党员干部关于躺平式干部专项整治的学习心得体会八篇样本.docx
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1、“躺平式”干部专项整治心得体会摒弃躺平,关键要有履责于行愿担当的思想自觉。思想是行动的先导,行动是思想的体现。年轻干部有不思进取、推诿扯皮、推三阻四等“躺平”行为,归根结底在于思想出现了偏差。只有坚定初心使命,拧紧思想总开关,方能从骨子里根治躺平。对于我们基层年轻干部而言,尤其是党政办干部,应当坚持绝对忠诚的政治品格,时刻用马克思主义武装头脑,时刻保持赤子之心、公仆情怀,时刻严守政治纪律,自觉摒弃私心杂念,自重、自省、自警、自励,始终围绕经济社会发展大局,主动谋划作为,把有限的精力投入到无限的工作中。摒弃躺平,关键要有履责于行敢担当的胆识魄力。敢于担当是党的干部必须具备的基本素质和优良传统,是
2、推动工作的强大动力。摒弃躺平,要有“天降大任、舍我其谁”的担当自信,要有“直挂云帆济沧海”的豁达乐观,要有“心忧天下、敢为人先”的拼搏闯劲,要能主动做好本职,又能自觉勇挑重担。对于基层年轻干部而言,应当拿出年轻人的朝气,敢抓敢干、敢闯敢拼、敢作敢为,永葆奋斗姿态,争做时代弄潮儿。在工作中,要能够知难而进、迎难而上,该协调的主动协调、该牵头的主动牵头,对重大决策部署、重点工作、领导批示交办事项,紧抓在手,做到标准不符合不放过、问题不解决不松手、落实不彻底不罢休,决不推诿塞责、敷衍了事。摒弃躺平,关键要有履责于行善担当的能力本领。善担当,就是要有担当重任的能力和水平。坐而论道、纸上谈兵不行,拍脑袋
3、决策、拍胸脯蛮干不行,必须要做到对任何工作心中有数、脑中有策、手中有招。对于基层年轻干部而言,只有勤学苦练、精益求精,锻造一身过硬本领,方能克服本领恐慌,从源头杜绝躺平。尤其是党政办干部,更应以极端负责、追求卓越的态度提升能力本领,要在“实践一认识一再实践一再认识”的过程中,不断总结历史经验和自身经验,牢牢掌握工作主动权,正确处理好苦与乐、得与失、进步快与慢的关系,不比职位比奉献,不比待遇比作为,把艰苦付出当作成就事业的条件,当作个人难得的成长机遇,勤勤恳恳、兢兢业业、踏踏实实做好本职工作。“躺平式”干部专项整治心得体会一、加强学习,做学习型职工。学习永无止境,只有不断学习,学习理论知识,才能
4、与时俱进,培养自己的大局观和全局意识,才能更好的统筹和开展工作;不断学习业务知识,提升业务能力,才能做好本职工作,服务群众。比如,民政部门的社会救助政策、残疾人救助政策、殡葬改革政策都是政策性和时效性非常强的政策,只有不断学习,熟练掌握,加强宣传,才能更好地服务困难群众。二、克服畏难思想,脚踏实地。直面工作中的困难,大胆工作才能做到实干担当。怕失误、怕风险、怕违规、怕担责、怕困难是一种本能意识。作为一名乡镇基层干部,只有树立为民服务意识,不忘初心、牢记使命,克服畏难心理,直面困难,大胆工作,不怕苦、不怕难,积极主动化解工作中的难题,才能真正做到时实干担当。比如,在图斑流出整改工作中,要积极下村
5、,直面群众,主动作为,推进工作;在社会救助工作中,要多走访村、组和群众,变被动救助为主动救助。提升业务能力和业务水平才能更好做到实干担当。在工作中,脚踏实地,精于业务,提升业务能力,只有做到心中有数,业务熟练,才能更好地开展和指导工作,只有将业务做精、做细、做实,老可以说实干担当。比如,民政工作中的社会救助工作,只有将救助对象落实精准、数据精准、信息采集精准,才能更好地为困难群众服务。三、要敬畏规则,有底线意识和红线意识。常存敬畏之心,才能做到实干担当。比如,在单位,要遵守单位的规章制度;在社会,要遵守社会规则;与人相处,要遵守相关规则,只有自觉遵守各种法律法规、规章制度,常存敬畏之心,有边界
6、意识,才能做到实干担当。“躺平式”干部专项整治心得体会坚定理想信念,端正思想“不想躺”。深究“躺平式”干部出现的原因,理想信念有所滑坡是根源。对于基层干部来说,事务繁忙、环境艰苦是常态,此时一旦理想信念不坚定,就很容易加入“躺平”大军,庸庸碌碌过完一辈子,这不仅是对自身的不负责任、更是对组织、对人民的不负责任。我们作为基层干部,更应补齐理想信念之钙,牢记初心使命,树牢宗旨意识,坚持发扬斗争精神。肩上有担、心中有责,新时代干部当有担当、有热情、有激情,想干事、能干事、干成事,不断在风雨中增长才干,在磨砺中坚定信仰。坚守为民服务,牢记初心“不忍躺”。中国共产党从成立之日起,就把为中国人民谋幸福、为
7、中华民族谋复兴的重任扛在肩上,作为基层干部应始终铭记自己手中的权利来源于人民,必将回馈于人民。要坚守人民立场,用情、用心、用力做好各项群众工作,以饱满的热情提升为民服务的“温度”。要时刻不忘初心、牢记使命,真正做到“为民用权”,办好人民牵肠挂肚的民生大事,解决群众天天有感的关键小事,以为民服务的情怀鼓励自己离开舒适圈,勇做弄潮儿。用好考核“指挥棒”,完善机制“躺不住”。在解决问题时,有部分干部认为多干多错、少干少错,只要自己规规矩矩地完成基础工作就行了;而那些真正敢担当、为民办事的干部胸怀满腔热血,干得成事、吃得了苦,但是在年终考核、职务晋升等方面却并不占优势。如此一来,“躺平”之风愈发盛行,
8、“躺平式”干部也越来越多。要想给奋力创业的干部吃下定心丸,让“躺平式”干部“躺不住”,应当完善容错纠错机制,明确容错标准,为勇于干事创业的干部筑牢保护层。此外,要利用好激励机制,提拔重用长期扎根基层、踏实苦干、贡献突出的基层干部,让想干事能干事者上;对于不愿作为的干部,要强化日常监督,严肃执纪问责,把“板子”打到身上,让“痛感”传到心上,使“躺平式”干部躺不住,让“混日子”的干部没市场。“躺平式”干部专项整治心得体会作为一名乡镇基层干部,在平凡的岗位上我们如何才能做到不负韶华、不负时代呢?第一,要有担当精神和责任意识。我们从四面八方、通过不同的方式汇聚到一起,为美丽的芒棒建设贡献青春和力量,事
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