未检工作存在的问题和不足检察院6篇.docx

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1、未检工作存在的问题和不足检察院6篇未检工作存在的问题和不足检察院篇1一、存在问题：1.基层党建不够扎实，一些基层党建工作存在“雷声大、雨点小”的现象，往往说起来重要、做起来次要、忙起来不要。对基层党建工作抓一阵、放一阵，紧一阵、松一阵。2 .党内政治生活的严肃程度有高有低。一些基层党组织，党内政治生活的严癖程度不高，甚至流于形式。具体表现有,专题民主生活会和组织生活会批评和自我批评对问题触及不深，三会一课内容与实际工作联系不够紧密等。3 .党建工作能力不够高。党员和党务工作者面临的最大挑战是能力挑战，最大危机是本领危机，最大恐慌是知识恐慌。一些党组织领导成员不注重学习培训，面对新问题、新要求时

2、束手无策。在执行中，一些党组织抓不住主要矛盾和矛盾的主要方面，缺乏工作思路，找不到解决问题的路径。4 .制度建设不健全。有的党组织只满足于布置党庭任务、提出工作要求，缺乏配套的督查制度。一些党组织的党建工作制度不健全或者缺乏针对性、可操作性，工作无章可循,随意性很大。有的党组织虽有党建工作制度，但制度没有得到全面贯彻和落实。二、意见建议：1.调动各级党组织做好党速工作的积极性。要澄清“党建工作和机关业务工作是两科事”的模糊认识。消除“业务工作为主，党建工作为辅”的认识，坚持“虚工实做”，以党建工作实效去推动业务工作的I版利完成。5 .提高各级党组织党族工作的执行能力。首先，任务指向要清晰。其次

3、，要善于抓细抓实。要分类烫立工作任务清单、问题清单和责任清单，从执行的关键环节和难点入手，明确详细的程序步骤，着力破解执行“缩水”等现象。最后，要加强党务干部队伍建设。把思想好、能力强、对党这工作热心的同志安排到党这岗位上.做好对党务干部的培训，使其逐步成为党务工作的行家。6 .提高各级党组织的玫策领悟力。首先要加强学习，进L步打牢领悟政策的思想理枪基础。其次，要研究政策。中央和上级的政策往往是基于对普遍性问题的把握，政策的贯彻执行须与各地、各部门、各单位的具体实际相结合。各级党组织要注重实践、注重总结、注重创新，做到正确地货彻政策、执行政策、落实玫策。7 .强化制度的保障作用。一要规范各项党

4、建工作制度。抓好各项党赛工作制度建设，逐步形成制度化、规范化的工作运转体系，明确各部门、各单位权力运行流程、任主体和责任边界，明确办事程序、环节、时限和标准要求，使各项工作有章可循、有据可依，做到按制度管人管事。二要提高各项党建工作制度的执行力。增强党员干部对相关制度的认同，使各级干部自觉履行党章赋予的职责，严格按制度办事；增强相关制度的可操作性，不管赛立和完善什么制度都坚持于法周延、于事简便的原则，确保可操作性强,三要增强相关制度的威慑力，对破坏法规制度踩“红线”、越“底线”、闯“雷区”者，要坚决严肃查处，不以权势大而破视，不以问题小而姑息，不以违者众而放任。8 .加强对各级党组织的郁查和问

5、责。落实全面从严治党要求，形成党建工作效能责任倒逼机制。通过加大对党建工作落实不力的组织和个人的问责力度，使党速工作成为“硬指标”。要厘清责任主体，各级党组织必须牢固树立“抓好党速是本职，不抓党速是失职，抓不好党速不称职”的理念，透一步厘清党委（党组）、党委（党组）书记、党委（党组）成员、基层党组织书记抓党建工作的职责任务。在此基础上，建立健全执行目标任务层级责任制，逐级逐层分解党建工作责任，形成一级抓一级、层层抓落实的考核体系,把责任担起来，把压力传下去。9 .利用“互联网+”，创新党建活动方式党戏活动方式。要适应信息技术飞速发展的大趋势，积极运用现代科技手段，把“互联网”作为提高党庭工作效

6、能的重要途径。探索爱立动态管理服务机制，创新党速工作流程和方式，建立网络党支部，开展沟通交流、党务公开等非涉密党这工作。未检工作存在的问题和不足检察院篇2一、中学财务工作现状分析中学是人才培养的摇篮，财务工作不足之处.教育的可持续发展过程中，一项重要的任务就是对于教育资源的合理配置和有效利用。近年来，国家实行教育产业化，财政对学校的拨款逐年减少，不少学校感到经费紧张。因此如何使用管理学校的有限资金，使之达到边际效益的最大化，是摆在学校面前的L个首要问黑。从财务管理体制来看，随着社会主义市场经济体制的奠立,学校收入来源和渠道呈多元化趋势。但学校财务管理体制依然沿袭计划经济下的管理模式，认为学校财

7、齐管理只是单纯的教育经费收支管理，未设独立的财务管理机构，把财务置于从属和被动地位，削弱了会计核算和监督职能，忽视了财务管理的重要性。从资金管理方式来看，学校经费由财政拨入，收取的学生学杂费等要上缴财政，纳入财政管理，支出经费由财政拨回，表面上是“清水衙门”，又加上学校资产不提折旧,不进行成本核算,不考核资金使用效益,更不讲究教学成本高低，所以造成资金管理不严，资产账目不全,价值不实,账实不符,价值管理与实物管理分离，形成了只重视资金的使用,不重视资金的利用效率；注重举债经营而忽视负债的偿还;注重价值管理而忽视现场管理：注重眼前利益而忽视长远利费；注重微观利益而忽视宏观利拉的现象。二、电待解决

8、的中学财务工作不足之处1.缺乏住全的管理体制按照财政部、国家教委联合颁布的中小学财务制度中的要求：“单独设置财务机构的学校实行统一领导、统一管理的体制：不具备单独设置财务机构的学校实行集中管理、分校核算的体制，即在一定区域内设置中心财务机构，集中铳一管理财务活动，学校设报账员，在校长领导下管理财务活动，统一向中心财务机构报账，工作总结财务工作不足之处.学校财会人员的职责、权限、技术职称、任免奖罚等按会计法执行。校办产业、勤工俭学等财务活动均由学校财务机构统一领导。”而实际上大部分学校并没有一个健全的管理体制，一般的做法是建立简单的会计账簿，记录收入支出，采用单向直线式的管理方式，不利于资金的使

9、用监督,再加上从业会计人员专业素质差，不仅不懂会计法、审计法等财会法规，而且对财务账目业务知识也是糊里糊涂。至于编制懂算、提出财务报告和作出财务分析,更是不可能的事。经济业务事项办理未严格执行“授权、批准、执行、记录、复核”等互相牵制的程序办理,会计事项的审批人员、经办人员、财物保管人员的职责权限没有真正相互分离、相互制约；尚未真正明确不相容的位，尚未建立、健全学校内部会计控制制度。2 .预算管理不科学预算管理是学校财务管理的重要组成部分。由于学校本身的收入受政第限制，政府财政又不能满足教育的投入，造成学校资金供求矛盾突出，要做好预算确实存在一定难度。加上学校领导颈算管理意识没有真正到位，具体

10、执行没有真正落到实处，监督、控制、考核均没有真正采取切实可行措施。预算编制往往流于形式，会计人员做好人员经费预算的同时，没有较为切合实际地编制其他预算，整个预算只是会计一人应付了事，一人操办。在预算实际执行中，一些领导无预算意识，我行我素，收支不按计划，走一步算一步。执行时没有按有关规定和具体标准落实到每一个收支的具体项目，没有根据各项收入的性质用途坚持收支来源配比原则，导致已经制定好的预算成了一纸空文，没能够发挥出预算的财务控制作用。3 .忽视时固定资产的管理许多学校因固定资产管理意识不强，存在着“重钱轻物”、重购轻管”现象。在领导者的意识中，往往只将现金看作财务管理的对象，忽视对固定资产管

11、理。属于动产的固定资产，根本没有设置固定资产总张，明细账核算,购置时根本没有入张，形成大量账外资产，更谈不上报应、减少时调整相关资产项目；属不动产的房屋建筑物完工后，既没有办理竣工决算算，也不进行脸收就开始使用，没有及时增加固定资产；由于没有严格的执行标准，许多由于价值低、易损耗，够不上固定资产的物品，则作为固定资产入账；财产清查不定期；账项调整不及时、不准确。总之，会计核算、管理不规范，导致固定资产价值在账面上无法真实反映，账实不符.缺乏系统的.完善的固定资产管理办法。未检工作存在的问题和不足检察院篇3在分公司党委的正确领导下，根据上级党委关于开展基层组织建设的安排部超，全体党员团结友爱，立

12、足本支部实际情况，合郃门业务发展,认真落实基层党组织庭设工作各项措施,不断改进党庭工作方法，创新工作思路,取得了一定成效。现就19年支部工作总结如下：一、2O1?年党支部党建工作情况（一）加强党的政治奠设1.支部全体成员始终坚持拥护党中央权威和集中统一领导。在2019年中，支部集体学习总书记重要讲话3次，认真领悟讲话精神，会后进行集中讨论学习，力求把政治建设工作做实做细。2 .引导支部成员形成尊崇党章，严格执行新形势下党内政治生活若干准则的良好氛国，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性。按时组织成员参加分公司党办组织的专家学者授课，课时认真做好笔记，课后仔细研读，从思想上、行动上遵循党内规

13、章制度。3 .完善和落实民主集中制的各项制度。涉及部门经营事项和计划工作的制定调整，均跟部门班子及时沟通，落实党内民主，不搞一言堂。（二）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想在深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想体系的基础上，坚持把自己摆进去、把工作摆进去,学用结合，确保真正学懂弄通、入脑入心。在主霆会议上，各党员同志结合自身工作岗位，深刻剖析存在问题，用习近平新时代中国特色社会主义思想指导具体工作实践。（三）开展“不怎初心、牢记使命”主题教育在主题教有开展的三个月时间里，我支部主要围绕以下几点进行开展工作：1 .抓好个人学习：支部每周举行一次集中学习，支部全体党员同志及入党积梃分

14、子在分公司党委下发的文件材料上，认真总结提炼党中央亶大方针政策的主要精神，争取在思想上跟党中央保持一致1）2 .开展党支部集中学习研讨；在每次的集中学习主题教育材料的基础上，我支部根据材料文件精神,结合各自岗位实际情况.提出自身工作存在的问题，互相批评指正，互相交流学习心得体会，让每一位党员同志在每次的主题教育学习中，在思想和工作技能上不断进步。3 .参加分公司组织的警示皴育活动。我支部成员积极参加分公司党委组织的外出皴育活动，让党员同志在活动中感悟革命前辈的崇高理想信念、勤改为民情怀、担当奉献精神和执着坚守品质，以此勉励自己在工作上不断追求卓越。（四）提高基层党组织速设质量1 .引导党员进一

15、步强化服务职能。通过创新完善反务我体、方式，使党员、党组织潜移默化地贴近客户、深入群众，以优质贴心的服务更好地团结身边的群众、引导科众、嬴.得群众。2 .严格执行党的组织生活制度，认真贯彻落实条例内容，注重用好党支部“三会一课”这个平台，增强吸引力、感染力和实效性，切实强化对党员的教育管理和党性锻炼。（六）履行抓基层党速工作责任1 .落实主体责任O坚持民主集中制，凝聚“抓党建，促业务”一体化的共识，充分发挥党建工作对业务工作的保障监督作用。在历次的“三会”上，由支部书记组织党员同志针对当时业务发展情况面临的问题展开讨论，并提出改进措施，坚持党速引领作用。2 .狠抓作风度设。严格履行党风廉政建设

16、主体责任，通过抓党员、抓核心骨干带队伍,抓制度落实,抓日常监督，形成踏实工作的良好环境，突出党员的先锋模范作用，不断引领群众员工积极向上的精神风猊和工作状态。、目前党建工作存在问题与不足（一）主题教育方面1 .学习方法、形式和手段单L,缺乏创新和吸引性。当前主墨皴育主要以集中学习与观看影像等传统的方式进行，形式单一。2 .存在政治站位不够高、思想认识不够深刻的问题，未完全将主题数有与实际工作紧密结合，学以致用。3 .学习深度不够，学习时间紧凑、学习任务繁多，党员对学习内容消化进度较镀,使得理论学习不深入，不扎实。主动学习的能力不足。（二）严格党员管理方面党员同志对于党的理论知识学习不够充分、不到位，在党员的皴育管理上不镑严格，党员同志都在部门处于核心岗位，大都专注于业务的发展,从而忽视了对理论学习教育的管理。平时对业务工作抓得多，安排落