鸿星尔克终端店铺导购员培训讲解流程.docx
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1、培训大纲一:目的了解品牌文化,加强员工的团队合作精神,提升自我专业的服务素质和销售技巧。二:品牌文化A:品牌说明B:品牌理念C:设计理念D:品牌历史E:品牌风格F:品牌定位附1三:何为终端店铺导购员?A:导购员定义B:岗位职责C:普通导购和优秀导购的区别附2四:如何成为合格的终端店铺导购员A:形象要求B:礼仪要求(语言,肢体)附3五:产品知识A:目的B:服饰类Io产品知识2.货品识别 3o功能4.洗涤和保养C:鞋类I0产品知识2 .货品识别3 .功能40洗涤和保养附4六:销售技巧A:如何介绍货品8: FAB销售技巧C: USP独特销售点E: AIDA销售方法F:服务七步曲G:服务标准H:卓越服
2、务与普通服务的区别附5七:陈列常识A:服装类B:鞋类C:配件D:仓库附6八:顾客类型和应对技巧A:接近顾客的五种契机B:顾客类型和应对技巧C:提问的种类附7九:门店销售误区A:语言类B:肢体类附8十:如何处理顾客投诉A:目的B:步骤C:处理抱怨的三大法门附9品牌说明标示:主题色调:兰色英文:hongxing erke 官方网站:Http: wWWO erkeo com口号:TO BE NOl注释:“鸿是地理的名称一鸿江,是公司创建人的故乡“星是指明星,杰出典范的意思“尔克”是指你们可以克服一切困难,战无不胜的意思品牌理念打造百年企业,创建百年品牌,不争做中国的耐克,要做世界的鸿星尔克.秉 承“
3、脚踏实地,演绎非凡的经营理念,始终立足用户需求,不断追求品质卓越, 永远保持行业领先地位。设计理念倡导科技领跑”的战略方针,坚持走以人为本,技术创新的品牌发展之路。品牌历史A:总公司历史鸿星尔克集团由公司总裁吴荣光创建于2000年6月,系外商独资企业,国 际著名的专业体育装备供应商、国内领先的科技运动装备品牌。2005年11月,鸿星尔克成功在新加坡主板上市,成为中国第一家在国外上 市的专业体育运动品牌。同时鸿星尔克还是全球注册品牌,产品销往世界30多 个国家和地区。中国500强企业之一,2007年时排位为第159位。鸿星尔克先后获得:“中国名牌、“国家免检产品”、“中国500最具价值品牌 “中
4、国行业影响力品牌、“中国100最佳新产品、“中国驰名商标等各项荣 誉.2005年10月,鸿星尔克科技材料随“神舟六号”遨游太空,并成为神舟飞船搭 载品牌。B:福州分公司历史鸿星尔克福州分公司成立于2000年.全省拥有21家自营店以及70余家加盟店品牌风格时尚,简约,经典,永恒品牌定位将鸿星尔克铸造成为国际专业体育运动品牌。通常的认知都是把它定位成营业员,这是本质性的错误;这个岗位是一种长 期行为,有一定时期内(比如一年或两年)的稳定性,从某种意义上来讲,他们 是处于特殊环境的业务员,是直接面向顾客的终端业务员。一:导购员的定义在日常工作中通过专业知识和优质的服务,给顾客留下美好的印象,从而树
5、立良好的品牌形象和企业形象,继而引导顾客购买品牌产品或建立隐藏的客户资 源;同时,导购员还负责所在终端门店建设与维护,并适当协调顾客和品牌之间 的关系。(形象代言人,信息传播者,形象顾问,服务大使,保安)二:导购员岗位职责Io遵行店铺有关的员工规章制度.2.代表公司的专业服务形象,与顾客建立良好的关系。3。提供专业的销售服务,承担一定比例的个人销售业绩。4o确保同事之间的分工合作,营造良好的团队精神。5o维护店铺内部环境的整洁和美观.6.做好卖场、仓库货品的整理,使货品保持整齐有序.7o反馈顾客意见和销售状况,提出合理性建议。8。协助店长每月店铺盘点工作。三:服务对象Io服务对象分为两种:外部
6、服务3顾客内部服务1公司同事2o服务的出发点:两个定性,三个信念,四个办事原则,两个定性:a0自发性(主动帮助顾客解决问题,主动对店铺提出问题。b.自律性(自觉做好顾客服务,无论何时都不怠慢顾客;遵守公司制度)三个信念:a0每天进步(任何时候令自己和公司同事都能进步)bo超前/即使行动(在事情没有发生前,就作好准备,提前行动;如已发生,即 在第一时间做出决定)Co多付出一点(付出=收获)(任何时候都具有为同事公司多付出一点点的精 神)四个办事原则:A.成果导向(不能为了工作而工作,应清楚了解工作的最终目的)(每个员工 的表现,以成果来衡量)B.公平开放(无论公司与同事,同事与同事,公司和客人之
7、间都应公平互相对 待)(对事不对人)Co快速(任何时候应以最直接及最快的速度完成工作)D.团队精神(没有个人英雄,只有团队的成功才能代表个人的成功,应以团队 为核心,无个人主义)四:工作流程Io营业前形象维护好参加晨会玲店铺维护(其中包含卫生维护玲设施维护好陈列维护:包 括补充货源)20营业中店铺维护好氛围维护(购物环境)好安全维护3.营业后店铺维护1参加晚会3交接维护终端店铺导购员作为品牌和顾客两者之间最前沿的媒介,留给顾客的第一印 象十分重要的,它直接影响到随之服务的效果和结果。因而要成为一位合格的终 端店铺导购员是一个长时间。系统的工作。它主要体现在以下两点:一:形象要求A:着装:穿着公
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