巡察整改工作组织落实情况报告6篇.docx

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1、巡察整改工作组织落实情况报告6篇第一篇：巡察整改工作组织落实情况报告2023年3月25日至5月10日，县委第三巡察组对我镇开展了常规巡察，8月21日，县委第三巡察组向我镇反馈了巡察意见。针对巡察反馈我镇在党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力及固定资产和财政资金管理等四个方面存在的48个问题，赤土店镇党委高度重视，快速行动，积极研究制定整改方案，强化监督检查，目前全部问题已整改到位。现将党委主要负责人组织落实巡察反馈意见整改情况汇报如下：一、召开专题会议，迅速研究部署巡察反馈会后，赤土店镇党委及时召开了党委专题会议，党委书记常鹏飞严格履行巡察整改第一责任人职责，对巡察整改工作进行全面安排

2、部署，要求党员干部必须高度重视，正确认识，把巡察问题整改工作当作当前一项重要的政治任务来落实，对县委巡察组提出的问题整改清单必须照单全收，对号入座，主动认领，认真剖析问题产生原因，抓紧时间落实整改。二、成立领导小组，逐条落实整改我镇成立了巡察整改专项工作领导小组，党委书记常鹏飞同志任组长,党委副书记、镇长张海朝同志及其余班子成员任副组长，机关各站所负责人、各村支部书记为成员，全面领导整改落实工作。巡察整改工作下设办公室，办公室设在镇党建工作办公室，由党委副书记陈深同志兼任办公室主任，后因人事变动，调整为现任党委副书记王军朝同志兼任办公室主任。为推动反馈问题尽快高质量完成整改，镇党委书记常鹏飞同

3、志带头，要求全体班子成员针对巡察反馈问题深入一线进行实地调研，深刻剖析问题出现的原因，逐项确定整改措施，建立整改台账，并交由巡察整改专项工作领导小组对意见和建议进行汇总梳理，形成整改方案，明确整改事项、责任领导、责任人和整改时限。9月17日，整改方案形成后，党委书记常鹏飞组织召开党委会对方案进行集中讨论，就措施细化方面提出修改意见16处，要求方案必须按照问题性质和整改要求，采取针对性强的办法进行分类处置，对具备整改条件的问题，立即整改；对通过一定努力能够解决的问题，限期整改；对情况复杂、一时难以解决的问题，积极加以推进，建立长效机制，及时完善整改落实记录，确保整改工作顺利进行。最终，整改方案经

4、过2次修改和逐项对照确认，以正式文件形式报送至县委巡察办。三、强化建章立制，确保整改长效针对在此次巡察整改过程中发现的相关规章制度问题，进行了健全完善，确保形成长效机制。一是针对党的领导弱化问题：产业发展办公室牵头积极谋划，主动与上级相关部门对接，科学建立2023年项目库，积极谋划招商引资项目，推动一、二、三产业融合发展；严格对照家庭宾馆“十个一”标准，建立完善农家宾馆扶持发展机制；制定赤土店镇项目管理办法，确保工程项目实施规范有序；统筹推进镇区污水处理厂扩建和污水管网铺设、自来水厂扩建、垃圾综合整治等项目，加快美丽乡村建设。二是针对党的建设缺失问题：制定赤土店镇2023年镇党委理论学习中心组

5、学习计划，规范每周二集中学习活动，推进学习型班子和学习型机关建设；制定栾川县赤土店镇职能配置、机构设置和人员编制规定并完成上报，进一步规范中层干部任用；健全完善赤土店镇党政领导班子规范执行“三重一大”集体决策制度的实施意见，规范“三重一大”民主决策执行；完善建立赤土店镇村级后备干部选拔培养实施方案，建设后备干部人才库，明确村级帮带责任人，夯实村级后备力量；制定赤土店镇机关党支部“三会一课”计划、赤土店镇镇直支部“三会一课”计划，2023年10月15日完成机关支部委员补选,规范机关党建工作开展；健全完善赤土店镇机关工作纪律管理办法，抓实党员干部日常教育；制定赤土店镇“不忘初心、牢记使命”主题教育

6、活动方案，主题教育取得实效。三是针对全面从严治党不力问题：对照党风廉政建设措施及党风廉政建设月巡查制度，定期组织镇纪委工作人员对镇“三资办”工作运行情况以及各村的“三资”管理、村务公开、村务监督、群众诉求事项、便民服务等进行专项检查督导；印发赤土店镇村级“三务”公开工作制度，对公开内容、公开范围、公开时限等进行明确；完善赤土店镇党风廉政建设责任制度、赤土店镇党风廉政建设责任追究制度、赤土店镇党风廉政建设举报制度，强化镇班子成员“两个责任”工作意识，落实党风廉政建设主体责任；各村党支部签订赤土店镇党风廉政目标责任书，党员干部签订廉洁自律承诺书，形成以上率下、层层压实责任的党风廉政建设责任体系。四

7、是针对其他问题：邀请县财政局会计股负责人对镇村两级干部进行财务制度规范化培训，健全完善赤土店镇财务管理制度，进一步严肃财经纪律。我镇将以此次县委巡察整改工作为契机，在逐一解决巡察问题的同时,认真总结，举一反三，建立完善各项规章制度的同时抓好落实，在全面整改的基础上，着力解决好要害问题，既在治标上下功夫，又在治本上做文章，以问题解决为导向，补齐短板，推动全镇高质量发展。第二篇：巡察整改工作组织落实情况报告XX县巡察工作领导小组：XX巡办（20IXX）XX号反馈意见已收悉。根据要求，现将相关情况报告如下：一、个人对照整改情况作为党委书记，对巡查反馈的问题主动承担领导责任，从自身角度找不足，从思想层

8、次找根源，深入学习、深入研究，深入督办，真正的将巡察问题整改作为重要的政治任务。一是深入学习。我迅速组织召开党委扩大会，认真学习贯彻县委关于巡察意见整改工作部署要求，对巡察指出的问题和反馈意见进行分析研究、深刻反思，形成对新形势下加强党风廉政建设和反腐败斗争极端重要性的思想共识。二是深入研究。成立了巡察整改工作领导小组并担任组长，每月牵头召开会办推进会议，分析整改工作。在专题会办、干部座谈、村居走访、个别访谈等深入研究的基础上，研究制定中共XX县XX镇委员会关于做好巡察整改落实工作的方案和中共XX县XX镇委员会关于县委第四巡察组巡察反馈意见整改工作方案，将巡察反馈的XX个问题，逐条全面对照，举

9、一反三，深挖根源，落实到XX条具体整改措施。同时，把每一条整改措施都落实到责任领导、具体承办部门和责任人，并明确办结时间和要求。三是深入督办。对照整改工作方案，通过不间断的督察督办，抓牢抓实巡察整改工作的推进。建立巡察整改工作推进制度，半个月听取一次整改工作情况汇报，每月召开一次整改工作推进会，每月调阅一次整改台账。根据具体情况，适时召开“疑难杂症”整改督办会。目前已整改完成XX条，正在整改落实XX条，贯穿全年XX条。巡察期间交办镇党委的XX个信访事项，已全部调查反馈答复完成。二、推动班子整改情况作为党委主要负责同志和作为全面从严治党“第一责任人”，我带领党委“一班人”认真落实巡察整改主体责任

10、，严格对照方案逐一整改，对账销号，推动整改工作按序时完成不折不扣完成。1、党的领导核心作用发挥不够充分，村（居）干部干事创业劲头不够强劲方面。自巡察反馈以来镇党委已开展中心组学习了XX次、组织机关学习了XX次、邀请市纪委专家做“认清新形势、把握新要求、树立新形象”专题讲座、镇党委书记在全镇2023年作风建设大会上作专题廉政党课。通过聚焦重点工作、有效治理将党的路线方针政策贯彻执行到位。2、贯彻落实上级决策部署不够深入，整合力和统筹力不够强，导致政策执行偏松偏软方面。明确党委负总责、政府具体抓，完善“三重”议事规则，坚决落实问题工作法、一线工作法，确保工作在一线部署、工作在一线部署、问题在一线解

11、决。强化执纪问效，组织综合督查1次，印发督查通报XX期。3、党内政治生活不够严谨，党员管理不够严格方面。认真落实“三会一课”，班子成员召开巡察整改和年度民主生活会XX次。对党员活动日开展情况视频督查XX次、现场检查XX各基层组织，调阅会议记录XX次XX本次，严肃规范党内政治生活。4、年轻干部选拔培养力度不大，超编超龄用人情况普遍方面。镇党委于2023年1月组织四名班子成员带队到XX个村居进行全面考察，重点考察“村两委”人员推荐、新进村人员等，考察XX名年轻同志充实村居人才库，增强村（居）干部后备力量。组织部门对XX名到龄退休的村居干部谈话离岗，杜绝超龄用人现象再发生。5、财务管理不到位，群众身

12、边的微腐败现象时有发生方面。制定出台XX镇村居财务管理细则，XX月XX日召开“正风肃纪镇村行”专项行动布置会议，明确“四清三提升”目标，优化方案，确保“镇村行”专项行动稳扎稳打、收到实效;XX月XX日组织审计站、农经中心等部门参与，对村党总支书记有变动的XX个村居进行离任审计，目前审计正在进行中，确保发现问题，及时整改。6、工程项目建设监管不力，存在多环节工作疏漏的情况。正在抓紧制定XX镇招投标管理办法、XX镇工程管理暂行规定等，近期研究出台。同时，严格执行小微权力清单流程内容，强化十项管理，确保公开、公平、公正。7、果林场存在管理权属不清，账目收支混乱的现象。已组织审计、农经中心联合对XX账

13、目进行专门审计，摸清底数。对管理权属问题，由党委副书迁头组织调研、座谈，理清权属关系，落实整改相关问题。8、落实巡察整改不到位，仍然存在屡查屡改问题。镇党委提高政治站位，强化政治担当，准确把握县委有关要求，认真落实巡视整改主体责任，做到认识到位、真认领，责任到位、真担当，措施到位、真整改。三、推动持续整改的目标和思路下一步，镇党委将一如既往的认真贯彻落实县委巡察工作要求，进一步提高政治站位，增强党委主体责任和党委书记第一责任人责任，坚持目标不变、标准不降、力度不减推动持续整改，立足长效机制，确保将整改成果转化和体现到XX建设乡村振兴示范镇的各项具体工作中。一是层层传导压力抓好责任落实。提高政治

14、站位，厘清责任定位，坚决落实好党组织的主体责任，切实落实好镇党委书记、村居党支部书记第一责任人责任，直接部署、直接协调、直接督办，建立责任交办机制，建立台账管理机制，将压力传递到所有的党员干部。坚持把纪律挺在前面，把抓早抓小落到实处，做到早发现、早纠正、早查处，让严管严查成为习惯。二是坚持问题导向抓好后续整改。定期召开巡察整改工作会办会，对已经完成的整改事项，主动开展“查漏洞、抓反弹、补短板”工作，巩固已取得的整改成效，坚决防止问题反弹;对整改质量不高效果不好的，对尚未全部完成或需要逐步解决的，按照既定整改时限和整改措施，紧盯不放，做到边整边改、立行立改,直至整改完毕。三是健全长效机制抓好成果

15、巩固。在抓好整改的同时,深入分析问题产生的深层次原因，做到举一反三、标本兼治。制定和完善一批管长远、治根本的有效制度，构建堵塞漏洞、解决问题的长效机制。坚持用制度管人，靠制度管事，以制度化确保作风的好转,真正把权力关进制度笼子。从源头上、根本上解决问题，既打好“攻坚战“，又要打好“持久战”，确保问题不回流、不反弹。深化“五个年”建设，真正使整改的过程成为提高凝聚力、战斗力、创造力的过程，成为促进全镇党员干部作风转变的过程，成为推动经济社会稳健发展的过程。第三篇：巡察整改工作组织落实情况报告XX巡察工作领导小组：自XX年X月X日，XX巡察组对区XX局巡察反馈会议以来，本人切实履行党组书记第一责任

16、人责任，部署区XX局巡察整改工作，巡察反馈的XX个问题和自行梳理的X个问题，合计X个问题已全部整改完成。现将落实情况报告如下：一、深刻反思，剖析问题根源收到巡察反馈的问题后，对存在的问题逐项分析，深入查找产生这些问题的根源，主要存在的问题有：（一）党建工作存在弱化。主要精力集中在抓业务工作上，“抓好党建作为最大的政绩”的意识不够强，党建工作重要性认识不深，研究不够，缺乏有效载体，党建工作统领作用弱化，需进一步加强党的建设，全面从严治党。（二）纪律规矩意识不强。严格纪律执行落实不到位，规矩意识没有内化于心，外化于行，严是爱松是害的思想还停留在口头上，没有转化为实际行动，需进一步加强学习教育，提升遵规守纪意识，敢做难人，严肃查处。（三）责任担当意识缺乏。乐于担当、敢于担当、善于担当的意识、勇气、能力等方面较为欠缺，怕出事、怕问责的思想还存在，需进一步提升个人素质，完善激发党员干部责任担当的机制。（