上海市新型研发机构备案与绩效评价管理办法(试行)-全文及解读.docx
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1、上海市新型研发机构备案与绩效评价管理办法(试行)第一章总则第一条(制定依据)为进一步促进本市新型研发机构高质量发展,鼓励其承担促进科学技术发展的公共职能,形成各类研发机构优势互补、合作共赢的发展格局,根据关于促进我市新型研发机构高质量发展的意见的有关规定,制定本办法。第二条(机构界定)本办法所称新型研发机构,是指以承担公共研发职能为核心业务,在本市依法注册的民办非企业单位(社会服务机构)、企业和实施三不机制的事业单位(不明确机构规格、不核定事业编制、不受岗位设置和工资总额限制)。第三条(机构职能)本办法所称的公共研发职能,是指新型研发机构以推进科技创新中心建设为宗旨,承担的基础研究、应用基础研
2、究、关键核心技术攻关、产业共性技术研发与服务等职能。第四条(部门职责)市科技部门会同相关部门统筹规划承担国家和本市科技创新战略任务的新型研发机构的布局和发展,会同各区开展社会力量兴办的区科技部门开展新型研发机构的培育工作,审核、推荐符合条件的社会力量兴办的新型研发机构在市科技部门备案,与市科技部门共同开展社会力量兴办的新型研发机构的绩效评价和择优补助。第二章备案第五条(备案通知)市科技部门按年度发布新型研发机构备案通知,明确备案申请的时间、路径、材料等相关要求。第六条(备案条件)承担国家和本市科技创新战略任务的新型研发机构,由本市相关部门主动布局建设,并直接纳入备案名单。符合以下条件的社会力量
3、兴办的新型研发机构,可经区科技部门审核、推荐后,在市科技部门备案:(一)具有公共研发属性:以开展基础研究、应用基础研究、关键核心技术攻关、产业共性技术研发与服务为核心业务(不包括主要从事生产制造、研发服务外包、教学培训、园区管理、生产性检验检测等活动的单位);(二)具有稳定的研发投入能力:年度研发投入占主营业务收入比例不低于20%或达到500万元,尚未产生主营业务收入的,研发投入占总支出比例不低于50%;()具有稳定的人才队伍:固定研发人员20人以上,占员工总数比例不低于30%,其中全职研发人员不低于10人,且具有硕士、博士学位或高级职称的研发人员占固定研发人员比例不低于30%;(四)具备进行
4、研究、开发和试验所需的科研仪器设备及固定场地等研发基础条件:拥有科研仪器设备原价总值不低于200万元或上年度委托研发测试金额不低于200万元,固定场地面积不低于600平方米;(五)具有完善的管理制度:设立机构章程,并在研发投入、机构运行、人才队伍建设、科研管理和成果转化等方面,建立相关内部管理制度。第七条(备案申请)新型研发机构按照自愿原则,在线提交申请及相关证明材料,申请新型研发机构备案。第八条(审核与公示)区科技部门对申请备案机构的运营状态和材料的真实性、有效性进行审核,并提交书面推荐名单,连同通过审核的材料一并报送市科技部门。市科技部门会同申请备案机构的登记管理部门对材料进行复核,对符合
5、备第九条(备案信息更新)已备案的社会力量兴办的新型研发机构,应当每年按要求如实填报机构上一年度的运行情况。第十条(动态调整)对新型研发机构实行动态调整机制,市科技部门发现已备案的新型研发机构有下列情形之一的,不再纳入备案名单:(一)无正当理由未填报年度工作情况的;(二)连续两年不符合备案条件的;()材料严重弄虚作假的;(四)存在严重违背科研伦理、科研诚信等违法违规行为的;(五)机构法人资格被依法终止的。第三章绩效评价第十一条(评价对象)经市科技部门备案的社会力量兴办的新型研发机构,以及未实行以任务为导向的财政经费预算管理机制的承担国家和本市科技实行以任务为导向的财政经费预算管理机制或已获得其他
6、稳定经费支持的新型研发机构,不参加本办法所指的年度绩效评价。第十二条(评价程序)拟参加绩效评价的新型研发机构,需在备案材料要求基础上,提交机构承担公共研发职能等方面的证明材料。市科技部门对参加绩效评价的新型研发机构,委托第三方专业机构组织开展评价并公示评价结果。第十三条(评价重点)对新型研发机构的绩效评价,主要包括:研发投入与产出、人才引进与培养、成果转化与产业支撑等情况。市科技部门可根据机构不同功能定位,分类设置评价指标与权重。对主要从事基础与应用基础研究的新型研发机构,侧重评价解决重大科学问题的效能、成果的原创性和学术贡献、吸引社会力量投入情况、机构的国际影响力等。对主要从事关键核心技术攻
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