学习 “人才九条”实践经验心得体会发言.docx
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1、学习“人才九条”实践经验心得体会发言6月13日,人民日报刊发题为“不拘一格地选拔人才”- 一习近平同志在河北正定工作期间推出“人才九条”的实践与启示 的长篇通讯。习近平总书记关于人才队伍建设的重要思想,他在正定 工作时的创新探索、生动实践,给我们做好新时代人才工作提供了根 本遵循、宝贵经验和深刻启示。济济多士,乃成大业;人才蔚起,国运方兴。新时代新征程,是 波澜壮阔的时代,是奋斗逐梦的征程。我们要增强自觉性主动性,树 立科学的人才观,解放思想,打破框框,消除偏见,任人唯贤,不拘 一格地选拔人才。唯有聚人才之力,让更多千里马竞相奔腾,才能为 推动高质量发展、推进中国式现代化建设提供持久动力。党的
2、十八大以来,以习近平同志为核心的党中央广开进贤之路、 广纳天下英才,推动新时代人才工作取得历史性成就、发生历史性变 革。面对新时代的新挑战,各级领导要立足实际,做好人才工作这道 实践题。党的领导是人才工作的根本保证。党管人才是人才工作的重要原 则。目前,我国人才资源总量达到2.2亿人,比2012年增加了 1亿 人。一支规模宏大、素质优良、梯次合理、作用突出的人才队伍正在 加速集结。探寻新时代人才工作取得历史性成就、发生历史性变革的 深刻原因,坚持党的领导是至关重要的因素。各地区各部门要始终重 视人才工作,要把加强人才队伍建设提上重要议事日程。要关心关爱 人才,做好对各类人才的思想工作,及时解决
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