在全县优化营商环境情况会上的讲话素材.docx
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1、在全县优化营商环境情况会上的讲话素材根据县委巡察工作统一部署,县委专项巡察组于XX年XX月底至XX年XX月底对中共XX县人力资源和社会保障局党组开展了巡察,XX年XX月XX日向中共XX县人力资源和社会保障局党组领导班子和主要负责人XX分别反馈了巡察情况,指出中共XX县人力资源和社会保障局党组在XX个方面存在的问题共XX个,提出整改意见XX条,已整改XX个。提醒谈话XX人、批评教育XX人,通过举一反三、查漏补缺,健全制度规定XX个,完善管理措施XX条。现将情况报告如下。一、责任落实情况(一)党组高度重视,全面安排部署。收到巡察反馈意见后,我局党组高度重视巡察反馈意见整改工作,于XX年XX月XX日
2、召开优化营商环境专项巡察整改工作安排部署会,研究成立整改工作领导小组、讨论整改方案、安排部署巡察整改工作,明确局党组负总责,班子成员切实担任起整改责任人,对分管领域的整改工作进行督促检查,有效推进巡察发现的问题整改落实到位。(二)加强组织领导,强化责任落实。一是为确保整改工作取得成效,成立了以党组书记、局长XX同志为组长,其他班子成员为副组长,下属单位负责人和各股室负责人为成员的整改落实工作小组,负责整改工作的统筹协调、督促检查和抓整改落实。二是研究制定了中共XX县人力资源和社会保障局党组关于深入优化营商环境专项巡察整改工作方案,建立整改任务清单,针对巡察反馈存在的XX个问题对应制定措施XX条
3、,把整改事项落实到责任领导、责任股室和具体责任人,明确完成目标和时限,要求不回避立行立改、不敷衍改出成效,明确一件一件落实、一条一条兑现。二、总体推进情况(一)认真查摆问题,深刻检视剖析。XX月XX日上午,我局党组召开优化营商环境巡察整改专题民主生活会,深入学习贯彻党的十九届六中全会精神,以习近平新时代中国特色社会主义为指导,紧紧围绕巡察反馈及对照检查存在的问题,领导班子成员结合各自所分管的工作及自身实际,一一对标,逐一进行深刻剖析,对分管领域的整改任务主动认领,制定务实具体的整改措施,要求在规定时限内,将所有问题全面彻底整改到位。(二)完善制度机制,推动整改落实。结合本单位工作实际,我局根据
4、发展修改完善规章制度,把制度建设贯穿于整个整改工作中,并加强执行力,切实推动整改工作落地落实。截至目前,修改完善XX个制度,有力促进人社工作健康发展。(三)加强督促检查,注重整改成效。我局巡察整改领导小组根据整改方案和任务清单,针对社保、就业和有关股室(中心)存在的问题,时时紧盯整改落实情况,坚决杜绝“表面整改”“虚假整改”“敷衍整改:截至目前,巡察反馈的XX个问题已全部整改到位,完成率XX%。三、已整改问题情况(一)关于“贯彻落实党中央和省州县委关于优化营商环境的安排不深入”方面。L关于工作重视不够的问题。对优化营商环境工作的重要性认识不足,未召开党组会议对优化营商环境工作进行专题学习,对优
5、化营商环境条例XX省优化营商环境条例等法律法规的学习不全面不深入。整改情况:定期召开党组会议切实加强对优化营商环境条例xx省优化营商环境条例、“放管服”改革、政务服务一体化等方面的法规、政策的专题学习。自XX年XX月至今年XX月,党组集中学习优化营商环境会议XX次,深入学习了XX省优化营商环境条例和凉山州优化营商环境二十条规定。整改成效:通过学习,进一步提高了领导班子对优化营商环境重要性的认识,充分发挥了班子成员的领头雁作用,营造出人人参与、主动作为的良好氛围。巩固措施:进一步强化学习意识,建立常态化学习制度,持续深入学习中央和省州县关于优化营商环境的文件精神以及相关法律法规。2 .关于部署落
6、实乏力的问题。未有效结合自身职能职责贯彻落实中央和省州县委优化营商环境的工作部署。整改情况:结合我局职能职责贯彻落实中央和省州县委优化营商环境的工作部署。一是构建和谐劳动关系。开展和谐劳动关系创建活动,促进劳动关系共建共治共享,形成劳资双方共赢局面。二是落实各项政策,助力企业健康发展。认真落实人社部失业保险援企稳岗护航行动的实施意见,实施社保费率阶段性降费政策规定,稳定就业岗位,帮扶企业健康发展。三是积极服务企业用工。持续开展“就业援助月”“春风行动”专场招聘会等用工服务专项行动,强化公共就业服务效能,帮助企业解决用工不足问题。四是全面梳理摸清所有公共服务事项,列明需提供材料、政策依据、办理流
7、程等内容,精简不必要材料。五是严格执行惠民服务首问责任制,一次性告知、”最多跑一次”等制度,定期召开专题会议为群众、企业解决热点、难点、堵点问题,加大线上办理力度,最大限度减事项、减材料、减环节、减时限,做到“马上办”“网上办”“就近办”“一次办”,让办事群众、企业“多走网路,少跑马路”。整改成效:一是XX年XX月至今年XX月,党组共计研究部署优化营商环境工作XX次,重点研究部署了XX年优化营商环境工作,XX年人力资源服务业增收工作、XX年惠企政策落实工作。召开企业家座谈会XX次,为企业家解决实际困难XX个,并向社会作出了XX县人力资源和社会保障局优化营商环境承诺。二是向社会公布了XX年行政权
8、力和公共服务基本目录(其中:行政权力XX项,公共服务事项XX项),实施“目录清单+实施清单”管理,完善了一体化平台事项配置,持续推进“人社服务快办行动”,建立了一个“社银一体化”窗口。按要求推进社保系统、人事管理系统、劳动保障监察系统、Guk809x系统建设和办件录入。XX年xx-xx月,在一体化平台上办件XX件,开展政务服务“好差评”工作,截至目前,好评率达xx%;提升社保卡“一卡通”应用,我县惠农惠民资金通过社保卡发放达XX%以上。按文件规定,开展人力资源服务许可证XX渝互认,人才交流服务、农民工服务等工作XX渝通办。全面落实“证照分离”改革,今年,通过“告知承诺制”办理人力资源服务许可证
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