二十篇汇编2023年主题专题教育发言材料.docx
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1、二十篇汇编2023年主题专题教育发言材料(第一篇)以“真”笔答主题教育“实”题开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育是党的二十大提出的重要任务。指出,开展这次主题教育,根本任务是坚持学思用贯通、知信行统一。作为党员干部,要坚持用“真学、真懂、真信、真用”之笔,答好主题教育试题,推动主题教育往深里走、往实里走。以真学之笔,答初随俗学逐潮流,终自立心立意高之题。知者行之始,行者知之成。当前,学习走形式装样子、不系统不深入、学用脱节等问题,根本在于没有“真学”。真学要坚持读原著、学原文、悟原理,坚持干什么学什么、缺什么补什么。主题教育确定了8种学习材料,党员干部要在这些“案头书”上下功
2、夫,以“打破砂锅问到底”的态度,逐字逐句读,逐条逐段悟。通过书本知识、实践经验、培训指导、团队协作等方式,领导干部领学带学促学,个人要拿出“挤”“钻”精神自学,在读原著、学原文的基础上,还要深入学习关于本地区本部门本领域的重要讲话和重要指示批示精神,增强学习的针对性。以“真懂之笔,答“字面自深意自在,品味精髓纳万千之题。过目成诵不算懂,吃透精神方为知。真懂就是要在融会贯通、好学深思中,真正理解和熟记主题教育的重要性,不要只知其一不知其二,而要做到知其言更知其义、知其然更知其所以然。开展主题教育光凭“背句子”是无济于事的,肚子里没有“真货”,只有模板化的“通用文章”,换个题目便不会作答了。党员干
3、部要读懂主题教育着力解决理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律方面突出问题的目标要求,读懂把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改等贯通起来的工作安排,读懂一心向党、一心为民的深厚情怀,才能更加深刻地领悟“两个确立”的决定性意义,更加有力地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑以真信之笔,答浅薄躁动找方向,深信探求窥秘籍之题。心有所信,方能行远。真信就是做到理论上清醒、政治上坚定、行动上自觉。指出,“为学须先立志。志既立,则学问可次第着力。立志不定,终不济事。”这次主题教育的总要求是“学思想、强党性、重实践、建新功”,其中,强党性与“真信”指向一致,都是需要真正信仰主题
4、教育所传达的价值观和思想,深刻领会这一思想关于坚定理想信念、提升思想境界、加强党性锻炼等一系列要求,始终保持共产党人的政治本色,不断增强对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同,把马克思主义这本“真经”读透,才能在容易“混淆”的答案中作出准确的选择。以“真用之笔,答“纸上谈兵脱离实,要总结实践经验之题。学习的目的全在于应用。明确指出,“领导干部加强学习,根本目的是增强工作本领、提高解决实际问题的水平。”当前,在全面推进乡村振兴进程中,要运用理论中的世界观、方法论积极识变应变求变,解决党的建设和社会发展中存在的各类问题,例如:如何加强农村基层党组织建设,如何抓紧抓好耕地和种子这两个
5、要害,如何做好“土特产”文章,如何一体化推进农业农村现代化不断坚持用科学理论之“矢”射强国建设、民族复兴之“的”,学以践行、用以促学、学用相长,真正把学习落实到铸牢理想信念上、锤炼坚强党性上、做好本职工作上,让答好“为民服务”考卷的紧握在我们每(第二篇)坚定信念务求实效在重塑性改革中展现新作为“国有企业领导人员必须做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”,这是习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上对国有企业领导人员提出的基本要求,也是检验国有企业领导人员是否合格的重要标准。这主要是基于“国有企业领导人员是党在经济领域的执政骨干,是治国理政复合型人才的重要来源,肩负着经营管理
6、国有资产、实现保值增值的重要责任”的地位、作用和使命决定的。作为事业单位重塑性改革后的国企领导干部,必须坚定信念、敢于作为,迎难而上、开拓进取,团结带领公司干部职工为做大做优做强国有企业而拼搏奉献。一、坚定信心,扑下身子务实干事业单位重塑性改革整整过去一年,如何做好改革“后半篇”文章,破除“等靠要”思想,提振职工的精气神,树立对改革后发展的信心,这都需要公司领导班子成员扑下身子、身先士卒。事业是干出来的,不是等出来的,而要把实干落实下去,就必须扑下身子。要增长本领,带头改变我们经历多年的事业单位管理方式方法,推进公司企业化运行。要转变作风,坚持调查研究,讲实际、重实干、求实效,不好虚名,不行架
7、空之事。要牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,深入基层、贴近群众,始终保持艰苦朴素的工作作风、勤勉扎实的工作态度和甘于奉献的精神状态。要敢于担当,习近平总书记在2013年6月28日全国组织工作会议上提出的“20字好干部”标准,其中一条就是敢于担当。敢于担当,就要有负责担当的勇气和底气。当前,我们正处于转型发展的关键期,既要勇于干事,又要勇于担当,挑起肩上的重任。担当大小,体现着干部的胸怀、勇气、格调,有多大担当才能干多大事业。领导干部定要树立起责任意识,让担当之责落在自己的心上和肩上。二、团结协作,不讲价钱合作干作为改制后的新国企班子成员,在企业化运行中,我们既是管理者,更是拓路者和领路人,我们
8、面对的是机遇和挑战并存,困难和风险并存。班子成员要共同成长,目标一致,学习公司化运行的管理方式,带领全公司干部职工激发出干事创业的磅礴力量和效果。要紧密团结,围绕公司党委的决策部署,发挥民主集中制优势,集思广益,制定好企业中长期发展规划,为企业发展瞄准航向。要发挥专长,统筹协调好分工与协作,带领分管单位部门干部职工履职尽责。要同甘共苦,班子成员要做到信息互通共享,带领干部职工做好市县对接,项目谋划。三、虚心学习,发挥专长借力干从公司目前各产业布局和发展境遇看,”地质勘查、地质环境、测绘信息、工勘施工”是我们发展的优势产业,但我们也面临着短板和不足,这就要求我们虚心学习,向同行单位学习,向先进国
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