思想入脑人心。二是扎实开展X主题

3、教育，加强党员理想信念教育，教育引导广大党员干部主动担当作为，在新时代“XX”建设中建功立业。三是加强政策学习，强化政策研究，贯彻落实各级方针政策，开展社会主义核心价值观教育，加强产业大户及自力更生典型选树，引导群众主动乡村振兴致富。责任人：X、X、X、各支部书记。完成时限：X年12月底。（二）精神状态方面存在问题：存在激励干部主动担当不够，工作成效精细管理不够，引领干部善于担当不够等问题。整改措施：一是细化年度工作任务，因村制宜确定年度经济工作目标责任，与各村签订年度目标责任书。二是开展不少于3天的村干部业务培训，重点就精准乡村振兴、党的建设、信访维稳等进行专题培训，提升村干部履职担当能力。

4、三是制定出台激励村干部担当作为的相关政策，加强村级工作经费保障，强化干部作风建设，创优村干部工作环境，为干部履职担当营造风清气正的环境。责任人：X、X、X、X、X、各支部书记。完成时限：X年12月底。（三）工作作风方面存在问题：存在督办落实不够经常，狠抓作风不够过硬，联系群众不够密切等问题。整改措施：一是落实好“四干巡村”、“户户到”等活动，大力开展“四双”驻村帮扶，进一步严实工作作风，经常性深入群众开展走访活动，积极解决群众疾苦，切实密切干群关系。二是把X年作为作风建设年，狠抓干部作风建设，严肃执纪问责。树立工作向基层延伸的导向，坚持在乡村振兴攻坚一线选拔培养干部。着力破解群众反映强烈的“四

5、风”问题，为各项工作任务落实营造风清气正的环境。责任人：X、X、X、各支部书记。完成时限：X年12月。三、有关要求1、强化组织领导。民主生活会整改落实关系到民主生活会的成效，关系到班子自身建设成效。各相关责任人要切实提高思想认识，充分认识抓好民主生活会整改落实的重要性，集中精力抓好整改落实。2、强化整改落实。各支部要对照民主生活会查摆出来的问题建立问题整改清单，切实抓好问题整改。对具备条件解决的问题立即着手解决；对暂不具备条件解决的问题积极创造条件、明确时限、分步实施、有效解决，确保问题都能得到整改和落实,取信于民。要加强对有关问题产生原因的研究分析，举一反三,有针对性加强制度建设，努力从源头

6、上、根本上解决问题。3、自觉接受监督。镇党委将会及时检查和督促整改落实进展情况，帮助解决整改落实中遇到的困难和问题。各支部要充分发挥广大党员干部职工对整改工作的监督作用，整改方案制定后要及时以多种形式做出公开承诺，并不定期通报整改工作进展情况和方案落实情况，接受群众监督，确保各项整改措施落实到位。乡镇党委班子学习贯彻党的二十大精神民主生活会发言提纲X年以来，X镇党委班子对照学习贯彻党的二十大精神，对照习近平总书记重要指示，坚持理论联系实际，突出问题导向，全面查找了镇党委班子在学习贯彻党的二十大精神上存在的问题，深刻剖析了问题产生的根源，提出了今后努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下：一

7、、X年度民主生活会整改落实情况在上次X专题民主生活会上，X镇党委班子对照要求，共梳理归纳出“理论武装、三观改造不够经常深入，党纪国法系统学习对照检查不够经常深入，党性修养、道德修养不够经常深入,领导班子建设管理不够科学严格”等方面突出问题。针对这些问题，镇党委班子认真研究，逐条逐项制定了整改方案，将责任明确到人，由各位党委委员牵头负责整改。通过加强学习、完善考核机制、强化主体责任落实、加强作风建设、强化执纪监督问责等一系列举措，有效推动了问题整改。这些问题中属于阶段性的问题已经全部整改完毕；属于长期坚持的问题，我们将坚持不懈地改进，并逐步建立完善一系列长效机制，确保问题真正得到整改落实。二、存

8、在的突出问题及主要表现1 .在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等方面存在的突出问题和主要表现。总体来说能够深入学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，但是还存在着以下几个方面问题：一是以习近平新时代中国特色社会主义思想指导推进工作不够。虽然对习近平新时代中国特色社会主义思想的基本知识有了一定的掌握，但是未能与基层实际有效结合，致使贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想打了折扣。如党的二十大提出的人才强国战略，必将促进经济社会巨大变革，但是由于缺乏详尽的操作步骤和具体战略实施，此项工作目前推进不理想。二是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想系统化不够。习近平新时代

9、中国特色社会主义思想博大精深、内涵丰富，在实际学习贯彻中，未能系统全面进行学习贯彻，对适用基层的、当前迫切急需的进行学习贯彻，对治军及外交方面的精神学习不够，致使学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想有所偏颇。2 .在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定等方面存在的突出问题和主要表现。X镇党委能够认真贯彻落实党中央决策部署和上级党委决议决定，但是还存在着以下几个方面的问题：一是部分制度执行不够严格。基层事物纷繁复杂，导致部分制度执行不到位。如党委中心组学习，虽然按月召集班子成员进行集中学习，但是由于工作繁忙，有时在中心组学习上同步讨论其他事项，偏离了主题，致使学习成效打了折扣。二是少数政

10、策落实落地不够。虽然能够坚决落实党的各项方针政策，但是在落实落细上还存在差距。如在精准乡村振兴中，如何引导贫困户自主乡村振兴、激发内生动力措施不多，群众争当贫困户的现象时有发生。3 .在对党忠诚老实等方面存在的突出问题和主要表现。镇党委班子能够严格做到对党忠诚老实，讲真话、讲实话，但还存在以下几个方面问题：一是引领教育党员对党忠诚不够。对党员进行党性锤炼不够，教育引领党员对党忠诚不够，少数党员在公开场合口无遮拦，甚至恶意攻击党和政府。二是对干部监督管理不到位。镇党委虽然印发了镇村干部管理办法，但是真正对村干部日常监督管理落实不够，致使少数村干部当面表态廉洁自律上绝无问题，最终被纪检监察机关立案

11、查处。三是总结成绩不够客观。在总结成绩的时候，还是存在着点亮点多、说短板少，点措施多、说困难少，未能全面有效的反应工作实效。4 .在担当负责履行全面从严治党责任等方面存在的突出问题和主要表现。一是从严治党责任落实“最后一公里”问题依旧存在。镇党委虽然采取党组织书记公开承诺、述职评议、督办检查等方式压实从严管党治党责任，但是少数党委班子成员“一岗双责”落实不到位，少数支部书记对党建工作重视不够，从严管党治党的压力向基层延伸不够。二是从严从实教育管理党员不够。对农村党员教育管理措施不多，引领党员参与乡村振兴攻坚措施不多，对党员管理还未真正做到从严从实，监督执纪的第一种形态落实不够，致使少数党员腐化

12、堕落。5 .在严格执行廉洁自律准则等方面存在的突出问题和主要表现。一是践行群众路线不够扎实。虽然大家都认识到群众路线是解决基层问题的关键举措，但是仍有少数党委班子成员贯彻落实不够，“四干巡村”制度执行不到位，未能真正深入村组农户家中做群众工作，致使解决问题脱离基层实际，成效不佳。二是作风建设抓的不够过硬。少数党员干部对“四风”危害认识不深，少数班子成员在工作中拼劲不足，在亲力亲为，用心用脑方面缺乏艰苦奋斗持之以恒的毅力，在纠正党员干部队伍“四风”的问题上缺乏“入木三分”的狠劲，“滴水穿石”的韧劲。三是工作落实不够担当。在一些急难险重任务面前，存在一定畏难情绪,有时对尖锐矛盾问题不敢动真碰硬，不

13、敢担当、不愿负责，有不思进取、安于现状的思想苗头，缺乏争创一流的勇气和信心。对一些历史遗留问题，有时存在“求稳怕乱、绕道而行”心理而没有想法设法去彻底解决。三、产生问题的原因分析1.思想改造不够深刻。镇党委班子对主观世界改造的重要性和紧迫性认识不足，持续改造时紧时松。集中学习时宣读文件多、专题讨论少，学习时间不足，学习思考不深，存在理论与实践脱节问题。部分班子成员对理论学习观改造不够，认为只要跟党走、听党的话，只要把工作抓好，就能解决一切问题，不同程度地忽视了理论学习。对党员干部理想信念教育抓得不严不紧,认为只要管好大方向、管住大多数就行了，缺乏较真态度，致使少数党员干部受社会上错误观念和不良

14、风气的影响，思想有所滑坡、信念有所动摇、精神有所缺“钙工坚持真理、修正错误的勇气有时还不足，对党员干部思想、作风上存在的一些不良风气和苗头，进行严肃批评纠正的力度还不够大。2 .党性锤炼不够扎实。镇党委班子对聚集广大党员干部智慧力量推进乡村振兴攻坚、项目建设、信访维稳，建设小康X非常重视，但在加强党员干部思想政治教育方面，大多数只是落实上级统一决策部署，缺乏扎实有效的创新举措，没有形成长效激励机制。有的同志有急功近利的思想倾向，重视做好眼前的事，对打基础、管长远的事考虑不充分。有的同志淡漠了艰苦奋斗、谦虚谨慎的优良传统，思想上因循守旧，工作上按部就班。究其原因，是党性修养与工作实践存在脱节。3

15、 .宗旨意识不够牢固。在为人民服务上，镇党委班子成员虽然大多数时间与群众直接打交道，工作上保持密切联系，但宗旨意识、公仆意识不够牢固。把群众答不答应、满不满意、高不高兴作为检验工作成效的评判标准方面做的不够，没有把对上级负责与对人民负责的内在统一关系处理好，服务群众缺乏真功夫,动员群众参与工作缺乏吸引力。这些问题根源在于没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。4 .制度执行不够严格。在实际工作中，存在“重形式、轻落实”的情况，不是没有制度，而是制度没有很好遵守执行。例如，“四干巡村”、“三个走遍”、“一会两票”等制度，虽然大家都认为很有必要，但是未真正落实到位。有时在干部管

16、理上，认为镇村干部不容易，没有严格按照制度督办问责，对少数党员干部工作中出现的一些违纪违规问题，没有彻底追究。还有的一些制度随着形势发展需要进一步修订完善，没有及时研究完善，缺乏操作性和实用性。5 .发展举措不够创新。面对发展中出现的一些新情况、新问题，没有做到举一反三，而是凭经验、靠传统思维来解决问题，开拓性做法不够多。不善于从多层面、多角度考虑问题，在处理当前与长远关系上，倾向于注重解决当前问题，对战略性、前瞻性的问题考虑不够，破解发展难题还不够大胆、举措还不够创新,致使一些工作进展较慢、成效不够好。6 .开展批评不够经常。批评和自我批评是保持党肌体健康的重要法宝，是我们党的“传家宝”，也是党员干部加强道德修养的首要方法。但长期以来，一些“好人主义”倾向致使党内批评与自我批评逐渐被淡化、被形式化。例如：有的同志有时怕得罪人不敢开展批评，有时顾惜情面不愿开展批评，有时怕影响团结不肯开展批评，偶尔开展批评，也是蜻蜓点水、